2024非全日制用工勞動(dòng)合同示范文本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、合同期限1.本合同為非全日制用工勞動(dòng)合同。2.合同期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)，每周工作時(shí)間安排如下：（1）周一：__________小時(shí)（2）周二：__________小時(shí)（3）周三：__________小時(shí)（4）周四：__________小時(shí)（5）周五：__________小時(shí)（6）周六：__________小時(shí)（7）周日：__________小時(shí)二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的要求，從事__________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資為每小時(shí)__________元。2.乙方的工作時(shí)間超過(guò)法定工作時(shí)間部分，按照不低于甲方所在地上年度職工平均工資的__________給予加班費(fèi)。3.乙方依法享受帶薪年休假、節(jié)假日加班工資等福利待遇。四、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、保密事項(xiàng)1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方違反保密事項(xiàng)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。六、合同解除和終止1.合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前__________天通知對(duì)方。2.乙方解除合同的，應(yīng)提前向甲方提交書(shū)面申請(qǐng)。3.合同期滿，本合同自行終止。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方損失。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件（如有）4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.雙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方規(guī)章制度9.甲方工作場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告10.乙方體檢報(bào)告（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，包括但不限于未提供安全的工作環(huán)境、必要的生產(chǎn)工具等。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.乙方未按照合同約定從事工作，包括但不限于遲到、早退、曠工等。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。6.乙方未按照合同約定提前通知解除合同。7.甲方提前解除合同未支付違約金。8.甲方未按照合同約定支付加班費(fèi)。三、法律名詞及解釋：1.非全日制用工：指勞動(dòng)者與用人單位之間未建立全日制勞動(dòng)關(guān)系，工作時(shí)間不滿法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，以小時(shí)計(jì)酬的勞動(dòng)形式。2.法定工作時(shí)間：國(guó)家規(guī)定的正常工作時(shí)間，一般為每日不超過(guò)8小時(shí)，每周不超過(guò)40小時(shí)。3.加班費(fèi)：?jiǎn)T工在法定工作時(shí)間之外工作，按照不低于工資的百分之一百五十支付的工資。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.違約金：當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約金是承擔(dān)違約責(zé)任的一種方式。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件：乙方可以要求甲方改正，并有權(quán)拒絕工作直至條件得到改善。2.甲方未按時(shí)足額支付工資：乙方可以要求甲方支付工資，如有必要可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。3.甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。4.乙方未按照合同約定從事工作：甲方可以要求乙方改正，并有權(quán)根據(jù)情況解除合同。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償損失。6.乙方未按照合同約定提前通知解除合同：甲方可以要求乙方支付違約金。7.甲方提前解除合同未支付違約金：甲方應(yīng)按照合同約定支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適