退休人員勞動合同模板第一篇范文：合同編號：[填寫合同編號]

退休人員勞動合同模板

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系方式：[填寫甲方聯系方式]

乙方（退休人員）：[填寫乙方姓名]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯系方式：[填寫乙方聯系方式]

鑒于甲方愿意雇傭乙方作為退休人員，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，訂立本勞動合同，共同遵守以下條款：

第一條合同期限

1.1本勞動合同期限自[填寫開始日期]至[填寫結束日期]。

1.2如雙方同意續簽，應于合同到期前[填寫提前通知天數]書面提出，并簽訂新的勞動合同。

第二條工作內容

2.1乙方同意按照甲方的安排，從事[填寫工作崗位]工作，并遵守甲方的規章制度。

2.2乙方應按照合同約定，認真履行工作職責，完成工作任務。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方的工作時間按照甲方的規定執行，確保乙方享有法定的休息休假權利。

3.2乙方同意在必要時，按照甲方的要求加班工作，甲方應按法律法規支付加班費。

第四條勞動報酬

4.1乙方同意按照甲方制定的薪酬制度，享受相應的工資待遇。

4.2乙方工資待遇包括基本工資、績效獎金、加班費等，具體金額按照甲方的規定執行。

第五條社會保險和福利待遇

5.1甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方享有國家規定的福利待遇，包括但不限于年假、探親假、病假等。

第六條保密協議

6.1乙方同意在合同期限內和解除合同后繼續承擔保密義務，對甲方商業秘密、技術秘密、經營秘密等予以保密。

6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。

第七條解除和終止合同

7.1在合同期限內，雙方均有權提前解除或終止合同，但應提前[填寫提前通知天數]書面通知對方。

7.2解除或終止合同的原因包括但不限于乙方嚴重違反甲方規章制度、乙方喪失勞動能力、乙方達到法定退休年齡等。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。

8.2調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字或蓋章后生效。

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

乙方（退休人員）：[填寫乙方姓名]

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方簡歷

2.甲方規章制度

3.保密協議

4.社會保險繳納證明

5.其他相關文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

退休人員勞動合同模板

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系方式：[填寫甲方聯系方式]

乙方（退休人員）：[填寫乙方姓名]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯系方式：[填寫乙方聯系方式]

第三方（服務提供方）：[填寫第三方全稱]

地址：[填寫第三方地址]

聯系方式：[填寫第三方聯系方式]

鑒于甲方愿意雇傭乙方作為退休人員，并根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲方與乙方訂立本勞動合同，并引入第三方作為服務提供方，以保障甲方的權益。雙方本著平等自愿、公平公正的原則，共同遵守以下條款：

第一條合同期限

1.1本勞動合同期限自[填寫開始日期]至[填寫結束日期]。

1.2如雙方同意續簽，應于合同到期前[填寫提前通知天數]書面提出，并簽訂新的勞動合同。

第二條工作內容

2.1乙方同意按照甲方的安排，從事[填寫工作崗位]工作，并遵守甲方的規章制度。

2.2乙方應按照合同約定，認真履行工作職責，完成工作任務。

第三條第三方服務內容

3.1第三方作為服務提供方，同意按照甲方的要求，為乙方提供[填寫服務內容]服務。

3.2第三方應確保服務質量和效率，滿足甲方的要求。

第四條勞動報酬

4.1乙方同意按照甲方制定的薪酬制度，享受相應的工資待遇。

4.2乙方工資待遇包括基本工資、績效獎金、加班費等，具體金額按照甲方的規定執行。

第五條甲方權益保障

5.1甲方為保護自身的權益，與第三方簽訂獨立的協議，約定第三方的責權利。

5.2甲方有權對第三方提供的服務進行監督和評估，確保服務質量符合甲方的要求。

第六條乙方的違約及限制條款

6.1乙方同意如發生違約行為，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。

6.2乙方同意在合同期限內，不得與甲方競爭或從事與甲方業務相同或相似的經營活動。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。

7.2調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方執一份，經雙方簽字或蓋章后生效。

附件：

1.乙方簡歷

2.甲方規章制度

3.第三方服務協議

4.保密協議

5.其他相關文件

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業化的服務，保障甲方的權益，同時增加乙方的違約責任，確保乙方的行為符合甲方的要求。甲方為主導的目的和意義在于確保甲方的權益得到充分保障，通過與第三方簽訂獨立的協議，約定第三方的責權利，使甲方在合同履行過程中具有更多的控制權，以達到甲方的業務目標和利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

退休人員勞動合同模板

甲方（用人單位）：[填寫甲方全稱]

地址：[填寫甲方地址]

聯系方式：[填寫甲方聯系方式]

乙方（退休人員）：[填寫乙方姓名]

身份證號碼：[填寫乙方身份證號碼]

住址：[填寫乙方住址]

聯系方式：[填寫乙方聯系方式]

第三方（服務提供方）：[填寫第三方全稱]

地址：[填寫第三方地址]

聯系方式：[填寫第三方聯系方式]

鑒于甲方愿意雇傭乙方作為退休人員，并根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲方與乙方訂立本勞動合同，并引入第三方作為服務提供方，以保障乙方的權益。雙方本著平等自愿、公平公正的原則，共同遵守以下條款：

第一條合同期限

1.1本勞動合同期限自[填寫開始日期]至[填寫結束日期]。

1.2如雙方同意續簽，應于合同到期前[填寫提前通知天數]書面提出，并簽訂新的勞動合同。

第二條工作內容

2.1乙方同意按照甲方的安排，從事[填寫工作崗位]工作，并遵守甲方的規章制度。

2.2乙方應按照合同約定，認真履行工作職責，完成工作任務。

第三條第三方服務內容

3.1第三方作為服務提供方，同意按照乙方的要求，為乙方提供[填寫服務內容]服務。

3.2第三方應確保服務質量和效率，滿足乙方的要求。

第四條乙方權益保障

4.1乙方同意按照甲方制定的薪酬制度，享受相應的工資待遇。

4.2乙方工資待遇包括基本工資、績效獎金、加班費等，具體金額按照甲方的規定執行。

第五條甲方違約及限制條款

5.1甲方同意如發生違約行為，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償乙方損失、支付違約金等。

5.2甲方同意在合同期限內，不得擅自變更乙方的勞動合同內容，不得降低乙方的工資待遇。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。

6.2調解不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方執一份，經雙方簽字或蓋章后生效。

附件：

1.乙方簡歷

2.甲方規章制度

3.