第第頁稽山中學校長辦公室等處室主任職責明確崗位職責，提高工作效率，使學校工作系統化、條理化、科學化，特訂立本職責。辦公室主任在校長的直接領導下開展工作，必需認真學習和貫徹執行黨和國家的有關方針、政策，幫忙學校黨政領導處理行政黨務工作，其緊要工作職責如下：1.幫忙校優點理日常事務工作，接待、處理教職工及外單位的來信來訪；處理畢業生的外調工作。2.實在經辦全校教職工的調配、招工、離退休及進修、培訓等工作，實在經辦教職工的勞動工資、轉正定級、升級和獎懲工作。3.做好各類文件的收發、催辦、歸檔工作，保管好印章、文件檔案。做好各種會議記錄，搞好學校教育、干部、黨員的統計年報工作。負責學校部分報告、請示、匯報、總結、規章制度的起草，撰寫工作。4.常常學習有關方針、政策，加強業余進修，不絕提高業務本領，正確執行政策，秉公做事。當好校長、書記的參謀，關懷群眾生活，嚴守機密。5.在黨委的領導下，幫忙做好發展對象的考察、外調、政審及其他黨務工作；做好畢業生升學的政審工作。6.協同校治保組做好學校的安全保衛工作，協同有關部門組織好全校性活動、會議。7.做好教職工的考勤、考績工作，掌握教職工的請假制度，辦理有關請假手續。德育處主任工作職責德育處主任在校長領導下，幫忙分管校長貫徹黨的教育方針，組織全校教育工作，領導和團結有關人員做好下列工作。1.思想政治工作（1）幫忙校長對學生進行思想政治教育。利用各種宣傳工具，進行四項基本原則教育、《中學生日常行為規范》等為緊要內容的共產主義道德教育和革命理想教育、愛國主義教育，并加強常規訓練，樹立良好的校風和學風。（2）提出班級組長、班主任和下班老師的初步名單，與校長、教務主任一起研究確定班級組長、班主任人選。（3）領導班主任、班級組長工作，引導班主任訂立班級工作計劃，召開班主任會議、研究班主任工作、總結溝通經驗、幫忙校長和班主任召開學生家長會議。引導班主任寫好學生品德評語、操行等級。（4）負責三好生和先進班級的評比工作。提出稱贊和嘉獎優秀學生、批判和處分犯錯誤學生的看法，經校長或上級教育行政部門批準后公布執行。（5）協同分管校長加強對住校學生的生活引導和宿舍的管理工作，合理評定學生減免費和因特殊情況造成困難的補助費。（6）常常深入課堂、試驗室、圖書館、閱覽室、操場、宿舍、食堂等地，了解學生的學習和生活情況，發現問題及時與班主任聯系。幫忙班主任處理班級工作中的重點問題，研究各類型學生的思想特點，總結這方面的經驗。（7）幫忙共青團員，引導學生會的工作，統一布置和開展各項有益活動，豐富學生課余生活。（8）辦助教務處搞好招生工作。2.體育、衛生工作：（1）幫忙分管校長領導好學校體育、衛生工作、認真貫徹“兩個規定”樂觀開展學校群眾性體育活動，不絕加強學生體質，幫忙分管校長組織好全校性的體育運動大會。（2）重視開展課外文娛活動，活躍學生文娛生活，定期舉辦文藝會演和向上級組織匯報演出活動。（3）加強衛生保健工作，建立健全衛生保健工作制度，得視防病滅病工作，保護學生視力的健康。（4）定期對學生進行健康檢查，建立學生健康卡。（5）幫忙愛衛會開展學校環境衛生工作，組織各項公益勞動。定期檢查、總結、評比，使之學校有乾凈工作、學習環境。（6）組織各班級進行社會實踐活動。教務處主任工作職責教務處主任在校長領導下，幫忙分管校長貫徹教育方針，組織全校教學工作，領導和團結教務處工作人員做好下列工作：1.教學工作：（1）幫忙校長組織老師學習貫徹《普通高中課程方案》，課程標準、教學大綱和黨的教育方針以及兄弟學校的先進經驗，提高教育質量。（2）訂立全校教學工作計劃，訂立教學常規，建立正常的教學秩序，以保證教學計劃的執行。（3）領導教研組工作，幫忙教研組訂立實在教研工作計劃，領導各教研組的教學研究活動，總結溝通教學經驗。（4）及時檢查老師的教學和學生的學習情況，檢查教學計劃的執行情況和備課情況，常常聽課，檢查學生各科作業，在期中、期末分別召開部分老師和學生座談會，了解教學效果和存在問題，分析學生知識質量，幫忙老師改進教學。（5）組織老師學習有關專業知識，支持老師業務進修，總結溝通進修成績和經驗。（6）領導和組織學生樂觀開展課外興趣小組活動和第二課堂教學活動。（7）組織老師做好學生成績考核工作，包含復習工作的引導、命題、課后的質量分析等。（8）組織開展勞技課教學工作。2.教務行政工作：（1）管理學生學籍、招生、編班、考勤、成績考核、升留級、休學、退學、轉學、畢業、肄業等項工作，并分別建立和健全學習檔案。（2）編制全校各班各個任課老師的課程表和全校作息時間表。協同德育處確定班主任人選，報校長審批。（3）幫忙校長室做好老師的考勤考績工作。老師請假三天內，學生請假一周內的審批工作，及時布置調課、代課，建立老師部分業務檔案。（4）加強圖書館、閱覽室、儀器室、試驗室的工作，及時供應教學參考書、學生課本和工具書，督促各教研組管好各學科教學用具。（5）各科試題、教學進度、計劃、總結等必需分類歸檔，積累資料。（6）負責外單位來校聽課，參觀、實習的布置工作。（7）主持教務會議，研究討論教務工作。總務主任工作職責為完善教職工的考勤考績工作，明確崗位職責，提高工作效率，促進學校工作，使學校的管理工作日趨系統化、條理化、科學化、特訂立本職責。總務主任在校長領導下，遵奉黨的教育方針和勤儉辦學的原則，幫忙分管校長實在管理學校的總務工作，領導組織本處人員管好學校的校舍、設備、經費，為教育、教學服務，為師生的生活服務，保證教育、教學工作的順利進行，實在任務是：1.負責教學用品的采購、管理和供應。按計劃訂購和發放老師的教學、辦公用品，購習體育、醫療器械等物品。2.管理財務。做好學生學雜費的收繳工作，貫徹民主理財精神，嚴格執行財務制度，合理使用各項經費，定期審核，公布有關帳目。3.搞好師生的生活福利。管理食堂，搭配德育處搞好學生減免費工作及特殊困難補助費。4.開展勤工儉學活動，做好師生參加有關公益勞動的組織布置和后勤保障工作。5.組織學校的綠化工作，改善教學條件和學習環境。6.加強思想政治工作，教育全處人員樹立全心全意為教育、為師生服務的思想，關懷總務人員的業務進修和技術培訓，合理布置他們政治上的進步，工作上的困難，生活上的清苦。7.建立和健全各項規章制度，協同政教處做好師生的勤儉節省、珍惜公物的教育。篇2:醴陵四中紅旗處室紅旗班級評比方法陵醴四中“紅旗處室”“紅旗班級”評比方法為進一步促進處室、班級部的管理工作，加強隊伍建設，強化責任意識，落實履職情況，加強各部門的引導、協調、組織和服務本領，助力學校發展，經校長辦公會研究決議，特訂立本方法。一、評比范圍及名額范圍：學校8個行政處室，3個班級部。名額：“紅旗處室”2個，“紅旗班級”1個。二、評比計分方法（一）得分構成評比計分由三個部分構成，分別是“行政人員對處室班級評價”得分、職代會民意測評滿意率得分和20**年上下兩個學期目標管理考核得分。實在折算方法如下：1、依據《行政人員對處室班級評價表》的得分折合成20%計入考核總分；2、依據20**年學校第九屆五次教代會民意測評滿意率排序，排第一位（含并列）計滿分100分，第二位（含并列）計99分，以后各位次依次遞減1分，折合成25%計入考核總分；3、依據20**年度上下兩個學期處室班級目標管理考核總分，折合成40%計入考核總分。4、校長辦公會權值占15%，計入考核總分。（二）計分方法依據得分高處與低處，分“處室系列”和“班級系列”分別排序，得出名次。（三）結果運用1、對排名第一、二名的處室，授予“紅旗處室”榮譽稱呼；對排名第一名的班級，授予“紅旗班級”榮譽稱呼；2、對獲得“紅旗處室”和“紅旗班級”榮譽稱呼的單位，各嘉獎2000元的獎金，以資鼓舞。陵醴四中篇3:稽山中學校長辦公室等處室主任職責明確崗位職責，提高工作效率，使學校工作系統化、條理化、科學化，特訂立本職責。辦公室主任在校長的直接領導下開展工作，必需認真學習和貫徹執行黨和國家的有關方針、政策，幫忙學校黨政領導處理行政黨務工作，其緊要工作職責如下：1.幫忙校優點理日常事務工作，接待、處理教職工及外單位的來信來訪；處理畢業生的外調工作。2.實在經辦全校教職工的調配、招工、離退休及進修、培訓等工作，實在經辦教職工的勞動工資、轉正定級、升級和獎懲工作。3.做好各類文件的收發、催辦、歸檔工作，保管好印章、文件檔案。做好各種會議記錄，搞好學校教育、干部、黨員的統計年報工作。負責學校部分報告、請示、匯報、總結、規章制度的起草，撰寫工作。4.常常學習有關方針、政策，加強業余進修，不絕提高業務本領，正確執行政策，秉公做事。當好校長、書記的參謀，關懷群眾生活，嚴守機密。5.在黨委的領導下，幫忙做好發展對象的考察、外調、政審及其他黨務工作；做好畢業生升學的政審工作。6.協同校治保組做好學校的安全保衛工作，協同有關部門組織好全校性活動、會議。7.做好教職工的考勤、考績工作，掌握教職工的請假制度，辦理有關請假手續。德育處主任工作職責德育處主任在校長領導下，幫忙分管校長貫徹黨的教育方針，組織全校教育工作，領導和團結有關人員做好下列工作。1.思想政治工作（1）幫忙校長對學生進行思想政治教育。利用各種宣傳工具，進行四項基本原則教育、《中學生日常行為規范》等為緊要內容的共產主義道德教育和革命理想教育、愛國主義教育，并加強常規訓練，樹立良好的校風和學風。（2）提出班級組長、班主任和下班老師的初步名單，與校長、教務主任一起研究確定班級組長、班主任人選。（3）領導班主任、班級組長工作，引導班主任訂立班級工作計劃，召開班主任會議、研究班主任工作、總結溝通經驗、幫忙校長和班主任召開學生家長會議。引導班主任寫好學生品德評語、操行等級。（4）負責三好生和先進班級的評比工作。提出稱贊和嘉獎優秀學生、批判和處分犯錯誤學生的看法，經校長或上級教育行政部門批準后公布執行。（5）協同分管校長加強對住校學生的生活引導和宿舍的管理工作，合理評定學生減免費和因特殊情況造成困難的補助費。（6）常常深入課堂、試驗室、圖書館、閱覽室、操場、宿舍、食堂等地，了解學生的學習和生活情況，發現問題及時與班主任聯系。幫忙班主任處理班級工作中的重點問題，研究各類型學生的思想特點，總結這方面的經驗。（7）幫忙共青團員，引導學生會的工作，統一布置和開展各項有益活動，豐富學生課余生活。（8）辦助教務處搞好招生工作。2.體育、衛生工作：（1）幫忙分管校長領導好學校體育、衛生工作、認真貫徹“兩個規定”樂觀開展學校群眾性體育活動，不絕加強學生體質，幫忙分管校長組織好全校性的體育運動大會。（2）重視開展課外文娛活動，活躍學生文娛生活，定期舉辦文藝會演和向上級組織匯報演出活動。（3）加強衛生保健工作，建立健全衛生保健工作制度，得視防病滅病工作，保護學生視力的健康。（4）定期對學生進行健康檢查，建立學生健康卡。（5）幫忙愛衛會開展學校環境衛生工作，組織各項公益勞動。定期檢查、總結、評比，使之學校有乾凈工作、學習環境。（6）組織各班級進行社會實踐活動。教務處主任工作職責教務處主任在校長領導下，幫忙分管校長貫徹教育方針，組織全校教學工作，領導和團結教務處工作人員做好下列工作：1.教學工作：（1）幫忙校長組織老師學習貫徹《普通高中課程方案》，課程標準、教學大綱和黨的教育方針以及兄弟學校的先進經驗，提高教育質量。（2）訂立全校教學工作計劃，訂立教學常規，建立正常的教學秩序，以保證教學計劃的執行。（3）領導教研組工作，幫忙教研組訂立實在教研工作計劃，領導各教研組的教學研究活動，總結溝通教學經驗。（4）及時檢查老師的教學和學生的學習情況，檢查教學計劃的執行情況和備課情況，常常聽課，檢查學生各科作業，在期中、期末分別召開部分老師和學生座談會，了解教學效果和存在問題，分析學生知識質量，幫忙老師改進教學。（5）組織老師學習有關專業知識，支持老師業務進修，總結溝通進修成績和經驗。（6）領導和組織學生樂觀開展課外興趣小組活動和第二課堂教學活動。（7）組織老師做好學生成績考核工作，包含復習工作的引導、命題、課后的質量分析等。（8）組織開展勞技課教學工作。2.教務行政工作：（1）管理學生學籍、招生、編班、考勤、成績考核、升留級、休學、退學、轉學、畢業、肄業等項工作，并分別建立和健全學習檔案。（2）編制全校各班各個任課老師的課程表和全校作息時間表。協同德育處確定班主任人選，報校長審批。（3）幫忙校長室做好老師的考勤考績工作。老師請假三天內，學生請假一周內的審批工作，及時布置調課、代課，建立老師部分業務檔案。（4）加強圖書館、閱覽室、儀器室、試驗室的工作，及時供應教學參考書、學生課本和工具書，督促各教研組管好各學科教學用具。（5）各科試題、教學進度、計劃、總結等必需分類歸檔，積累資料。（6）負責外單位來校聽課，參觀、實習的布置工作。（7）主持教務會議，研究討論教務工作。總務主任工作職責為完善教職工的考勤考績工作，明確崗位職責，提高工作效率，促進學校工作，使學校的管理工作日趨系統化、條理化、科學化、特訂立本職責。總務主任在校長領導下，遵奉黨的教育方針和勤儉辦學的原則，幫忙分管校長實在管理學校的總務工作，領導組織本處人員管好學校的校舍、設備、經費，為教育、教學服務，為師生的生活服務，保證教育、教學工作的順利進行，實在任務是：1.負責教學用品的采購、管理和供應。按計劃訂購和發放老師的教學、辦公用品，