物流經理職位名稱物流經理職位代碼所屬部門物流中心職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核準人職位概要:組織管理物流與倉儲，實現物流順暢的目標。工作內容:%控制送貨和倉儲成本以符合公司目標；%管理物流供應商以使貨物送達目標客戶手中，并不斷提升客戶的服務水平；%保證日常操作順暢有效；%提供實時管理和作業報告，保持計算機系統和手工操作系統數據精確；%保持實際存貨100%精確；%安置、組織并調動整個團隊充分執行目標要求的任務；%確保區域層面上的最優組合。任職資格:教育背景:◆管理類或其他專業本科以上學歷。培訓經歷:◆受過項目管理、生產作業管理等方面的培訓。經驗:◆4年以上倉儲和物流管理經驗，有外商投資企業經驗者優先。技能技巧:◆熟悉物流管理業務流程，豐富的流程管理技能；◆熟練使用計算機及辦公軟件；◆英語說寫良好。態度:◆良好的溝通能力；◆具有一定的計劃、組織、協調能力和團隊協作精神；◆積極的工作態度，愿意在飛速發展的產業中工作，愿意承受高強度的壓力。工作條件:工作場所:辦公室及倉庫。環境狀況:舒適。危險性:基本無危險,無職業病危險。直接下屬間接下屬晉升方向輪轉崗位物流規劃專員職位名稱物流規劃專員職位代碼所屬部門物流中心職系職等職級直屬上級物流經理薪金標準填寫日期核準人職位概要:規劃、設計物流方案，達成及時按質按量供應產品開發過程中所需物料。工作內容:%建立、健全、貫徹落實公司的物流管理制度及相關工作流程；%對公司物流、供應鏈運作模式及物流配送網絡進行規劃和設計；%制定配送渠道建設和考評的指導政策；%根據產品的開發進度，組織評審、制定產品開發各階段物料需求計劃并對其監控實施；%組織制定產品開發項目的整體物料預算，監控實際開發過程中的物料使用，并進行物料預算符合度分析；%承擔新老產品版本切換的預警、方案評審、實施監控等工作，保證新舊版本切換順利進行；%組織協調新產品上市初期小批量發貨工作，保證及時供貨。任職資格:教育背景:◆物流管理及相關專業本科以上學歷。培訓經歷:◆受過物流管理、供應鏈管理、生產管理、市場營銷等方面的培訓。經驗:◆2年以上物資采購工作經驗。技能技巧:◆豐富的物流理論知識和運作經驗；◆熟悉物流管理業務流程；◆熟練使用電算及辦公軟件熟練操作辦公軟件；◆英語水平良好。態度:◆積極進取，責任心強；◆很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力；◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。工作條件:工作場所:辦公室。環境狀況:舒適。危險性:基本無危險,無職業病危險。直接下屬間接下屬晉升方向輪轉崗位物業主管職位名稱物業主管職位代碼所屬部門職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核準人職位概要:管理、監督物業的運營，確保房產設施的正常使用運轉。工作內容:%主持設施的日常運行操作、維修和保養的技術管理工作；%安排客戶報修的接待、報修工作；%管理物業的保安、消防、保安、清潔、綠化等工作；%檢查與指導維修人員工作；%核算及監督房屋、大廈的水電費和管理費。任職資格:教育背景:◆物業管理或相關專業大專以上學歷。培訓經歷:◆受過物業管理、管理學、財務會計基本知識等方面的培訓。經驗:◆3年以上客服主管或大堂經理從業經驗。技能技巧:◆熟悉物業管理的運作，有相關知識與經驗；◆具有一定的財務知識基礎；◆具有較強的組織、管理、協調能力。態度:◆綜合素質較好，具有服務意識；◆有較強的責任心、服務意識及團隊合作精神，善于與人溝通；◆工作踏實，能承擔較大的工作壓力。工作條件:工作場所:辦公室。環境狀況:舒適。危險性:基本無危險,無職業病危險。直接下屬間接下屬晉升方向輪轉崗位供應商管理工程師職位名稱供應商管理工程師職位代碼所屬部門生產部職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核準人職位概要:管理原料采購的品種、質量、數量，確保公司用較低的價格購買較高質量的產品。工作內容:%在充分了解供應商的生產流程和關鍵控制點基礎上，幫助供應商在生產過程和質量控制等方面找出潛在的問題，避免出現任何質量問題；%與供應商緊密合作，迅速解決質量問題；%幫助供應商不斷提高產品質量；%復核并對原料的質量標準要求提出建議，確保公司用更低的價格買到更好的產品；%對各供應商作清晰準確的記錄，定期分析記錄并及時通知供應商和采購主管有關質量問題和技術改進；%向本部門或其他部門的人員提供質量方面的培訓支持。任職資格:教育背景:◆工程專業或理工類專業本科以上學歷。培訓經歷:◆受過質量管理、供應鏈管理、原料與產品知識方面的培訓。經驗:◆3年以上質量管理工作經驗或過程審核的經驗。技能技巧:◆具備質量管理理論知識，熟悉各種質量認證體系或質量管理規范；◆熟悉品質管理方法；◆熟悉行業質量體系的要求；◆良好的英文讀寫水平。態度:◆有一定的洞察力，邏輯思維能力強，良好的溝通技巧；◆善于自我激勵，較強的團隊精神。工作條件:工作場所:辦公室與工作場所。環境狀況:舒適。危險性:基本無危險,無職業