2024年安全生產檢查和隱患排查治理制度樣本(六篇)_第1頁
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第9頁共9頁2024年安全生產檢查和隱患排查治理制度樣本第十一條依據法律法規、標準、規章、規程及公司相關規定,班組應按班次、作業區應按日、作業部應按周、公司層應按月組織進行事故隱患排查工作。第十二條單位事故隱患排查分為部門級、區域級和班組級三級排查制度,均應建立“隱患項目登記、處理臺帳”(詳見附件1),并由上一級主管負責人進行檢查和簽認。第十三條各專業系統應根據各自的工作范圍和職責分工,分別組織進行事故隱患排查治理工作,并將工作開展情況按時限要求向上級領導和安全專業匯報。第十四條對于檢查發現的各類事故隱患,應逐級進行登記或上報。(一)一般事故隱患1、班組應及時處理,并記錄在安全工作日志中;2、當日不能解決的事故隱患由班組上報作業區,作業區應填寫“隱患項目登記、處理臺帳”,并明確整改時限、負責人和控制措施;3、一周內不能解決的事故隱患由作業區上報作業部,作業部應組織制定整改計劃,采取控制措施,并落實到崗到人,同時填寫“隱患項目登記、處理臺帳”。(二)重大事故隱患:應立即上報部領導和公司相關專業部門。報告內容應包括:1、隱患的現狀及其產生原因;2、隱患的危害程度和整改難易程度分析;3、隱患的治理方案;4、防止發生事故的控制措施。第十五條各單位事故隱患排查治理情況應按月、年進行統計,于每月初____日前,每年____月____日前向公司安全專業分別上報上月及上一年“安全生產事故隱患排查治理月度、年報表”(附件2),“安全生產事故隱患排查登記表”(附件3)“生產安全事故隱患排查登記匯總表”(附件4)。統計分析表應由主管領導簽字,實行零報告制度。第十六條各級專業部門有權對所管轄的專業范圍內發現的事故隱患向責任單位下達隱患整改指令書,并督促進行治理整改。由上級專業部門下達《安全生產監督檢查改正指令書》的事故隱患,責任單位應按時限要求及時進行反饋。第十七條將生產經營項目、場所、設備發包、出租的單位,應與承包、承租單位簽訂安全生產管理協議,并在協議中明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責。業主單位對承包、承租單位的事故隱患排查治理負有統一協調和監督管理的職責。第五章事故隱患的治理第十八條事故隱患排查治理應本著邊排查、邊整改和“三定四不推”的原則,嚴格按照“責任落實、措施落實、資金落實、時限落實”的要求,組織開展事故隱患治理整改,確保治理整改到位。第十九條一般事故隱患:責任單位應限期治理;重大事故隱患:由公司組織專業部門制定整改方案,采取強制性監控措施,進行限期整改。整改方案應包括以下內容:(一)整改的目標和任務;(二)采取的方法和措施;(三)經費和物資的落實;(四)負責整改的機構和人員;(五)整改的時限和要求;(六)安全措施和應急預案。第二十條重大事故隱患需公司安排計劃治理的,隱患所在單位應提出具體整改方案,及時上報公司安全專業,并制定詳細完善的應急處置措施。第二十一條重大事故隱患責任單位在整改結束后,應及時向公司提出驗收申請,由公司對事故隱患治理情況進行現場驗收或向上級提出驗收申請。第二十二條暫時整改不了的事故隱患,要采取有效措施,加強控制。無法保證安全的,應在停產或停止使用的情況下進行事故隱患治理整改。并根據其級別,分別由所在單位進行檢查,檢查主體為對應級別的負責人或分管專業。第六章事故隱患的獎勵和處罰第二十三條建立事故隱患報告和舉報獎勵制度,鼓勵、發動職工發現和排除事故隱患,對發現、排除和舉報事故隱患的有功人員,經單位申報、專業部門審核、公司批準后,給予一次性獎勵,獎勵標準按公司相關規定執行。第二十四條根據事故隱患所在部位,按照區域分工對責任人落實考核。凡被公司級專業管理查出的事故隱患,對責任單位考核____元/項,對單位行政一把手考核____元/項;凡被部門專業管理查出的事故隱患,對責任區域考核____元/項,對區域長考核____元/項;凡被部門區域長查出的事故隱患,對責任班組考核____元/項,對班組長考核____元/項。第二十五條未按規定對事故隱患進行排查、整改或上報,導致發生事故,對責任單位及責任人進行嚴格考核。情節嚴重的,由公司專業部門提出意見,按有關規定進行處理。第七章附則第二十六條本辦法若與上級下發的相關管理規定相違背,以上級下發文件為準。2024年安全生產檢查和隱患排查治理制度樣本(二)為強化安全生產監督管理,確保“安全第一,預防為主,綜合治理”方針的貫徹執行,推動安全生產工作的規范化與制度化,嚴厲打擊各類安全生產違法行為并消除潛在事故風險,依據《中華人民共和國安全生產法》等相關法律法規,特制定本制度:一、安全檢查目的確保各單位嚴格遵守安全生產法律法規,及時發現并消除事故隱患,持續提升安全生產管理水平,有效預防和減少各類安全事故的發生。二、檢查原則安全生產檢查應全面覆蓋“領導責任、思想認識、管理措施、隱患排查、執行落實”五個方面;堅持“誰主管、誰檢查、誰簽字、誰負責”的原則。三、檢查內容1.貫徹執行安全生產法律法規及安全生產相關政策、文件的情況;2.安全生產責任制、管理制度、操作規程的建立與執行情況;3.安全生產管理機構設置、人員配備及安全經費保障情況;4.生產經營場所及設備、設施是否符合安全生產法律法規及國家標準或行業標準;5.預防職業危害的制度、設備和設施的實施情況;6.從業人員是否配備符合國家標準或行業標準的勞動防護用品;7.主要負責人、安全生產管理人員的安全生產教育和培訓考核情況,特種作業人員持證情況及員工安全教育培訓情況;8.重大危險源的登記、檢測、監控及應急救援預案的制定與演練情況;9.重大事故隱患的排查、整改、管理、消除及報告制度的執行情況。四、檢查原則、范圍及時間要求1.安全檢查應遵循屬地管理與分級負責原則。2.各直屬單位應每月至少進行一次自查,重點部位每周至少一次;全系統安全生產大檢查每年至少進行一次。3.單位檢查每次不得少于規定的工作日數。五、檢查方式和重點檢查采取自查、互查和重點抽查相結合,以及定期與不定期檢查相結合的方式進行。檢查重點應放在元旦、春節、“五一”、國慶、安全生產月等重要節假日和重大活動期間;生產經營活動繁忙時段;防洪、防凍等季節性變化時期;以及高危行業和事故頻發領域。六、工作要求1.安全生產檢查必須由領導帶隊,必要時可邀請相關單位的專業人員參與。2.安全生產檢查人員應深入學習黨和國家的安全生產方針政策,全面掌握相關法律法規、規程、規范、標準及要求,不斷提升自身的專業技能和知識水平。3.檢查人員應恪守職責、堅持原則。檢查前應制定詳細的檢查計劃,確保工作目標明確,針對性強。七、安全生產檢查人員在檢查過程中發現隱患,應及時向單位主要領導反饋,并對存在的問題和事故隱患制定整改計劃書,明確整改內容、期限、責任部門和責任人,并由檢查人員和整改負責人簽字確認。若整改負責人拒絕簽字,檢查人員應記錄在案,并向單位領導匯報。八、對于未按規定履行安全生產職責的主要負責人,未按要求及規定標準落實整改措施的,一律給予書面告誡。九、單位負責人、分管領導若未對查出的重大事故隱患進行跟蹤落實,導致安全事故發生的,將根據情節輕重,依法給予行政處分;若觸犯刑法,建議司法機關依法追究刑事責任。2024年安全生產檢查和隱患排查治理制度樣本(三)第十一條應依照法律法規、標準、規章、規程以及公司相關規定,班組應按班次、作業區應按日、作業部應按周、公司層應按月組織進行事故隱患排查工作。第十二條單位事故隱患排查分為部門級、區域級和班組級三級排查制度,均應建立“隱患項目登記、處理臺帳”(詳見附件1),由上級主管負責人進行檢查和簽認。第十三條各專業系統應根據各自的工作范圍、職責分工,分別組織進行事故隱患排查治理工作,并將工作開展情況按時限要求向上級領導和安全專業匯報。第十四條對檢查發現的各類事故隱患,應逐級進行登記或上報。(一)一般事故隱患1、班組應及時處理,并記錄在安全工作日志中;2、當日不能解決的事故隱患由班組上報作業區,由作業區填寫“隱患項目登記、處理臺帳”,并明確整改時限、負責人和控制措施;3、一周內不能解決的事故隱患由作業區上報作業部,由作業部組織制定整改計劃,采取控制措施,并落實到崗到人,同時填寫“隱患項目登記、處理臺帳”。(二)重大事故隱患:應立即上報部領導和公司有關專業部門。報告內容應包括:1、隱患的現狀及其產生原因;2、隱患的危害程度和整改難易程度分析;3、隱患的治理方案;4、防止發生事故的控制措施。第十五條各單位事故隱患排查治理情況應按月、年進行統計,于每月初____日前,每年____月____日前向公司安全專業分別上報上月及上一年“安全生產事故隱患排查治理月度、年報表”(附件2),“安全生產事故隱患排查登記表”(附件3)“生產安全事故隱患排查登記匯總表”(附件4)。統計分析表應由主管領導簽字,實行零報告制度。第十六條各級專業部門有權對所管轄的專業范圍內發現的事故隱患向責任單位下達隱患整改指令書,并督促進行治理整改。由上級專業部門下達《安全生產監督檢查改正指令書》的事故隱患,責任單位應按時限要求及時進行反饋。第十七條將生產經營項目、場所、設備發包、出租的單位,應與承包、承租單位簽訂安全生產管理協議,并在協議中明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責。業主單位對承包、承租單位的事故隱患排查治理負有統一協調和監督管理的職責。第五章事故隱患的治理第十八條事故隱患排查治理應本著邊排查、邊整改和“三定四不推”的原則,嚴格按照“責任落實、措施落實、資金落實、時限落實”的要求,組織開展事故隱患治理整改,確保治理整改到位。第十九條一般事故隱患:責任單位應限期治理;重大事故隱患:由公司組織專業部門制定整改方案,采取強制性監控措施,進行限期整改。整改方案應包括以下內容:(一)整改的目標和任務;(二)采取的方法和措施;(三)經費和物資的落實;(四)負責整改的機構和人員;(五)整改的時限和要求;(六)安全措施和應急預案。第二十條重大事故隱患需公司安排計劃治理的,隱患所在單位應提出具體整改方案,及時上報公司安全專業,并制定詳細完善的應急處置措施。第二十一條重大事故隱患責任單位在整改結束后,應及時向公司提出驗收申請,由公司對事故隱患治理情況進行現場驗收或向上級提出驗收申請。第二十二條暫時整改不了的事故隱患,要采取有效措施,加強控制。無法保證安全的,應在停產或停止使用的情況下進行事故隱患治理整改。并根據其級別,分別由所在單位進行檢查,檢查主體為對應級別的負責人或分管專業。第六章事故隱患的獎勵和處罰第二十三條建立事故隱患報告和舉報獎勵制度,鼓勵、發動職工發現和排除事故隱患,對發現、排除和舉報事故隱患的有功人員,經單位申報、專業部門審核、公司批準后,給予一次性獎勵,獎勵標準按公司相關規定執行。第二十四條根據事故隱患所在部位,按照區域分工對責任人落實考核。凡被公司級專業管理查出的事故隱患,對責任單位考核____元/項,對單位行政一把手考核____元/項;凡被部門專業管理查出的事故隱患,對責任區域考核____元/項,對區域長考核____元/項;凡被部門區域長查出的事故隱患,對責任班組考核____元/項,對班組長考核____元/項。第二十五條未按規定對事故隱患進行排查、整改或上報,導致發生事故,對責任單位及責任人進行嚴格考核。情節嚴重的,由公司專業部門提出意見,按有關規定進行處理。第七章附則第二十六條本辦法若與上級下發的相關管理規定相違背,以上級下發文件為準。2024年安全生產檢查和隱患排查治理制度樣本(四)為強化安全生產監督管理,確保“安全第一,預防為主,綜合治理”方針的貫徹執行,推動安全生產工作的規范化與制度化,嚴厲打擊各類安全生產違法行為并消除潛在事故隱患,依據《中華人民共和國安全生產法》等相關法律法規,特制定本制度。一、安全檢查目的旨在督促各相關單位嚴格執行安全生產法律法規,及時發現并消除事故隱患,不斷提升安全生產管理水平,有效預防和減少各類安全事故的發生。二、檢查原則安全生產檢查應涵蓋領導責任、思想認識、管理措施、隱患排查及落實情況;并遵循“誰主管、誰檢查、誰簽字、誰負責”的原則。三、檢查內容1.貫徹執行安全生產法律法規及安全生產相關政策、文件的情況;2.安全生產責任制、管理制度、操作規程的建立與執行情況;3.安全生產管理機構設置及人員配備、安全經費的落實情況;4.生產經營場所及設備、設施是否符合安全生產法律法規及國家或行業標準;5.職業危害預防制度、設備和設施的實施情況;6.從業人員配備符合國家或行業標準的勞動防護用品情況;7.主要負責人、安全生產管理人員及特種作業人員的安全生產教育和培訓考核情況;8.重大危險源的登記、檢測、監控及應急救援預案的制定與演練情況;9.重大事故隱患的排查、整改、管理、消除及報告制度的執行情況。四、檢查原則、范圍及時間要求1.安全檢查應遵循屬地管理與分級負責原則;2.各直屬單位應每月至少進行一次自查,重點部位每周至少一次;全系統每年至少進行一次安全生產大檢查;3.單位檢查每次不得少于規定的工作日數。五、檢查方式和重點檢查方式應結合自查、互查和重點抽查;定期與不定期檢查相結合。檢查重點應放在重要節假日和重大活動期間;生產經營活動繁忙時段;季節性變化時期;以及高危行業和事故多發領域。六、工作要求1.安全生產檢查必須由領導帶隊,必要時可邀請相關單位的專業人員參與;2.安全生產檢查人員應深入學習黨和國家的安全生產方針政策,全面掌握相關法律法規、規程、規范、標準及要求,不斷提升專業和知識水平;3.檢查人員應恪守職責、堅持原則。檢查前應制定詳盡的檢查計劃,確保工作目標明確,針對性強。七、安全生產檢查人員在檢查過程中發現隱患,應及時向單位主要領導反饋,并對存在的問題和事故隱患制定整改計劃書,明確整改內容、期限、責任部門和責任人,并由檢查人員和整改負責人簽字確認。若整改負責人拒絕簽字,檢查人員應記錄在案,并向單位領導報告。八、對于未按規定履行安全生產職責的主要負責人,未按要求及規定標準落實整改措施的,一律進行書面告誡。九、單位負責人、分管領導若未對查出的重大事故隱患進行跟蹤落實,導致安全事故發生的,將根據情節輕重,依照相關法律法規給予行政處分;若觸犯刑法,建議司法機關依法追究刑事責任。2024年安全生產檢查和隱患排查治理制度樣本(五)在排查和整改過程中,應遵循“邊排查、邊整改”以及“三定四不推”的原則,并嚴格按照責任、措施、資金和時限的落實要求,開展事故隱患的治理和整改工作,確保整改工作徹底完成。第十九條對于一般事故隱患,責任單位應設定整改期限;對于重大事故隱患,則由公司組織專業部門制定整改方案,并采取強制性監控措施,確保在限定時間內完成整改。整改方案應包含以下內容:(一)整改的目標和任務;(二)采取的方法和措施;(三)經費和物資的落實情況;(四)負責整改的機構和人員;(五)整改的時限和具體要求;(六)安全措施和應急預案。第二十條對于重大事故隱患,若需公司安排計劃治理,隱患所在單位應提出具體整改方案,并及時上報公司安全專業部門,同時制定詳細完善的應急處置措施。第二十一條重大事故隱患責任單位在整改完成后,應及時向公司安全科提出驗收申請,由公司對事故隱患治理情況進行現場驗收,或向上級提出驗收申請。第二十二條對于暫時無法整改的事故隱患,應采取有效措施加強控制。若無法保證安全,則應在停產或停止使用的情況下進行治理整改。根據隱患級別,由相應級別的負責人或分管專業進行檢查。第六章事故隱患的獎勵和處罰第二十三條建立事故隱患報告和舉報獎勵制度,鼓勵并激勵職工發現和排除事故隱患。對于發現、排除和舉報事故隱患的有功人員,經單位申報、專業部門審核、公司批準后,給予一次性獎勵,獎勵標準按照公司相關規定執行。第二十四條根據事故隱患所在部位,按照區域分工對責任人實施考核。被公司級專業管理查出的事故隱患,對責任單位考核____元/項,對單位行政一把手考核____元/項;被部門專業管理查出的事故隱患,對責任區域考核____元/項,對區域長考核____元/項;被部門區域長查出的事故隱患,對責任班組考核____元/項,對班組長考核____元/項。第二十五條未按規定對事故隱患進行排查、整改或上報,導致事故發生,應對責任單位及責任人進行嚴格考核。情節嚴重的,由公司專業部門提出意見,按有關規定進行處理。江南路橋公司第五篇:安全生產檢查和事故隱患排查治理制度一、安全檢查的形式(一)日常檢查1.副站長應隨時對攪拌站內生產安全進行監督和檢查,發現問題及時處理。2.副站長應經常檢查施工環境及機具設備運轉情況,發現問題立即處理并及時匯報,監督檢查攪拌機司機人員情況,確保正確操作,保障施工安全。3.操作司機崗位應持證上崗,主司機、副司機應做好自檢互檢工作,及時糾正違章作業和不規范的操作行為。4.操作司機班長、副班長應建立檢查制度。每班作業必須設一名固定的安全監督崗崗員,負責本班次攪拌機生產的監督檢查。司機班長、副班長必須由責任心強、有經驗、有技術的崗位工人兼任,主要職責包括檢查本班次人員、攪拌機的安全工作情況,監督操作過程,保證混凝土質量,完成領導交辦的其他工作。(二)定期檢查副站長每月23日至____日組織____次定期的安全大檢查,檢查中要求積極發現問題,分析問題,處理問題并做好記錄。(三)專項檢查副站長和攪拌機司機人員在設備、設施投入使用前進行專項檢查、驗收。(四)節前節后和季節性檢查節假日前后,攪拌站站長、副站長應進行安全檢查,特別是在重大節假日、重大政治活動期間,防止從業人員紀律松懈、思想麻痹。(五)開機前的檢查攪拌機開機前,站長、副站長應組織技術室試驗人員、攪拌機操作司機對開工前的安全準備工作進行例行檢查,檢查攪拌機計量系統是否準確,機械運轉過程中是否有異常。二、檢查的依據相關的安全生產法律、法規、規章制度,企業施工安全技術規范、標準和安全操作規程、安全作業指導書等。三、檢查的方法組織領導:各種安全檢查都應根據檢查要求配備檢查人員,合理分工。目的明確:各種安全檢查都應明確檢查的目的和檢查項目、內容及標準。檢查記錄:檢查記錄要認真、詳細,特別是對隱患的記錄要具體。隱患部位、危險程度及處理意見等要記錄清楚。整改。安全檢查的整改工作包括隱患登記、整改、復查、銷案。安全檢查中發現的隱患應及時登記,并要求部門限期、定人、定方法地進行整改。對有即發事故危險的隱患,檢查人員應責令停工進行整改,只有當事故危險隱患解除后,經檢查人員確認,方可繼續生產。對于違章作業行為,檢查人員應立即指出并進行

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