第4頁共4頁2024年安全生產主要負責人管理職責例文一、公司總經理安全生產管理職責1.公司總經理作為企業安全生產的首要責任人，應深入貫徹“管生產必須管安全，誰主管誰負責”的原則，全面承擔起企業安全生產工作的領導責任。2.負責強化安全生產管理體系，確保全員安全生產責任制的建立與有效執行。3.堅決執行國家和上級主管部門制定的安全生產方針、法律法規、標準、政策及制度，并加強對員工的安全教育培訓，確保每位員工都接受并通過安全培訓考核。4.審定并批準安全生產規劃與計劃，明確安全生產目標。親自簽發安全規章制度、安全技術規程，并主導批準重大安全技術措施及隱患治理計劃。5.定期檢查并評估副職及所屬單位正職的安全生產責任制落實情況，確保責任落實到位。6.致力于完善安全生產管理機構，充實專職安全技術管理人員隊伍，聽取安全工作匯報，并作出關于安全工作獎懲的重要決策。7.定期主持召開公司安全生產委員會會議，研究并解決安全生產中的重大問題，推動安全生產工作的持續改進。8.組織對重大事故進行深入調查處理，堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過。同時，確保發生事故時及時向上級主管部門報告。9.依據上述安全職責，每年制定并實施經理年度安全生產工作計劃，將其細化至當年的具體工作安排中，確保各項安全目標得以實現。二、安全生產分管負責人管理職責1.全面負責分管領域內的安全生產工作，承擔安全生產分管領導的全部職責。2.根據企業安全規章制度，組織開展安全生產許可證管理、安全培訓教育、安全檢查、安全專項治理、安全目標制度制定與執行、安全責任制考核、安全達標活動、工程安全創優、安全經費使用計劃編制、專項安全方案及施工組織設計會審、安全設備管理、特種設備檢測等各項工作。3.監督并參與專項安全施工方案的審定與實施保證工作，協助總經理掌握安全生產動態，參與研究、總結并推廣企業內外先進的安全管理經驗和方法。4.深入抓好企業及項目部的各項安全生產具體工作，強化專職安全科的安全管理工作。5.具體負責安全技術交底、安全事故上報及處理、事故應急救援及演練、消防及衛生防疫、安全防護施工用品的使用管理及驗收把關等項工作，并承擔相應的責任。6.關注后勤管理，努力改善職工的生活條件和勞動條件，以充分調動職工的積極性。7.協助經理對安全生產工作優劣的責任人員執行獎懲制度，確保獎懲分明，不姑息遷就。8.加強對施工現場及項目部的安全管理，承擔直接管理責任。9.具體實施公司各級各類人員安全生產責任制、安全生產規章制度和安全技術操作規程的制定與更新工作。10.負責安全生產事故應急救援指揮中心的運作，實施本公司的安全生產事故應急救援預案。及時妥善處理安全生產事故，并對分管領域內的安全生產事故承擔責任。三、安全員管理職責1.在生產主管的領導下，車間安全技術員應協助單位領導及安全主管部門貫徹上級有關安全生產的政策和法規，結合單位實際情況提出具體的貫徹意見和落實措施，全面負責車間的安全技術工作。2.負責或參與制定、修訂車間有關安全生產管理制度和安全技術操作規程，并嚴格監督其執行情況。3.協助車間主任做好職工的安全思想教育和安全技術培訓工作，特別是新入廠人員的車間級安全教育，并指導、督促檢查班組（崗位）的安全教育工作。4.負責安排并檢查班組安全活動，定期組織防反事故演習，提高員工的安全意識和應急能力。5.按照安全技術規范、標準的要求，參與車間新建、改建、擴建工程的設計、竣工驗收以及設備改造、工藝條件變動方案的“三同時”審查工作，確保安全措施的落實。同時，負責設備裝置檢修、停開工的安全管理。6.負責管理車間安全技術裝備、滅火器材、防護和急救器具等安全設施，并掌握車間塵毒情況，提出改進意見和建議。7.每天深入生產現場進行檢查，及時發現并整改安全隱患。對于違章作業行為要堅決制止，在緊急情況下可對不聽勸阻者停止其工作并立即報請領導處理。同時，要確保動火等危險作業的安全措施得到落實。8.積極參與車間各類事故的調查處理工作并進行統計分析按時上報相關信息。同時建立健全安全管理基礎資料確保其齊全、實用并規范化。9.協助各級領導學習貫徹各項規章制度并帶頭執行同時說服教育工人遵章守紀共同維護安全生產秩序。10.經常進行現場安全檢查及時發現并糾正違章作業行為對于不安全因素要及時匯報并提出整改意見。同時做好安全考核、安全活動和事故隱患等記錄臺賬工作為后續的安全管理工作提供依據。11.協助領導開展好本班組的安全教育活動不斷改善作業環境確保物品堆放整齊、道路暢通實現安全文明生產。12.當本班組發生工傷和未遂事故時要積極配合領導做好調查分析工作堅持“四不放過”原則確保事故得到妥善處理。同時定期向單位2024年安全生產主要負責人管理職責例文（二）健全完善安全管理基礎資料，確保資料齊全、實用且符合規范化要求一、協助各級領導，深入學習并貫徹執行各項規章制度，以身作則，積極教育引導工人嚴格遵守規章制度，確保安全生產。二、持續進行現場安全檢查，一旦發現違章作業行為，立即予以批評并制止。對于發現的不安全因素，需及時向上級匯報，并提出切實可行的整改意見。同時，做好安全考核、安全活動記錄及事故隱患臺賬等管理工作。三、緊密配合領導，組織并開展好本班組的安全教育活動，不斷優化作業環境，確保物品堆放整齊有序，道路暢通無阻，實現安全文明生產。四、若本班組發生工傷或未遂事故，需全力配合領導做好事故調查與分析工作，嚴格遵循“四不放過”原則。還需定期向單位領導及安全管理部門提交安全生產情況書面報告，并在學期結束時編寫安全工作總結。如遇重大安全問題，需立即向上級匯報。班（組）長安全生產責任制班（組）長作為生產現場安全工作的直接責任人，需全面貫徹執行企業對安全生產的各項規定與要求，對本班組的生產安全工作承擔全面責任。具體職責包括：1.組織班組員工深入學習并貫徹執行企業的各項安全生產規章制度及安全技術操作規程，強化員工遵紀守法意識，堅決制止違章行為。2.積極組織并參與安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全的工作模式。3.負責班組安全檢查工作，一旦發現不安全因素，需立即組織力量進行消除，并及時向上級報告。4.發生事故時，需立即向上級報告，并迅速組織救援工作，保護好事故現場，做好詳細記錄。5.加強對生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材及急救器具的檢查與維護工作，確保其處于完好狀態并正常運行。6.督促教育職工正確使用勞動保護用品及滅火器材等安全設施。7.積極參加企業組織的安全大檢查及安全工作會議，并認真執行會議作出的安全工作決定。8.組織開展安全隱患整改工作，確保各項安全措施得到有效落實。9.認真做好安全工作方面的各項記錄工作。員工安全責任制1.嚴格遵守各項安全生產規章制度及安全技術操作規程，努力完成本職工作。2.深入了解并掌握企業生產的各種危險化學品的性質、危險性及應急處理方法等安全知識。3.認真執行交接班制度，確保下班前向接班人詳細交代安全注意事項。接班前需仔細檢查本崗位設備及安全設施是否完好。4.堅決杜絕違章操作行為，嚴格執行工藝規程及安全技術操作規程。確保本崗位工作記錄清晰、真實且完整。5.按時進行巡回檢查，準確分析并處理生產過程中的異常情況。6.認真做好設備維護保養工作，及時發現并消除故障。同時，需正確使用并妥善保管各種防護用品、器具及消防器材等安全設施。7.堅決杜絕違章作業行為，并積極勸阻或制止他人違章作業。對于違章指揮行為，有權拒絕執行并向領導報告。8.一旦發現隱患或其他不安全因素，需立即向上級報告。9.積極對本單位和企業的安全生產工作提出建設性意見與建議。安全生產責任考核制度一、目的為深入貫徹公司安全生產責任制精神，確保安全生產責任得到有效落實，實現安全生產工作目標。特制定本考核制度以明確職責分工、獎懲分明，形成安全生產工作事事有人管、件件有人抓的良好管理機制。二、適用范圍本考核制度適用于公司各部門及各級人員的安全生產責任考核工作。三、職責分工1.安保部負責各部門安全生產責任及目標考核的歸口管理工作。2.公司總經理及分管負責人負責對各部門及其負責人的安全生產責任制落實情況及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。3.各部門負責人負責對車間、班組及其班組長的安全生產責任制落實情況及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。4.各車間、科室負責對班組長及各崗位操作人員的安全生產責任制落實情況及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。5.安全生產責任制和目標的考核情況將作為工作績效考核的主要內容之一納入績效考評范疇，并根據公司相關考核辦法執行獎懲措施。四、考核方式本考核制度采用月度考核（或季度考核）與年終考核相結合的方式進行綜合評估。考核分為三級制即總經理、分管負責人對部門進行考核；部門、車間對班組進行考核；班組長對崗位員工進行考核。五、考核標準考核工作將嚴格按照公司制定的《安全生產責任制》及《安全生產目標責任書》中規定的安全職責及目標進行評分。采用百分制形式進行評分計算每項責任制的每一條款所占分數為____分除以條款數量得出各條得分后合計為總分。總分____分以上為優秀等級；89—____分為合格等級；____分以下為不合格等級。六、考核獎懲措施1.對于考評結果為優秀和不合格的2024年安全生產主要負責人管理職責例文（三）為確保安全管理基礎資料的健全、實用與規范化，特制定以下措施：一、全力支持各級領導，協同學習并貫徹執行各項規章制度，以身作則，同時加強對工人的安全教育與紀律引導，確保其遵章守紀。二、持續開展現場安全檢查工作，對發現的違章作業行為立即予以糾正并上報，針對潛在的不安全因素，及時匯報并提出整改意見。同時，完善安全考核、安全活動及事故隱患的記錄臺賬，確保信息的準確性與完整性。三、緊密配合領導，組織并開展班組安全教育活動，致力于改善作業環境，確保物品堆放有序、道路暢通無阻，實現安全文明生產。四、在班組內發生工傷或未遂事故時，積極參與調查分析工作，嚴格遵循“四不放過”原則。定期向單位領導及安全管理部門提交安全生產情況書面報告，學期末撰寫安全工作總結，并在遇到重大安全問題時及時上報。【責任人簽字】：班(組)長安全生產責任制班(組)長作為生產現場安全工作的直接負責人，需全面貫徹執行企業對安全生產的規定與要求，對本班組的生產安全工作承擔全部責任。具體職責如下：1.組織班組員工深入學習并嚴格執行企業各項安全生產規章制度及安全技術操作規程，強化員工的安全法律意識，堅決制止違章行為。2.積極組織并參與安全活動，堅持班前安全教育、班中安全檢查、班后安全總結的常態化工作機制。3.負責班組安全檢查的全面開展，一旦發現不安全因素，立即組織力量進行整改，并及時向上級匯報。4.在事故發生時，迅速上報并立即組織救援行動，保護好事故現場，做好詳細記錄。5.確保生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材及急救器具的定期檢查與維護工作，確保其處于良好運行狀態。6.督促員工正確使用勞動保護用品及滅火器材，提高自我防護能力。7.積極參加企業組織的安全大檢查及安全工作會議，認真執行會議決議。8.牽頭組織安全隱患的整改工作，確保安全隱患得到及時消除。9.認真做好安全工作方面的各項記錄，確保信息的可追溯性。【責任人簽字】：【員工安全責任制】1.嚴格遵守企業各項安全生產規章制度及安全技術操作規程，認真履行本職工作。2.深入了解并掌握企業生產的各類危險化學品的相關知識，包括名稱、理化性質、危險性、應急處理措施及滅火方法等。3.嚴格執行交接班制度，下班前仔細檢查并向接班人詳細交代安全注意事項；接班前必須認真檢查本崗位設備及安全設施的完好性。4.堅決杜絕違章操作行為，嚴格按照工藝規程及安全技術操作規程進行作業，確保工作記錄的清晰、真實與完整。5.按時進行巡回檢查，準確分析、判斷并妥善處理生產過程中的異常情況。6.認真維護保養設備設施，發現故障及時排除；正確使用并妥善保管各類防護用品、器具、器材及消防器材。7.堅決抵制違章作業行為，并勇于勸阻或制止他人的違章作業；對違章指揮行為有權拒絕執行并向領導報告。8.一旦發現隱患或其他不安全因素應立即上報。9.積極為企業及本單位的安全生產工作提出建設性意見與建議。【安全生產責任考核制度】一、目的為深入貫徹公司安全生產責任制精神，確保安全生產責任得到有效落實并實現職責明確、獎懲分明的目標進而形成安全生產工作事事有人管、件件有人抓的良好管理機制特制定本考核制度。二、適用范圍本制度適用于公司各部門及各級人員的安全生產責任考核工作。三、職責劃分1.安保部負責歸口管理各部門的安全生產責任及目標考核工作。2.公司總經理及分管負責人負責對各部門及其負責人的安全生產責任制落實情況及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。3.各部門負責人負責對車間、班組及其班組長的安全生產責任制落實情況及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。4.各車間、科室負責班組長對各崗位及其操作人員的安全生產責任制落實情況及安全生產工作（或目標）完成情況進行考核。5.將安全生產責任制和目標的考核情況納入工作績效考核的主要內容之一并根據公司相關考核辦法執行。四、考核方式采用月度考核（或季度考核）與年終考核相結合的方式進行。考核分為三級制：總經理、分管負責人對部門進行考核；部門、車間對班組進行考核；班組長對崗位員工進行考核。五、考核標準考核依據公司制定的《安全生產責任制》及《安全生產目標責任書》中的相關規定進行百分制評分。每項責任制的條款分數由總分數除以條款數量得出最終得分以總分____分以上為優秀89—____分為合格____分以下為不合格作為評判標準。六、考核獎懲1.對于考評優秀的和不合格的部門或個人由安保部2024年安全生產主要負責人管理職責例文（四）一、公司總經理安全生產管理職責1.作為企業安全生產的首要責任人，公司總經理應全面遵循“管生產必須管安全，誰主管誰負責”的原則，確保企業安全生產工作的全面有效實施。2.強化安全生產管理體系，建立并嚴格執行全員安全生產責任制，確保各層級、各部門的安全職責明確、落實到位。3.堅決執行國家和上級主管部門關于安全生產的方針、法律、法規、標準、政策及制度，加強對員工的安全教育培訓，確保員工接受并完成安全培訓考核。4.審定并批準安全生產規劃和計劃，明確安全生產目標。同時，簽發安全規章制度和安全技術規程，親自主持并批準重大安全技術措施和隱患治理計劃。5.定期檢查并考核副職及所屬單位正職的安全生產責任制落實情況，確保各級管理人員切實履行安全職責。6.負責建立健全安全生產管理機構，充實專職安全技術管理人員隊伍，定期聽取安全工作匯報，并決定安全工作的重要獎懲措施。7.定期主持召開公司安委會會議，研究并解決安全生產中存在的重大問題，確保公司安全生產形勢穩定。8.組織對重大事故的調查處理，堅持“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過。同時，堅持發生事故向上級主管部門及時匯報的制度。9.根據上述安全職責，每年制定經理年度安全生產工作計劃，并將其逐條落實到當年的具體工作安排中，確保各項安全任務得到有效執行。二、安全生產分管負責人管理職責一、全面負責分管范圍內的安全生產工作，承擔安全生產分管領導的全部職責。二、根據企業安全規章制度，組織開展本企業安全生產許可證管理、安全培訓教育、安全檢查、安全專項治理、安全目標制度、安全責任制考核、安全達標活動、工程安全創優、安全經費使用計劃、專項安全方案會審、施工組織設計會審、安全設備管理、特種設備檢測等各項工作。三、監督并參與專項安全施工方案的審定和實施保證工作，協助總經理掌握安全生產動態，參與研究、總結推廣企業內外安全管理的先進經驗和方法。四、具體負責抓好企業及項目部的各項安全生產工作，加強專職安全科的安全管理工作，確保各項安全措施得到有效執行。五、負責開展安全技術交底、安全事故上報及處理、事故應急救援及演練、消防及衛生防疫、安全防護施工用品的使用管理及驗收把關等工作，并承擔相應責任。六、負責后勤管理，努力改善職工生活條件、勞動條件，以充分調動職工的安全生產積極性。七、協助經理對安全生產工作優劣的責任人員執行獎懲制度，確保獎懲分明，決不姑息遷就。八、加強對施工現場及項目部的安全管理，承擔直接管理責任，確保施工現場安全有序。九、具體實施公司各級各類人員安全生產責任制、安全生產規章制度和安全技術操作規程的制定和更新工作。十、負責實施安全生產事故應急救援指揮中心工作，執行本公司的安全生產事故應急救援預案。及時處理安全生產事故，對安全生產事故負分管領導責任。三、安全員管理職責1.在生產主管的領導下，車間安全技術員應協助單位領導及安全主管部門貫徹上級有關安全生產的政策和法規，結合單位實際情況提出具體貫徹意見和落實措施，全面負責車間的安全技術工作。2.負責或參與制定、修訂車間有關安全生產管理制度和安全技術操作規程，并定期檢查執行情況，確保各項制度得到有效執行。3.協助車間主任做好職工的安全思想教育和安全技術教育工作，負責新入廠人員的車間級安全教育，并指導、督促檢查班組（崗位）的安全教育工作。4.負責安排并檢查班組安全活動，經常組織防反事故演習，提高員工的安全意識和應急能力。5.按照安全技術規范、標準的要求，參與車間新建、改建、擴建工程的設計、竣工驗收和設備改造、工藝條件變動方案的“三同時”審查工作，并落實設備裝置檢修、停開工的安全措施。6.負責管理車間安全技術裝備、滅火器材、防護和急救器具等安全設施，掌握車間塵毒情況并提出改進意見和建議。7.每天深入現場檢查安全生產情況，及時發現并整改隱患。制止違章作業行為，在緊急情況下對不聽勸阻者可停止其工作并立即報請領導處理。同時檢查落實動火安全措施確保動火安全。8.參加車間各類事故的調查處理工作并負責統計分析按時上報相關情況。9.健全完善安全管理基礎資料確保其齊全實用并規范化管理。10.協助各級領導學習貫徹各項規章制度并帶頭執行同時說服教育工人遵章守紀。11.經常進行現場安全檢查發現違章作業行為應批評制止并對不安全因素及時匯報提出整改意見做好安全考核安全活動和事故隱患等記錄臺賬工作。12.協助領導開展好本班組安全教育活動不斷改善作業環境確保物品堆放整齊道路暢通實現安全文明生產目標。13.當本2024年安全生產主要負責人管理職責例文（五）為了確保安全管理工作的嚴謹性、規范性和實效性，現對以下內容進行官方化改寫：一、強化安全管理基礎資料建設，確保其完整性、實用性和標準化。1.全力協助各級領導，深入學習并貫徹執行各項規章制度，以身作則并引導員工自覺遵守紀律。2.定期進行現場安全巡查，對發現的違章作業行為立即予以糾正并上報，同時針對潛在的安全隱患，及時提出整改建議并做好相關記錄與臺賬管理。3.積極參與并協助領導組織本班組的安全教育活動，持續優化作業環境，確保物品擺放有序、道路暢通無阻，實現安全文明生產。4.在本班組發生工傷或未遂事故時，緊密配合領導進行事故調查與分析，堅持“四不放過”原則，并定期向單位領導及安全管理部門提交安全生產書面報告，學期末總結安全生產工作，遇重大安全問題即時上報。二、明確安全生產責任制，班組長作為生產現場安全工作的直接負責人，需全面承擔以下職責：1.組織班組員工深入學習并嚴格執行企業的安全生產規章制度及安全技術操作規程，加強法制教育，有效遏制違章行為。2.定期組織并參與安全活動，堅持班前安全宣導、班中安全檢查、班后安全總結的工作模式。3.負責班組內的安全檢查工作，一旦發現安全隱患，立即組織力量予以消除，并及時向上級報告。4.事故發生時，需立即上報并組織救援工作，保護現場完整，詳細記錄事故經過。5.確保生產設備、安全裝備、消防設施等處于良好狀態，定期檢查維護，保障其正常運行。6.督促員工正確使用勞動保護用品及滅火器材，提升安全防護意識。7.積極參與企業組織的安全大檢查及安全工作會議，堅決執行會議決議。8.負責安全隱患的整改工作，確保各項安全措施得到有效落實。9.認真記錄安全生產工作的各項數據與信息，為安全管理提供有力支持。三、員工安全責任制要求如下：1.嚴格遵