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文檔簡介

第1頁共1頁2024年口腔護士個人工作計劃模版一、個人能力發展1、掌握口腔醫學的基本理論和醫療技術,提升專業素養。2、迅速熟悉并能有效運用配合診療所需的器械和設備。3、深入了解科室業務,熟知各項服務的價格詳情。二、職業職責1、在義診活動中,與醫生緊密協作,確保患者登記流程順利,積極回應患者需求,詳細解答疑問,并適時介紹本機構的醫療服務。同時,對義診患者進行定期回訪,以提供持續關懷。2、負責口腔科診療前后的準備工作,確保醫生治療工作的順利進行,包括器械和物品的準備。3、熟悉并掌握各類常用器械、藥品和材料的用途和使用方法。4、作為口腔醫生的助手,參與口腔手術、潔牙等醫療操作。5、維持良好的就診環境,利用診療間隙進行口腔衛生知識的宣傳教育。6、嚴格按照規定執行消毒隔離措施,防止交叉感染,確保醫療安全。7、嚴格執行操作規程,強化查對制度,確保交接班的無縫銜接,防止任何潛在事故的發生。8、密切關注就診患者的狀況,一旦發現異常,立即通知醫生并協助處理。2024年口腔護士個人工作計劃模版(二)一、指導原則堅持以患者需求為導向的服務原則,持續推動優質護理服務的深化。我們將著重強化護理團隊建設,全面提升護理服務能力和專業技能水平,同時加強科學管理機制。二、發展目標及核心任務1.強化護理團隊建設,提升護理人員的綜合能力,確保醫院病區的床護比例不低于1:0.4,椅護比例不低于1:0.6,各科室護理人員的年齡、學歷、職稱結構應保持均衡合理。2.推行護士分級管理制度,持續進行護理人員的繼續教育,以提升專業素養。3.重視專科護士的培養,建立專項護理崗位培訓機制,要求手術室、供應室護士參加省級或市級專科護士培訓的比例達到特定標準,同時進行PICC專科護士的資格培訓。4.深化優質護理服務,確保患者滿意度調查結果達到特定比例。5.建立人力資源儲備機制,以應對可能出現的各種緊急狀況。6.拓展護理服務范圍,實施出院患者的延續護理服務,提供全面、全程、專業、個性化的護理支持。7.對消毒供應中心實施量化管理,實現全院復用器械的集中管理與供應。8.加強內涵建設,全面推行門診優質護理服務,以患者為中心,優化就診體驗,通過創新服務模式提高就診舒適度。(1)實現護患無障礙溝通:通過規范化的接待方式,讓分診護士主動與候診患者進行交流,利用多種方式提供健康教育,包括就診流程、注意事項等。(2)推行椅位責任制:深化口腔門診責任護士制度,明確每個診療椅位的責任護士,確保患者與醫護人員的對應關

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