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文檔簡介

信息安全和保密制度第一章總則第一條為加強企業信息安全管理，保護企業核心機密信息，維護企業利益和聲譽，訂立本制度。第二條本制度適用于本企業全部人員，包含正式員工、臨時員工、實習生、顧問和外部合作伙伴。第三條企業信息安全和保密工作由企業管理負責人全面負責，相關部門幫助執行。第二章信息安全管理第四條企業信息安全管理的目標是確保企業信息的完整性、可用性、可靠性和保密性。第五條任何人員都有責任維護企業信息系統的安全性，包含但不限于電腦、服務器、網絡設備等。第六條全部人員必需依照規定的權限和程序使用企業供應的計算機和網絡資源，禁止擅自更改、刪除或泄露企業信息。第七條嚴禁未經授權使用他人的賬號和密碼，禁止盜用、冒用或偽造他人身份。第八條嚴禁利用企業信息系統進行非法活動、存儲非法信息或傳播不良信息。第九條全部人員應遵守國家和地方相關法律法規，不得利用企業信息系統從事違法犯罪活動。第十條全部人員應定期更新他們的密碼，并確保密碼的多而雜度和機密性。第十一條對發現的安全漏洞、威逼和攻擊，全部人員有責任及時報告，搭配有關部門進行調查和處理。第十二條企業將定期進行安全風險評估和漏洞掃描，及時修復存在的安全隱患。第三章信息保密管理第十三條企業緊要信息的保密管理是保障企業利益和競爭優勢的緊要手段。第十四條企業核心機密信息包含但不限于下列內容：商業秘密：包含市場策略、經營模式、組織架構等；技術信息：包含研發成績、產品設計、制造工藝等；客戶數據：包含客戶信息、銷售合同、合作伙伴信息等；人事信息：包含員工檔案、薪酬福利、培訓記錄等。第十五條全部人員對接觸到的核心機密信息都有保密義務，不得擅自泄露、復制或傳播。第十六條全部人員應遵守企業相關的保密協議和保密責任書，承諾在離職后連續保守企業機密。第十七條對核心機密信息的傳輸和存儲，應采取加密、防火墻、訪問掌控等措施，確保數據的安全性。第十八條禁止在未經授權的情況下將核心機密信息帶離企業辦公場合，包含但不限于文件、電子設備、存儲介質等。第十九條對不再需要的紙質文件和電子文件，應采取合適的措施進行銷毀或徹底清除，防止信息泄露。第二十條全部人員在離開工作崗位時，應將工作區域整理妥當，離開時關閉計算機，鎖好文件柜和辦公室門窗等。第二十一條對于違反保密制度的行為，將依據《勞動法》和《保密法》等法律法規予以處理，包含但不限于停職檢查、警告、解雇、賠償損失等。第四章監督與評估第二十二條企業將建立相應的信息安全與保密監督機制，明確監督部門和責任人，定期組織信息安全和保密培訓。第二十三條企業將定期檢查各部門和人員的信息安全和保密工作情況，發現問題及時進行整改。第二十四條企業將通過內部審計、外部認證等方式對信息安全和保密制度進行評估，并及時修訂和完善。第二十五條全部人員對于發現的信息安全漏洞和隱患，有權利和義務向上級報告，上級有責任及時處理。第二十六條全部人員應搭配監督人員的信息安全和保密檢查工作，供應必需的幫助和搭配。第五章

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