學校與教師聘用合同樣本合同編號：__________甲方（學校）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（教師）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________鑒于甲乙雙方同意按照平等、自愿、公平、誠實信用的原則，乙方同意在甲方學校工作，甲乙雙方經協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。一、乙方的崗位職責和任務：1.乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱，履行教學職責，保證教學質量。2.乙方應參加甲方組織的教研活動，積極進行教育教學改革和研究。3.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和領導。4.乙方應完成甲方規(guī)定的其他相關工作。二、乙方的權利和待遇：1.乙方享有國家規(guī)定的教師待遇，包括但不限于工資、福利、保險等。2.乙方享有甲方提供的培訓、晉升機會。3.乙方有權對甲方的教學和管理提出建議和意見。4.乙方有權在合同約定的范圍內，自主進行教育教學活動。三、乙方的義務和責任：1.乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀活動。2.乙方應按照合同約定，履行教育教學職責，不得擅自離崗。3.乙方應尊重學生和家長，維護甲方的形象和聲譽。4.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和教學機密。四、合同的期限和解除：1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應提前一個月通知對方。3.乙方如提前解除合同，應提前一個月通知甲方，并承擔相應的違約責任。4.甲方如提前解除合同，應支付乙方相應的經濟補償。五、違約責任：1.任何一方違反合同規(guī)定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。2.乙方如未能完成教育教學任務，甲方有權按照約定扣除乙方工資。3.甲方如未能按時支付乙方工資和福利，乙方有權要求甲方支付違約金。六、爭議解決：1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他：1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（學校）：__________乙方（教師）：__________法定代表人：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.教師資格證書3.乙方學歷證明4.甲方學校簡介5.教學計劃和大綱6.學校規(guī)章制度7.培訓和晉升計劃8.社會保險和福利證明9.甲方學校商業(yè)秘密和教學機密資料二、違約行為及認定：1.乙方未能完成教育教學任務2.乙方擅自離崗3.乙方違反國家法律法規(guī)4.乙方未尊重學生和家長5.乙方未保守甲方的商業(yè)秘密和教學機密6.甲方未按時支付乙方工資和福利7.甲方未提供培訓和晉升機會8.甲方解除合同未支付經濟補償三、法律名詞及解釋：1.教師聘用合同：是指學校與教師之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.崗位職責：教師在教學過程中應承擔的義務和責任。3.教學計劃：學校為實現(xiàn)教育教學目標而制定的教學活動安排。4.教學大綱：具體規(guī)定課程內容、教學要求和教學方法的文件。5.教研活動：教師進行教育教學研究、探討和交流的活動。6.經濟補償：解除合同時，依法給予乙方一定的經濟賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未能完成教育教學任務解決辦法：甲方有權按照約定扣除乙方工資，并與乙方協(xié)商改進措施。2.問題：乙方擅自離崗解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。3.問題：乙方違反國家法律法規(guī)解決辦法：甲方有權解除合同，并報告相關部門處理。4.問題：乙方未尊重學生和家長解決辦法：甲方有權進行內部調查，并根據(jù)情況給予乙方警告或解雇處理。5.問題：乙方未保守甲方的商業(yè)秘密和教學機密解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。6.問題：甲方未按時支付乙方工資和福利解決辦法：甲方應按時支付工資和福利，否則乙方有權要求甲方支付違約金。7.問題：甲方未提供培訓和晉升機會解決辦法：甲方應按照合同約定提供培訓和晉升機會，否則乙方有權要求甲方承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為新招聘的教師提供勞動條件和待遇的約定。2.乙方為甲方