普法年度工作總結計劃5篇普法年度工作總結計劃5篇普法年度工作總結計劃1公司所屬各部門：為全面貫徹落實黨的十八大精神，扎實推進普法依法治理工作，根據【20】號文件對全系統普法依法治理工作要點的具體內容，圍繞我公司中心工作，深入開展普法宣傳教育，積極推動依法行政，為全面完成全市“六五”普法攻堅提供有力的保障。一、工作目標深入學習貫徹黨的十八大精神，通過法制宣傳教育和法治實踐，深入宣傳憲法，廣泛傳播法律知識，進一步堅定法治建設的中國特色社會主義方向，提高全民法律意識和法律素質，提高全社會法治化管理水平，促進社會主義法治文化建設，推動形成自覺學法、守法、用法的社會環境。二、組織機構為進一步做好我公司普法依法治理工作，對我公司普法工作領導小組成員進行如下調整：組長：副組長：組員：領導小組辦公室設在科，負責全年普法依法治理工作的安排部署與考核總結。三、工作內容堅持把普法工作落到實處，達到普法與公司實際經營業務相結合的目的。20年公司分季度重點學習《消防法》、《憲法》、《安全生產法》、《行政法》等與企業生產經營和職工生活密切相關的法律法規。公司在每季度進行一次普法教育、考核基礎上，將以“11.9”、“12.4”等宣傳日為契機，創新思路，加強策劃，進一步提高職工法律意識。四、普法形式建立健全分工負責、協調配合的法制宣傳教育工作機制。調整普法領導小組，積極探索建立法制宣傳教育激勵機制。1、按照年初制定的普法計劃，切實做好《消防法》、《憲法》、《安全生產法》、《行政法》的普法宣傳工作，各部門以自學和公司集中學習相結合，組織職工認真學習相關法律知識，做好普法考核與批閱存檔工作，通過學習增強職工們的法制觀念和防范意識，普及消防知識，營造良好的輿論氛圍。2、組織對安全生產重點崗位人員進行安全知識及崗位責任制培訓，經考試考核合格后持證上崗，并將活動的重-2點放在監督檢查、隱患排查整改上，使活動開展的有始有終、扎扎實實。3、積極調動配合各歸口部門進行法制宣傳教育考核，如配合工會對公司職工進行《勞動法修正案》的教育考核等，以“”為契機，扎實開展《》等法制教育培訓及向全市用戶進行安全使用常識及自測能力提高的宣傳活動。4、配合勞資部門對新進人員進行入職教育培訓工作，結合各部門工作特點及具體工作要求，進一步推廣“菜單式”普法。廣泛宣傳“六五”普法工作中的好做法和先進典型，建立完善“六五”普法工作目標責任制，落實普法工作專項經費保障標準，加強法制宣傳教育隊伍建設，努力拓展法制宣傳教育與職工文化生活相結合，精心組織實施，有效提高領導干部和全體職工運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力。普法年度工作總結計劃2一、深入啟動“七五”普法規劃，推動轄區社會樹立法治意識1、堅持開展普法進機關、進校園、進社區、進企業“四進”活動。把轄區公民普法和守法作為依法治區的長期基礎性工作，深入開展法治宣傳教育，引導轄區公民自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。2、堅持加強領導干部和國家機關工作人員法治教育。把領導干部帶頭學法、模范守法作為樹立法治意識的關鍵，完善國家工作人員學法用法制度，把憲法法律列入黨(工)委中心組學習內容。組織領導干部法律學習活動不少于2次。3、加強校園法治宣傳教育。把法治教育納入國民教育體系，在中小學設立法治知識課程，保證在校學生得到基本法治教育。通過校園廣播、法治文化墻、主題班會、模擬法庭、模擬人民調解室、法治繪畫、法治作文、法治演講、法治夏令營、法律知識歡樂答等青少年學生喜聞樂見的普法形式，豐富校園普法活動，促進中小學生與法同行，健康成長。建立學校、家庭、社會一體化的青少年法治教育網絡，充分利用第二課堂和社會實踐，組織開展青少年法治教育活動，增強青少年法治教育的吸引力、感染力。4、開展企業管理者和員工法治教育。健全企業員工法治教育制度，開展企業管理人員和員工法治培訓。根據企業員工特點和需求開展“送法進企業”活動。結合勞動執法檢查，開展有針對性的法治教育活動，把“誰執法誰普法”落到實處。組織企業員工開展法律知識競賽活動。二、編寫“七五”普法規劃，推動“七五”普法規劃目標任務全面落實5、深入開展“七五”普法規劃調研。認真學習黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神，深入貫徹國家、省、市“七五”普法規劃精神，緊密聯系實際，開展規劃制定前的調研工作，為制定好規劃奠定堅實基礎。6、新標準嚴要求高質量制定好規劃。貫徹國家、省、市“七五”普法規劃精神，聯系實際，圍繞區“十三五”經濟社會發展規劃的戰略目標，組織作好“七五”普法規劃的編制工作。三、加強法治文化建設，推動新媒體新技術在普法中的運用7、堅持開展法治掛圖普展。在全區10個街道辦事處、83個社區開展法治掛圖普展，發揮在法治掛圖、海報宣傳上的優勢，開展覆蓋全部社區的宣傳活動。8、開展豐富多彩的主題宣傳教育活動。把握“3.8”婦女節、“3.15”消費者日、“4.26”世界知識產權日、“6.26”禁毒日、“12.4”國家憲法日等節點，以特定的法治內容開展面向特定群體的宣傳教育活動，豐富普法活動形式。9、推動法治宣傳與群眾文化相結合。把法治教育納入精神文明創建內容，依托社區文化組織和設施，開展群眾性法治文化活動。10、加強新媒體新技術在普法中的運用，提高普法實效。運用互聯網、微信、微博、微電影、動漫、電子屏幕等新媒體新技術開展法治宣傳，擴大普法工作影響面和感染力。20年，區打私辦的工作重點，主要是繼續以省、市打私辦文件精神為指導，緊緊圍繞區委、區政府工作大局工作開展反工作。(一)反工作在打、防、建三者結合的情況下，重點做好防范工作。在防范措施的實施中，堅持創新，注重實效。(二)繼續加大反信息來源及排查工作，完善打私工作機制，全面深入開展打擊綜合治理工作。(三)充分發揮反宣傳工作的思想引導、力量凝聚、輿論支持等作用，運用報紙、廣播、電視、新聞網站等媒體，抓住專項治理、聯合行動等有利時機加大宣傳教育力度。一是大力宣傳反法律法規，教育群眾自覺抵制，教育企業依法經營。二是積極宣傳反斗爭取得的成果，震懾犯罪，鼓舞干部群眾的反斗志，形成全社會關心支持打私工作的濃厚氛圍。(四)進一步探索完善打私工作機制。一是建立健全反工作例會制度。至少每季度專門召開或結合其他會議召開一次反工作例會。二是建立健全重點部位定期檢查制度。對容易發生貨物存放、銷售、販運商品的場地，至少每季度組織進行一次聯合普查。三是建立健全反重點區域掛鉤聯絡制度，對反綜合治理工作適時進行檢查、督促和指導，并對掛鉤聯絡片(點)的有關工作負直接責任。四是建立健全反舉報制度，采取有效措施，及時查處群眾舉報的活動。重大節日、重要行動期間實行領導24小時值班制度，及時處理反突發事件。20年，我區基層司法行政工作將繼續發揮職能作用，制定具體可行的工作總結計劃，深化全區“大調解”工作。鞏固我區人民調解工作的成果，推動出臺人民調解組織管理、調解室規范化建設標準，鼓勵人民調解進入行業協會以及信貸、知識產權等矛盾糾紛高發領域，全面提升人民調解的規范化、專業化水平。主要做好以下幾項工作：(二)建章立制，加強管理。完善工作制度，細化工作指引，建立評估制度，按照市局文件精神，結合我區實際出臺《區專職人民調解員調解工作百分制評分標準》，對中標律師事務所和人民調解員的日常管理、工作表現、調解質量等進行定期考核，確保值班期間在崗在位，獎優罰劣。(三)加強宣傳，讓群眾把人民調解作為化解各類矛盾糾紛的首選渠道。進一步加大對派駐調解室的地點位置、功能作用和人民調解便捷、高效、免費等優勢特點的宣傳力度，提高群眾知曉率。各調解室要加強標識，凸顯第三方派駐性質，讓矛盾雙方當事人清楚知曉專業調解室是街道人民調解委員會派出的中立調解機構，而不是隸屬于公安、醫院、行業協會等派駐單位，彰顯調解公信力。計劃制作一本關于調解的宣傳小冊。(四)加強司法確認工作。司法行政、人民法院等部門密切配合，積極支持基層人民調解組織，做好調解協議的司法確認工作，賦予協議法律效力，促進當事各方自覺履行協議。(五)積極探索開拓我區行業人民調解新領域。著力打造1-2個有亮點、有特色的物業小區人民調解組織作為示范點。探索人民調解進入其他行業協會以及信貸、知識產權等矛盾糾紛高發領域的可行性。聯合有關街道辦事處，初步嘗試在我區商圈人流密集地段設立派駐調解室，如在東門步行街、南湖人民南等商業地區和蓮塘工廠企業密集地段增設調解室，開展人民調解工作。普法年度工作總結計劃3一、指導思想：20年我中心小學安全普法工作將以十八大四中全會精神為指導，緊緊圍繞各級政府和教育行政部門關于學校安全工作的總體部署，牢固樹立以人為本的'安全工作理念，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，強化“紅線”意識，以創建安全發展學校為抓手，深化“平安先行學校”建設，建立學校安全隱患排查治理體系、預防控制體系，構建校園安全文化，確保學校及師生生命財產安全，為我鎮教育事業健康科學發展奠定堅實基礎。二、工作目標：全面貫徹落實《20年區學校綜治安全穩定目標管理責任狀》的各項任務，加強學校安全普法管理工作，扎實做好各種安全防范措施，有效防控突發事件，全面提升師生安全素養和應對突發事件的能力，實現不發生安全責任事故的目標，達到學校安全零事故，進一步打造平安法制校園，把我校安全普法教育和管理工作推向規范化的軌道。三、具體措施：(一)落實責任，健全制度，強化監管。1、增強領導責任意識，構建安全隱患防控治理體系。2、健全完善長效機制，形成齊抓共管規范模式。3、堅持“安全第一，預防為主”工作方針，營造制度監管氛圍。(二)滲透教學，深化普法，提升能力。1、法制教育納入課程，按要求完成教育教學內容。2、努力提高師生自律守法意識，堅決遏制違法違紀行為。3、堅持依法辦學，提升行政依法辦事能力。(三)強化宣傳，多管齊下，平安有序。1、提高隊伍素質，實施公共安全教育課程。2、三位一體，努力構筑多渠道全方位的教育網絡。3、突出重點，結合實際，增強自防自救能力。(四)綜合治理，措施到位，防范遏制。1、規范值班執勤，建設安全防范設施。2、扎實自查自糾工作，確保安全零事故。3、疏散演練常態化，應急逃生能力高。四、工作安排：一月份：1、安全、普法工作學期評估;2、學期總結，制定安全、普法工作總結計劃;3、開展安全工作大檢查;4、假期師生安全、法制教育;5、值班工作。二月份：1、值班執勤工作;2、期初安全工作大檢查;3、開展應急疏散演練活動;4、安全教育;5、接送車輛專項整治;6、復學插班生簽訂相關責任獎。三月份：1、召開安全、普法工作會議;2、開展社會治安綜合治理宣傳月系列活動;3、日托幼兒、寄午膳學生的午間管理;4、食品衛生知識教育，防控傳染病;5、安全教育日、周主題教育活動;6、交通安全知識講座;7、簽訂綜治、消防責任狀。四月份：1、清明期間防火安全教育;2、法制知識宣傳教育;3、戶外活動管理工作;4、校園周邊環境整治。五月份：1、“五一”期間安全，法制教育;2、開展游泳安全宣傳月系列活動;3、“5.12”防災減災日安全教育;4、安全知識講座。六月份：1、游泳安全工作督查;2、開展應急疏散演練評比活動;3、“6.26”禁毒日宣傳教育;4、學期工作檢查、評估。七、八月份：1、假期安全、法制教育;2、開展安全工作大檢查;3、值班護校工作;4、校園安全隱患整改。九月份：1、校園及周邊環境整改;2、應急疏散演練;3、安全、法制宣傳教育;4、召開安全、普法工作會議;5、簽訂相關責任狀;6、值班執勤工作管理;7、校車檔案管理。十月份：1、國慶期間安全、法制教育;2、幼兒、學生午間管理工作檢查;3、消防設施專項督查;4、“火災逃生”中隊活動。十一月份：1、“11.9”消防宣傳日教育活動;2、法制知識宣傳教育;3、師生安全防范技術教育;4、安全隱患排查。十二月份：1、“12.4”法制教育日宣傳教育活動;2、“平安先行行學校”創建工作;3、學期工作評估;4、迎接安全普法工作檢查;5、安全、普法工作年度總結。普法年度工作總結計劃4根據縣依法治縣辦安排，結合我縣旅游工作的實際情況，特制定本計劃。一、指導思想以“依法治國，建設社會主義法制國家”為指導方針，堅持法制宣傳教育與法制實踐相結合，增強依法決策，依法管理、依法行政觀念，規范行政執法行為、履行行政管理義務，強化執法監督，加強法制隊伍建設，積極發揮旅游行政主管部門的職能作用，不斷提高全旅游行業的法律意識，樹立法律權威，為全面建設旅游強縣開展創造一個穩定良好的法制環境。二、基本任務1、加強法制教育工作，繼續開展旅游業相關基本法律知識教育。開展有關法律、法規知識的培訓和輔導，提高各級領導干部和經營管理者的政策法規水平，提高法律、法規素質，提高運用法律、法規調節各種經濟關系的本領。增強法律意識，能夠進行依法決策，依法經營，規范服務，為旅游業的健康發展創造條件。2、抓好法律法規知識的宣傳和普及。通過各種宣傳手段，在廣大旅游者當中樹立權利義務觀念，提高旅游者依法維護自身合法權益的能力，增強旅游者的法律意識。3、依據法律、法規，對旅游市場進行全面的管理和規范。嚴厲打擊無證、無照和超范圍經營活動、凈化旅游市場，使旅游業的發展有一個良好有序的法制環境。三、基本要求1、全縣旅游業干部、職工都要系統地學習憲法及其它基本法律知識，努力做到知法、守法、護法、依法維護法律的尊嚴。2、重點學習和掌握《憲法》、《刑法》、《旅游法》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《四川省旅游條例》、《旅行社管理條例》、《產品質量法》、《消費者權益保護法》等法律法規，在學法、用法、守法中發揮表率作用。3、旅游管理人員要著重學習《旅游法》、《勞動法》、《經濟合同法》、《仲裁法》、《稅法》、《工會法》、《消防條例》、《行政訴訟法》、《行政處罰法》及星級酒店和旅行社的管理條例，提高自身的法律素質，將法制融入旅游管理當中。4、職工要學好《旅游法》、《勞動法》、《消費者權益保護法》、《工會法》、《治安管理處罰條例》等法律法規，提高法律意識。四、方法與步驟(一)工作方法1、堅持正面教育。一是堅持黨組理論中心組學法制度，系統地學習《旅游涉外飯店評定標準》、《旅行社管理條例》、《四川省旅游條例》和《旅游法》等旅游業法律、法規，以及其它相關法律、法規;二是加強各級領導班子的學習，舉行系統學習，各級領導要在學法、守法、用法中起表率作用。三是在全行業進行旅游的政策法規培訓，在各級旅游管理、服務人員培訓班中加強法制教育培訓，提高各個層次旅游從業人員的政策法規水平。四是組織廣大干部職工學法、用法。制定年度法律、法規學習計劃表，聘請專業人員來進行講座，增強法律意識，提高依法行政的能力。2、開展宣傳活動。旅游管理部門及旅游企業積極開展旅游法規和知識宣傳活動。一是開展旅游法制知識宣傳活動，上街對市民進行面對面的宣傳講解;二是堅持多種形式進行宣傳，要做到“電視有圖像、廣播有聲音、報刊有文字、單位板報有宣傳”。通過一系列的法制宣傳活動，提高廣大人民群眾的法律法規知識水平。(二)實施步驟1、制定《縣旅游局20年普法工作總結計劃》，征訂相關法律法規教材、學習資料。2、制定年度學習計劃和年度學習任務，并按計劃認真組織實施，舉辦相關法律、法規知識培訓班，開展一系列普法宣傳活動。3、進行年度總結。按照年度規劃確定的目標、任務和要求，進行總結驗收。五、保證措施1、加強隊伍建設。旅游局要以專業管理人員和政工人員為骨干，積極參加各類普法學習班。2、建立工作責任制。把干部的法律素質狀況作為考核任用執法崗位干部的一項重要標準，并配備勝任工作的專職人員。將法制宣傳教育工作納入日程，做到責任明確，有部署、有檢查、有評比，落到實處，更好地貫徹落實行政執法責任制。3、經費保障。法制宣傳教育所需的各項經費，局領導要負責解決。4、加強領導。旅游局成立法制宣傳教育領導小組：略普法年度工作總結計劃520年是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治國的開局之年，也是“六五”普法規劃收官之年。為認真抓好全市統計“六五”普法教育工作，根據《市統計法制宣傳教育第六個五年規劃》的要求，按照《20年全市統計依法行政工作要點》(杭統〔20〕10號)的部署和安排，制定本工作總結計劃。一、認真抓好黨組中心組學法工作。市局將根據市委組織部、市普法辦的要求，繼續以局黨組會議為載體，組織開展以《統計法》、《行政訴訟法》等為主要內容的黨組中心組學法活動。各地統計局黨組要高度重視領導干部的學法工作，把法制學習列入本單位黨組理論中心組學習的重要內容，年度黨組中心組學法活動不少于4次，原則上每季度1次，并做好學法記錄。(時間安排1月至12月)二、深入開展統計系統公職人員學法活動。市局將以黨的十八屆四中全會關于依法治國整體方略為指引，以構建法治機關為主線，以提高統計系統公職人員依法行政能力為重點，組織市局公職人員開展統計法律法規及相關行政法規的學習活動，并適時進行法律法規知識測試，檢驗學法活動效果。各地統計局要通過法制培訓、法制講座、法制報告、普法考試等形式，深入開展公務人員學習統計法制知識、依法行政知識活動。全年學法時間不少于40學時(法制培訓、法制講座每半天為4學時;法制考試為2學時)，做到學法活動有計劃、有安排、有落實、有檢查。(時間安排1月至12月)三、扎實做好統計“六五”普法總結迎檢工作。市局將根據省統計局、市普法辦的部署，組織力量對“六五”期間的統計普法資料進行收集、整理和匯總，按要求撰寫總結報告，迎接上級統計部門及市政府的檢查驗收。各地統計局要高度重視統計“六五”普法的總結，按照市局和當地普法辦的要求，以“堅持查漏補缺，杜絕文過飾非”為原則，系統梳理五年來統計普法宣傳教育所取得的成績，認真查找存在的問題與不足，按規定做好對當地所轄鄉鎮(街道)統計“六五”普法開展情況的檢查，扎實做好迎接上級部門的驗收工作。(時間安排1月至9月)四、深入開展統計普法主題宣傳教育活動。市局將以“9·20”中國統計開放日、“12·4”憲法日、“12·8”《統計法》頒布紀念日等主題普法宣教日為節點，深入開展統計普法“進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位”等“六進”活動。各地統計局要通過懸掛橫幅、現場咨詢、文藝匯演等方式，組織開展豐富多彩、人民群眾喜聞樂見的統計普法活動，不斷增強統計普法的覆蓋面與感染力。(時間安排1月至12月)五、積極做好統計普法宣傳教育創新工作。市