?合同編號：__________甲方（轉讓方）：__________乙方（受讓方）：__________鑒于甲方愿意將其擁有的醫院資產及業務轉讓給乙方，乙方愿意接受并支付相應的轉讓價款，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經充分協商，達成如下協議：第一條轉讓資產及業務范圍1.1甲方同意將其合法擁有的醫院資產（包括但不限于醫療設備、藥品、無形資產等）及與之相關的業務轉讓給乙方。1.2乙方同意接受甲方的醫院資產及業務，并按照本合同約定的條款支付轉讓價款。第二條轉讓價款及支付方式2.1本合同項下的轉讓價款為人民幣____元（大寫：____________________元整），乙方通過銀行轉賬的方式向甲方支付。2.2乙方應在本合同簽訂之日起____個工作日內，將轉讓價款支付至甲方指定的銀行賬戶。第三條轉讓手續及時間安排3.1甲方應協助乙方辦理與本次醫院轉讓相關的行政審批、變更登記等手續。3.2雙方應在本合同簽訂之日起____個工作日內，共同向相關政府部門提交所需的文件和資料，并積極配合政府部門完成審批工作。3.3行政審批通過后，雙方應在本合同簽訂之日起____個工作日內，完成醫院轉讓的相關變更登記手續。第四條保證及承諾4.1甲方保證其對所轉讓的醫院資產及業務享有合法、完整的所有權和處置權，且該資產及業務不存在任何權屬糾紛、債務糾紛等法律問題。4.2乙方保證其支付轉讓價款的能力，并按照本合同約定的條款及時支付。4.3雙方均應遵守國家有關法律法規，不得利用本合同項下的醫院轉讓從事非法活動。第五條違約責任5.1如甲方違反本合同的約定，導致轉讓不能完成，甲方應向乙方支付違約金，違約金為本合同項下轉讓價款的10%。5.2如乙方未按照本合同約定的期限支付轉讓價款，乙方應向甲方支付滯納金，滯納金為本合同項下轉讓價款的日千分之五。第六條爭議解決本合同履行過程中發生的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。甲方（轉讓方）：__________乙方（受讓方）：__________簽訂日期：____年____月____日注意事項及解決辦法：1.確保合同雙方具有合法資格：在簽訂合同前，應核實甲乙雙方的法人地位、資質證明等相關文件，確保雙方具有簽訂和履行合同的合法資格。解決辦法為雙方提供相應的法人地位和資質證明文件，并由專業律師進行審核。2.明確資產及業務范圍：詳細列舉轉讓的醫院資產及業務范圍，避免因模糊不清導致后續糾紛。解決辦法為在合同中詳細描述轉讓資產及業務范圍，可附上相關清單。3.價款支付及時間安排：確保乙方按時支付轉讓價款。解決辦法為在合同中明確約定支付時間及方式，并設定滯納金等違約責任。4.轉讓手續及時間安排：明確雙方在轉讓過程中的義務和時間安排，確保轉讓順利進行。解決辦法為在合同中詳細規定雙方在轉讓過程中的義務和時間安排，并設立違約責任。5.保證及承諾：確保雙方履行合同過程中的合法權益，避免因違反承諾導致糾紛。解決辦法為在合同中設定違約責任，并可由專業律師提供意見。6.違約責任：設定明確的違約責任及解決方式，降低合同履行過程中的風險。解決辦法為在合同中約定違約金、滯納金等違約責任，并明確爭議解決方式。7.爭議解決：確保合同履行過程中出現的爭議能夠得到有效解決。解決辦法為在合同中約定爭議解決方式，如友好協商、仲裁或向有管轄權的人民法院提起訴訟。涉及到的法律名詞及名詞解釋：1.法人地位：指依法成立，具有獨立法人資格，可以獨立承擔民事責任的組織或企業。2.資質證明：指證明企業或個人具備特定業務資格、能力或信譽的文件。3.轉讓價款：指甲方將其醫院資產及業務轉讓給乙方所要求的支付金額。4.滯納金：指乙方未按照合同約定時間支付轉讓價款時，應向甲方支付的違約金。5.行政審批：指依法向政府部門提交申請，經審查批準后方可進行某項活動的過程。6.變更登記：指對已有的注冊登記信息進行修改或補充的法定程序。7.違約金：指一方違反合同約定時，應向另一方支付的賠償金。8.爭議解決：指當合同履行過程中出現糾紛時，通過友好協商、仲裁或向法院提起訴訟等方式來解決問題。應用場合：1.醫院所有權轉讓：當醫院的所有權需要從一個實體轉移到另一個實體時，本合同可作為轉讓的法定文件。2.醫療資產并購：在醫療機構之間的資產并購過程中，本合同可作為資產轉讓的法律依據。3.合伙人變更：醫院合伙人之間的股權或權益轉讓，本合同可作為權益轉讓的協議。4.投資退出：投資者從醫療機構退出，需要將其持有的股份或權益轉讓給其他投資者或機構時，本合同可作為退出的法律文件。補充條款：1.轉讓資產的清單：附上詳細列出轉讓資產的清單，包括醫療設備、藥品、無形資產等。2.業務連續性保證：雙方承諾在轉讓過程中確保業務的連續性，不影響醫院的正常運營。3.員工安置：明確轉讓后員工的安置方案，包括勞動合同的轉移、福利待遇的保障等。4.醫療質量和安全：雙方承諾在轉讓后繼續保證醫療質量和患者安全，遵守相關醫療法規。5.知識產權保護：明確轉讓后的知識產權歸屬和保護措施，包括專利、商標、著作權等。6.保密協議：雙方約定在合同履行過程中對商業秘密、患者信息等保密信息的保護措施。7.后續服務與技術支持：甲方承諾在轉讓后提供一定期限的后續服務和技術支持。附件列表：1.甲乙雙方的法人地位和資質證明文件。2.