宣傳部門年度總結8篇

宣傳部門年度總結篇7

宣傳部是學生會的部門之一，開學這五周的工作的點點滴滴時時在眼前隱現。在學長學姐的耐心指導下，我們開始了新學年的板報與公示的工作。

在本學年的工作中，宣傳部主要負責出關于各個主題的板報公示。板報的主題是與“捐衣助行”、“征兵”有關，而公示是對本系學生的一些通報表揚。對于每一期的主題，我們每個人都會搜各種相關圖片、對所選的圖片進行對比，然后彼此交流。并且會對每個人發表的意見進行采納，每一張板子都是每個人認真去做。從粘紙、構圖、繪圖、上色，并且每一張板子都會花費我們2—3天時間去完成。當然，出板報與公示的同時，我們也會加強黑板字與繪畫的能力。這樣的嚴謹的工作風氣才能不失誤地完成好每一張板子。

通過這些工作，使我們更加深刻地了解了宣傳部的工作內容。出板報的工作宣傳部全員參加、積極參與。學長學姐帶領著我們對工作展開了一系列要求，我們也以最積極的心態進入到工作。每個人分工明確，都以最認真仔細不放過任何一個細節的態度去完成每次工作。

總的來說，工作是忙碌的，辛苦的。但當我們完成每一張板報后，我們卻感受到了充實的快樂和欣慰。大家在一起體會工作中的過程，一起解決工作中出現的問題，一起體會最后的快樂。每次工作都會見證我們在一起的點滴和成長。但是我們也知道工作中仍存在著許多問題與不足。在每次工作之后，我們會總結成功的經驗與失敗的教訓，彌補不足，不斷的創新與提高。

宣傳部門年度總結篇8

一、宣傳部內部技術建設

培訓干事業務能力。自20__年9月宣傳部招新以來，我們一直重視干事的技術水平。因此，在招募時收納了4名廣告班，1名新聞班，1名文學班干事。在注重技術基礎的前提下，均勻分配專業。干事的基礎水平，為我們后期的培訓打下良好的基礎。在培訓內容方面，我們將培訓細化為“海報平面宣傳品”、“視頻制作基礎”、“新媒體微信平臺運作”和“通訊拍攝注意事項”四大部分。第一學年每周一次進行技術培訓、布置作業和作業評價。作業包括主題海報設計、寫推送文案、平臺制作等。經過一年的學習培訓與干事的努力學習，干事已經可以在保質保量的情況下，順利完成宣傳部的日常工作。

二、宣傳部內部文化建設

營造和諧融洽氛圍。過去一年內，宣傳部注意內部文化建設，繼續弘揚鐵臂宣傳部的內涵與精神。我們通過一系列活動拉近關系，營造和諧的內部工作氣氛。這些活動包括，兩周一次的例會，每周一次的技術培訓；歡樂谷游玩；去中國傳媒大學參觀廣告藝術設計展等等。在工作方面部門成員一絲不茍，不推卸責任，不無故推卸任務等；在私下生活上，部長干事關系親密打成一片。通過以上方式的交流與接觸。宣傳部內部成員關系融洽，形成了你中有我，我中有你的良好氛圍。

三、宣傳部成果斐然

宣傳品質量逐步提高。_屆宣傳部在已有的高標準上繼續提高自身宣傳品水準。其中包括海報質量要求和微信推送標準細化。

（一）一年的時間里，我們制作50余張各具特色的海報。今年，宣傳部改變原有設計風格，在設計中加入更多元素和設計風格，為不同活動講座設計各類海報，受到一致好評。

（二）在微信公眾平臺運營方面，宣傳部依靠大量有自身特色的內容吸引了大量用戶。這些內容涉及面廣闊，比如迎新招新期間推送新生報到技巧，入學須知，學生會部門介紹等；日常推送加入更原創內容，包括“你與春天只有一張地鐵票”、“聽說軍訓與雨天更配哦”、“那些讓你痛哭或偷笑的課程表”、“沒開過地圖炮的新生不是好新生”和“春晚吉祥物，我只能說你清新脫俗了”等等優質原創內容。宣傳部的在平臺方面的硬性要求是：微信公眾平臺保證頭條閱讀量在200以上，每條推送的封面均要求原創美觀。基于以上的高標準，取得了一定得成績。在用戶數量方面，平臺的用戶數量從約900人次，達到如今1500人次。除新生200人加入用戶，還有400名學院外人士。可想及平臺宣傳的范圍之廣。在閱讀數量方面，平均每篇閱讀量達到200，“尼格買提講座”推送創造了1992的好成績。

四、工作不足與建議展望

（一）不足。本年工作的不足，主要表現在與其他部門對接方面。具體來說包括：溝通不足，導致平臺與海報印刷這兩方面，有時不能按期完成。整體的不足表現為，過分強調部門的技術性，忽略了宣傳部門的思想引領性。

（二）建議。海報制作建議（提前多少天說）；平臺文案交接，建議在當天5點前發至宣傳部公郵；每項不同質的工