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文檔簡介

幼兒園教師實習勞動合同(2024版)合同編號：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，下同）乙方（勞動者）：（填寫乙方全稱，下同）根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方在甲方實習期間的相關事宜達成如下協議：一、實習期限1.本勞動合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至乙方實習期結束之日止。實習期為（填寫實習期具體時間，如“2024年9月1日至2024年12月31日”）。二、實習崗位及內容1.乙方在甲方實習期間，實習崗位為（填寫實習崗位名稱，如“幼兒園教師”）。2.乙方應按照甲方的要求，完成實習期間的教學、保育、后勤等工作。三、實習待遇1.乙方實習期間，甲方給予乙方一定的實習補貼，標準為（填寫實習補貼標準，如“每月2000元”）。2.乙方實習期間，甲方為乙方提供必要的培訓、指導及工作條件。3.乙方實習期間，甲方不承擔乙方的人事、醫療、養老等社會保險費用。四、實習期間的管理與考核1.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方應積極參加甲方組織的各類培訓和學習，提高自身業務能力。3.甲方對乙方的實習表現進行定期考核，并根據考核結果對乙方進行評價。五、實習結束后的權益處理1.實習結束后，甲方根據乙方的實習表現及考核結果，給予乙方相應的實習鑒定。2.實習結束后，乙方如有意愿繼續在甲方工作，甲方根據崗位需求和乙方實習表現，優先考慮錄用。六、違約責任1.雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方在實習期間提前解除勞動合同的，應支付甲方一定的違約金，具體金額雙方協商確定。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：

1.幼兒園教師實習勞動合同模板

2.實習崗位說明書

3.實習計劃表

4.實習評價表

5.實習補貼發放明細表

6.甲方規章制度

7.乙方個人簡歷

8.實習同意書（如有）三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同：勞動者與用人單位之間建立的一種長期、穩定的勞動關系。

2.實習：指學生在學校教育體系之外，到企業、事業單位等實際工作崗位上進行的一種教學活動。

3.實習補貼：用人單位支付給實習生的報酬，用于補償其在實習期間的生活費用和工作損失。

4.違約金：當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔的違約責任。五、所有應用場景：

1.甲方為幼兒園，需要招聘實習教師進行教學和保育工作。

2.乙方為學

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