合同編號：__________勞務外包協議書甲方（外包方）：_______乙方（受外包方）：_______根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方將部分業務外包給乙方，乙方提供相應的勞務服務事宜，達成如下協議：一、業務外包內容2.乙方應當按照甲方的要求，提供相應的勞務服務。二、勞務服務要求1.乙方應當按照甲方的要求，完成外包業務。2.乙方應當保證外包業務的質量符合甲方的要求。3.乙方應當保證在提供勞務服務過程中，遵守國家法律法規，不得損害甲方合法權益。三、勞務人員1.乙方應當自行招聘、培訓、管理勞務人員。2.乙方應當保證勞務人員符合甲方要求，具備相應的技能和資質。3.乙方應當負責勞務人員的工資、福利、保險等事項。四、合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.除非一方提前終止本合同，否則本合同到期后自動續約一年。五、勞務費用1.甲方應當按照本合同約定，向乙方支付勞務費用。2.勞務費用的支付方式、支付時間等具體事項，雙方另行協商確定。六、保密條款1.乙方應當對甲方提供的業務資料、技術資料等保密信息予以保密。2.乙方不得將保密信息泄露給第三方，或用于與甲方業務無關的用途。3.本合同終止后，乙方仍需繼續保密義務，直至甲方書面同意解除保密義務。七、違約責任1.任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應當承擔違約責任。2.乙方未按照甲方要求完成外包業務的，甲方有權要求乙方支付違約金。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.遵守法律法規：在簽訂和履行合同過程中，雙方應嚴格遵守《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規。2.明確業務范圍：甲方應明確指出需要外包的業務范圍，確保乙方了解并有能力提供相應的勞務服務。3.保密義務：乙方應對甲方提供的保密信息予以嚴格保密，不得泄露給第三方或用于與甲方業務無關的用途。4.勞務人員管理：乙方應自行招聘、培訓、管理勞務人員，并確保勞務人員符合甲方要求。5.違約責任：雙方應清楚了解違約責任，如一方違反合同約定，導致合同無法履行或造成對方損失，應承擔相應的違約責任。解決辦法：1.友好協商：雙方在履行合同過程中發生爭議時，應通過友好協商解決。2.法律途徑：若協商不成，雙方可以選擇向有管轄權的人民法院提起訴訟，解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同法：是指調整合同關系的法律規范總稱，包括合同的訂立、履行、變更、解除等方面的規定。2.勞動法：是指調整勞動關系及與勞動關系密切相關的社會關系的法律規范總稱，包括勞動者的權益保護、勞動條件、勞動爭議解決等方面的規定。3.外包方：指將部分業務外包給其他單位或個人進行處理的甲方。4.受外包方：指接受甲方業務外包，提供相應勞務服務的乙方。5.勞務服務：指乙方根據甲方要求，提供的相關服務工作。6.勞務人員：指乙方招聘來為甲方提供勞務服務的工作人員。7.保密信息：指合同履行過程中，甲方提供的需要乙方保密的業務資料、技術資料等信息。8.違約責任：指合同雙方在履行合同過程中，違反合同約定應承擔的法律責任。9.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發生爭議時，采取的解決方式，如友好協商、法律途徑等。特殊應用場合：1.技術開發外包：甲方將一項新產品的研究與開發工作外包給乙方。附加條款：雙方應明確研究開發的目標、進度安排、成果交付等事項。2.人力資源外包：甲方將員工招聘、培訓、薪酬福利管理等人力資源工作外包給乙方。附加條款：乙方應確保招聘的員工符合甲方要求，并負責處理員工關系、勞動爭議等事務。3.售后服務外包：甲方將產品售后服務業務外包給乙方。附加條款：乙方應提供724小時的客戶支持，確保客戶滿意度達到甲方規定的標準。4.清潔服務外包：甲方將公司辦公區域的清潔工作外包給乙方。附加條款：乙方應保證清潔工作的質量，并按照甲方要求的時間表進行服務。5.物流配送外包：甲方將產品配送業務外包給乙方。附加條款：乙方應保證產品在配送過程中的安全，并按照約定的時間完