學校心理治療師招聘協議合同編號：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（應聘方）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________鑒于甲方為乙方提供心理治療師崗位，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經友好協商，達成如下協議：第一條崗位及職責1.1乙方擔任甲方學校心理治療師，負責為學生提供心理健康咨詢與治療服務。1.2乙方應具備專業的心理治療技能，遵守國家法律法規及學校相關規定，嚴守職業道德，為學生保密個人隱私。第二條合同期限2.1本協議自雙方簽訂之日起生效，合同期限為____年。2.2合同期滿后，如雙方同意續約，應提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1甲方按照國家和地方相關政策，為乙方支付工資、社會保險及公積金。3.2乙方享受國家法定節假日、年假、產假、陪產假、病假等休假待遇。3.3甲方為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場所、設備、資料等。第四條培訓與發展4.1甲方應定期為乙方提供專業培訓，提高乙方業務水平。4.2甲方鼓勵乙方參加相關學術交流、研討會等活動，支持乙方專業發展。第五條保密條款5.1乙方在合同期內及合同期滿后，不得泄露甲方學生、家長及學校的任何隱私信息。5.2乙方不得泄露甲方商業秘密、內部資料等。第六條違約責任6.1任何一方違反本協議的規定，導致協議無法履行，應承擔相應的違約責任。6.2乙方如嚴重違反甲方規章制度，甲方有權解除本協議。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。7.2如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（應聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方專業資格證書復印件4.甲方學校簡介5.甲方學校規章制度6.心理治療師崗位職責說明7.薪資待遇證明文件8.社會保險及公積金參保證明文件9.甲方提供的培訓資料10.乙方參加學術交流、研討會的審批文件二、違約行為及認定：1.乙方泄露甲方學生、家長及學校的隱私信息2.乙方泄露甲方商業秘密、內部資料3.乙方嚴重違反甲方規章制度4.甲方未按約定支付乙方工資、社會保險及公積金5.甲方未按約定提供乙方培訓和發展機會6.甲方未按約定提供乙方工作條件三、法律名詞及解釋：1.心理治療師：指具備專業心理治療技能，為個體或群體提供心理健康咨詢與治療服務的人員。2.保密義務：指乙方在合同期內及合同期滿后，對甲方的學生、家長、商業秘密等信息的保密責任。3.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中，違反合同規定的行為。4.違約責任：指違約方因違反合同規定而應承擔的法律責任。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方泄露隱私信息：發現泄露行為后，立即啟動應急預案，采取補救措施，追究違約方法律責任。2.乙方嚴重違反規章制度：收集證據，依據公司規章制度對乙方進行處理，直至解除合同。3.甲方未支付工資、社保及公積金：乙方有權要求甲方支付，協商不成可向勞動仲裁部門申請仲裁。4.甲方未提供培訓與發展機會：乙方可與甲方溝通，要求提供相應培訓與發展機會，必要時可依法解除合同。5.甲方未提供工作條件：乙方有權要求甲方提供，協商不成可向勞動仲裁部門申請仲裁。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供心理治療師崗位2.乙方為甲方學生提供心