學校全職教師聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：學校地址：________________________法定代表人：____________________聯系電話：____________________乙方（勞動者）：_________________身份證號碼：____________________聯系電話：____________________通訊地址：_____________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方愿意聘請乙方為全職教師，乙方愿意接受甲方的聘請，并同意按照本合同的約定履行相應的義務。經雙方協商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續簽。續簽后的合同期限為____年，自續簽之日的次日起至____年__月__日止。第二條工作內容2.1乙方同意在甲方擔任全職教師，負責教授____________________課程，并按照甲方的要求完成相關的教學和科研任務。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間應為____小時，具體工作時間按照甲方的規定執行。3.2乙方享有國家法定的節假日、年假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的相關規定執行。第四條勞動報酬4.1乙方同意按照甲方的薪酬體系，享受相應的工資待遇。4.2乙方的工資由基本工資、績效工資、獎金等組成，具體金額和發放方式按照甲方的規定執行。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方應按照國家的有關規定為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金等。第六條保密和知識產權6.1乙方同意保守甲方的商業秘密，不得向任何第三方泄露。6.2乙方同意將其在甲方工作期間所創作的知識產權歸甲方所有，包括但不限于教學資料、學術論文等。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。7.2乙方提前終止本合同的，應支付甲方違約金，違約金金額為一個月工資。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。8.2若協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：學校乙方（勞動者）：_________________法定代表人：____________________身份證號碼：____________________聯系電話：____________________聯系電話：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業資格證書4.甲方教師資格認定文件5.甲方教學計劃和課程安排6.甲方薪酬體系說明7.社會保險繳納證明8.知識產權歸屬證明9.保密協議10.補充協議（如有）二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定提供教學服務的，視為違約。2.乙方泄露甲方商業秘密的，視為違約。3.乙方提前終止合同未支付違約金的，視為違約。4.甲方未按合同約定支付乙方工資和福利的，視為違約。5.甲方未按合同約定提供教學和工作條件的，視為違約。6.雙方在履行合同過程中發生爭議，未能友好協商解決的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指學校，本合同的用人單位。2.乙方：指與甲方簽訂合同的全職教師。3.勞動合同：指甲方與乙方建立的勞動關系。4.工作時間：指乙方按照甲方規定的工作時間。5.勞動報酬：指乙方按照甲方薪酬體系獲得的工資和福利。6.違約金：指乙方提前終止合同應支付給甲方的賠償。7.商業秘密：指甲方在經營活動中具有商業價值并需要保密的信息。8.知識產權：指乙方在甲方工作期間創作的具有獨創性的成果。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按合同約定提供教學服務。解決辦法：甲方有權要求乙方履行合同約定，如乙方仍不履行，甲方有權解除合同。2.問題：乙方泄露甲方商業秘密。解決辦法：甲方有權要求乙方停止泄露，并承擔違約責任。3.問題：甲方未按合同約定支付乙方工資和福利。解決辦法：甲方應及時支付乙方工資和福利，否則乙方有權依法維權。4.問題：甲方未按合同約定提供教學和工作條件。解決辦法：甲方應確保教學和工作條件的提供，如無法提供，甲方應承擔相應責任。5.問題：雙方在履行合同過程中發生爭議。解決辦法：雙方應友好協商解決，如協商不成，可依法向人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.學校招聘全職教師。2.學校與全職教師建立勞動關系。3.學校