居間合同中的傭金計算方式第一條合同雙方甲方（全稱）：_________（以下簡稱“甲方”）乙方（全稱）：_________（以下簡稱“乙方”）雙方基于平等、自愿、誠信的原則，就居間服務及傭金計算事宜簽訂本合同，以明確雙方的權利與義務。第二條合同標的本合同的標的是甲方委托乙方提供居間服務，具體內容包括但不限于：為甲方尋找合適的交易對象，促成交易的達成。第三條工作/服務范圍乙方將為甲方提供以下服務：1.尋找潛在客戶或交易對象；2.協助甲方進行市場調研；3.促成甲方與交易對象之間的溝通與洽談；4.提供交易相關的咨詢服務。第四條合同期限合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。合同期滿，若雙方無異議，可續簽合同，或另行簽訂補充協議。第五條傭金計算方式傭金的計算方式應明確，以確保雙方對傭金的理解一致。具體條款如下：1.傭金比例：乙方的傭金為甲方與交易對象達成交易金額的____%（具體比例由雙方協商確定）。2.傭金支付時間：甲方應在交易完成后____日內向乙方支付傭金。3.傭金計算基數：傭金的計算基數為甲方與交易對象達成的實際交易金額，不包括稅費及其他附加費用。4.傭金的調整：如因市場變化或其他原因，雙方可協商調整傭金比例，并以書面形式確認。第六條工作/服務質量乙方應保證提供的服務符合行業標準，確保甲方的合法權益。若乙方未能履行服務義務，甲方有權要求乙方進行整改或賠償。第七條雙方權利和義務甲方的權利與義務：1.按合同約定及時支付傭金；2.向乙方提供必要的協助和資料；3.對乙方提供的服務進行合理評估。乙方的權利與義務：1.按合同要求提供符合標準的居間服務；2.及時向甲方反饋服務進展情況；3.不得泄露甲方的商業機密。第八條違約責任若一方未履行合同義務，需向另一方支付違約金：_________元。若違約造成經濟損失，違約方應承擔賠償責任，具體金額由雙方協商確定。第九條爭議解決本合同履行過程中，如發生爭議，雙方應本著友好協商的原則解決。如協商不成，雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條合同終止在下列情況下，本合同可提前終止：1.雙方協商一致；2.一方嚴重違約，致使合同無法繼續履行。合同終止后，雙方應按實際履行情況結清款項。第十一條補充條款未盡事宜由雙方協商，并以書面形式補充，本合同補充協議與本合同具有同等效力。本合同一式兩份，雙方各執一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________簽訂日期：____年____月____日簽訂地點：_________傭金計算的具體案例分析在實際操作中，傭金的計算方式可能會因行業、交易性質等因素而有所不同。以下是幾個常見的傭金計算案例，以便于理解和應用。案例一：固定比例傭金假設甲方與交易對象達成的交易金額為100萬元，傭金