實習生勞動協議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________乙方（實習生）：__________性別：__________身份證號：__________聯系電話：__________電子郵件：__________家庭住址：__________鑒于甲方是一家依法成立并有效運營的企業，乙方愿意在甲方的指導下進行實習，以提升自身的實踐能力和專業技能?，F雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方的實習事項達成如下協議：一、實習期限1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____個月。2.實習結束日期為____年__月__日。二、實習崗位與職責1.乙方實習崗位為：__________。2.乙方在實習期間應遵守甲方的規章制度，認真履行崗位職責，服從甲方工作安排。3.甲方應為乙方提供實習所需的必要培訓和指導。三、實習待遇1.乙方在實習期間，甲方不支付工資，但按國家規定為乙方購買意外傷害保險。2.甲方應合理安排乙方的實習工作，確保乙方的人身安全和合法權益。3.乙方如需延長實習期限，應提前向甲方提出申請，雙方協商一致后可予以延長。四、保密條款1.乙方在實習期間接觸到的甲方商業秘密、技術秘密等保密信息，應對外保密，不得泄露給任何第三方。2.乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。五、違約責任1.任何一方違反本協議的約定，導致協議無法履行，應承擔相應的違約責任。2.乙方提前解除實習關系的，應提前____天通知甲方，并承擔相應的違約責任。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應友好協商解決。2.如協商無果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實習生）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.實習生簡歷2.實習崗位說明3.實習計劃安排4.保密協議5.意外傷害保險條款6.甲方公司規章制度7.乙方身份證復印件8.其他與實習相關的資料二、違約行為及認定：1.乙方提前解除實習關系，未按約定提前通知甲方。2.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密等保密信息。3.甲方未按約定提供實習所需的培訓和指導。4.甲方未按約定購買意外傷害保險。5.甲方未按約定支付實習工資。6.其他違反本協議約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.實習生：指在甲方實習的學生或畢業生，具備一定的實踐經驗和專業技能。2.用人單位：指依法成立并有效運營的企業，提供實習崗位，給予實習生實踐機會。3.實習期限：指實習生在用人單位實習的時間段，自協議生效之日起至協議終止之日止。4.違約行為：指違反協議約定的行為，導致協議無法履行。5.商業秘密：指不為公眾所知悉，具有商業價值并經甲方采取保密措施的信息。6.技術秘密：指不為公眾所知悉，具有技術價值并經甲方采取保密措施的信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.實習生未按約定時間到崗：及時與實習生溝通，了解原因，若無法按時到崗，雙方協商調整實習時間。2.實習生在工作中出現失誤：及時指出并指導，加強培訓，提高實習生工作能力。3.實習生提前解除實習關系：按照協議約定，提前通知甲方，并協商解決違約責任。4.泄露保密信息：立即啟動違約責任追究程序，要求乙方承擔相應責任。5.意外傷害保險理賠：及時與保險公司溝通，提供相關資料，申請理賠。6.其他問題：根據實際情況，本著平等自愿、誠實守信的原則，雙方協商解決。五、所有應用場景：1.企業為學生提供實習機會，培養人才。2.學生通過實習，提高實踐能力和專業技能。