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文檔簡介

合同編號:__________專業就業培訓合同甲方(培訓方):_______乙方(學員):_______鑒于甲方為專業就業培訓機構,乙方自愿參加甲方組織的專業就業培訓,為確保雙方的權利和義務,經甲乙雙方友好協商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條培訓內容1.1本培訓項目名稱為:_______1.2培訓方向為:_______1.3培訓課程包括但不限于:_______第二條培訓時間2.1培訓期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2培訓時間為每周一至周五,每天____小時。第三條培訓費用3.1乙方應支付的培訓費用為人民幣____元整(大寫:_______________________元整)。3.2乙方支付培訓費用的方式為:_______。第四條培訓成果及就業保障4.1甲方承諾,培訓結束后,乙方將達到_______就業水平。4.2甲方負責為乙方提供就業推薦服務,確保乙方在培訓結束后____個月內至少獲得____次面試機會。4.3如乙方在培訓結束后____個月內未能找到滿意工作,甲方承諾免費為乙方提供再次培訓或就業推薦服務。第五條乙方的權利和義務5.1乙方有權按照合同約定參加甲方組織的培訓。5.2乙方有權了解和咨詢甲方的培訓課程、師資、就業等情況。5.3乙方有權要求甲方按照合同約定提供就業推薦服務。5.4乙方應按照合同約定支付培訓費用。5.5乙方應積極參加甲方的培訓,并按照甲方的要求完成培訓課程。5.6乙方應遵守甲方的規章制度,維護甲方的合法權益。第六條甲方的權利和義務6.1甲方有權按照合同約定收取乙方培訓費用。6.2甲方有權對乙方的培訓進行考核,并根據考核結果對乙方進行就業推薦。6.3甲方有權要求乙方遵守甲方的規章制度,維護甲方的合法權益。6.4甲方應按照合同約定提供優質的培訓課程和就業推薦服務。6.5甲方應在培訓結束后為乙方提供就業保障服務。第七條違約責任7.1任何一方違反合同的約定,導致合同無法履行,應承擔相應的違約責任。7.2甲方未按照合同約定提供培訓課程或就業推薦服務,乙方有權要求甲方退還培訓費用。7.3乙方未按照合同約定支付培訓費用,甲方有權解除合同,并要求乙方支付違約金。第八條爭議解決8.1本合同在履行過程中,如發生糾紛,雙方應友好協商解決。8.2如協商無果,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(培訓方):_______乙方(學員):_______簽訂日期:____年____月____日注意事項:1.確保合同內容的完整性,包括培訓內容、培訓時間、培訓費用、培訓成果及就業保障、雙方的權利和義務、違約責任、爭議解決等條款。2.明確雙方的權益,如甲方有權收取培訓費用,提供培訓和就業推薦服務;乙方有權了解和咨詢甲方的培訓情況,按照約定支付培訓費用,參加培訓等。3.注意合同的履行期限,如培訓期限、就業推薦服務期限等。4.明確違約責任,如一方違反合同約定,導致合同無法履行,應承擔相應的違約責任。5.約定爭議解決方式,如友好協商解決或向人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋:1.培訓方:指提供專業就業培訓服務的機構。2.學員:指參加培訓的一方,有權按照合同約定享受甲方的培訓和就業推薦服務。3.培訓內容:指甲方為乙方提供的培訓課程及教學內容。4.培訓時間:指乙方參加培訓的時間段及培訓課時。5.培訓費用:指乙方應支付給甲方的培訓服務費用。6.就業推薦服務:指甲方為乙方提供的就業信息推薦、面試輔導等幫助乙方找到滿意工作的服務。7.違約責任:指一方未履行合同約定,導致合同無法履行時應承擔的法律責任。8.爭議解決:指當合同履行過程中發生糾紛時,雙方采取的解決糾紛的方式,如友好協商或向人民法院提起訴訟。特殊應用場合:1.乙方在培訓期間因個人原因無法參加部分課程,希望甲方能夠提供補課或調整課程安排。2.乙方在培訓結束后,甲方未能按照約定提供就業推薦服務或面試機會。3.乙方在培訓期間希望請假,需要提前通知甲方并得到允許。4.乙方在培訓期間希望更換培訓課程或方向,需要與甲方進行協商。5.乙方在培訓結束后,未能在規定時間內找到滿意工作,希望甲方能夠提供再次培訓或就業推薦服務。補充條款:1.如乙方因個人原因無法參加部分課程,甲方應視情況提供補課或調整課程安排。2.如甲方未能按照約定提供就業推薦服務或面試機會,乙方有權要求甲方退還部分培訓費用。3.乙方如需請假,應提前通知甲方并得到允許,否則甲方有權取消乙方的請假請求。4.乙方如需更換培訓課程或方向,應與甲方進行協商,并按照甲方制定的相關規定辦理。5.如乙方在培訓結束后未能在規定時間內找到滿意工作,甲方應免費為乙方提供

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