外聘教師聘用合同書(2024版)合同編號：__________外聘教師聘用合同書（2024版）甲方（聘用單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________乙方（外聘教師）：__________身份證號：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經協商一致，同意簽訂本聘用合同。第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方外聘教師，負責教授課程，培養學生的學術興趣和能力。1.2乙方按照甲方制定的教學計劃和教學大綱，準備教學內容和進行教學活動。1.3乙方應參加甲方組織的教研活動、學生輔導及其他與教學有關的工作。第二條聘用期限2.1本聘用合同期限為____年，自2024年9月1日至202____年8月31日。2.2甲方可視乙方的工作表現和教學效果，提前一個月通知乙方續簽聘用合同。第三條薪酬待遇3.1甲方按照乙方的教學任務和教學質量，支付乙方每月工資為人民幣____元。3.2乙方按照甲方規定，享受國家法定節假日、寒暑假待遇。3.3乙方在教學過程中，因病、事假等原因需要暫時離崗的，甲方按照相關規定予以處理。第四條工作條件和保障4.2甲方為乙方辦理社會保險，并按照國家和地方規定繳納相關費用。4.3甲方對乙方進行業務指導和培訓，提高乙方的教學水平。第五條保密條款5.1乙方在聘用期間，不得泄露甲方教學機密、學生信息等敏感信息。5.2乙方在聘用結束后，仍需對在聘用期間獲得的甲方機密信息保密。第六條違約責任6.1甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。6.2乙方在聘用期間出現違法、違紀行為的，甲方有權解除合同，并追究乙方的法律責任。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應通過友好協商解決。7.2如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份證復印件

2.乙方學歷學位證書復印件

3.乙方教學成果證明文件

4.甲方教學計劃和教學大綱

5.甲方社會保險繳納證明

6.甲方保密協議

7.甲方教研活動安排二、違約行為及認定：

1.乙方未按約定完成教學任務，或教學質量未達到甲方要求。

2.乙方泄露甲方教學機密或學生信息。

3.乙方未經甲方同意，擅自離崗或拒絕履行教學職責。

4.甲方未按約定支付乙方工資或未提供良好教學環境。

5.甲方未為乙方辦理社會保險或未按約定繳納相關費用。三、法律名詞及解釋：

1.外聘教師：指在教育機構從事教育教學工作，但不由該機構直接聘用的教師。

2.聘用合同：是指用人單位與勞動者約定勞動關系的協議。

3.教學機密：指甲方教學活動中涉及的教學方法、教學內容、學生信息等不應公開的信息。

4.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活，依法參加的由用人單位和勞動者共同繳納的社會保障制度。四、執行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：乙方因故教學任務。

解決辦法：提前與甲方溝通，協商調整教學計劃或臨時替換教師。

2.問題：甲方未按時支付乙方工資。

解決辦法：書面催告甲方支付工資，必要時可尋求法律途徑解決。

3.問題：乙方泄露教學機密。

解決辦法：立即終止合同，追究乙方法律責任，必要時索賠損失。

4.問題：教學設施損壞或不足。

解決辦法：及時向甲方反映，協調解決設施問題。五、所有應用場景：

1.甲方為學校、培訓機構等教育機構時，與乙方簽訂本合同。

2.