宗教場所食堂托管經營合同合同編號：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國食品安全法》等法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方將自己的宗教場所食堂委托乙方進行托管經營的事宜，達成如下協議：第一條委托經營事項1.1甲方將位于__________的宗教場所食堂委托乙方進行托管經營。1.2乙方應按照本合同約定的條款和條件，為甲方提供食堂的經營管理服務。第二條經營期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，期限為__________年。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續約，應簽訂書面續約協議。第三條托管經營內容3.1乙方負責食堂的日常經營管理，包括食材采購、加工制作、餐飲服務、食堂衛生管理等。3.2乙方應確保食堂食品的安全、衛生、營養和口味，滿足甲方及就餐人員的需求。3.3乙方應遵守國家有關食品安全、衛生、環保等方面的法律法規，確保食堂經營活動合法合規。第四條托管經營費用4.1乙方應支付給甲方食堂托管經營費用，具體金額及支付方式如下：（1）每月支付給甲方人民幣__________元整；（2）乙方應在每月__________日前將當月托管經營費用支付給甲方；（3）乙方如有逾期支付費用的情況，應按照同期銀行貸款利率支付甲方滯納金。第五條權利義務5.1甲方應提供食堂的相關設施、設備和場地，確保食堂的正常運營。5.2乙方應按照合同約定履行經營管理職責，確保食堂服務質量。5.3甲方有權對乙方的經營情況進行監督、檢查，并提出改進意見。5.4乙方應按照國家有關法律法規，為食堂員工提供勞動保障，并承擔相應的法律責任。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，并向守約方支付違約金。6.2乙方如因經營管理不善，導致食堂經營虧損，應承擔相應的經濟責任。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（委托方）的有效營業執照副本復印件2.乙方（受托方）的有效營業執照副本復印件3.乙方（受托方）的食品經營許可證復印件4.食堂設施、設備清單5.食堂場地使用證明6.甲方（委托方）的宗教活動場所登記證復印件7.雙方簽訂的食品安全責任書8.食堂員工名冊及身份證明復印件9.乙方（受托方）提供的食品安全管理措施和應急預案10.合同約定的其他相關文件和資料二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定履行經營管理職責，導致食堂服務質量下降。2.乙方未按照國家有關法律法規，為食堂員工提供勞動保障。3.乙方未按時支付托管經營費用。4.甲方未提供合同約定的食堂設施、設備和場地。5.甲方未對乙方履行監督、檢查職責，導致食堂經營不善。6.甲方未按照合同約定支付乙方經營收益。7.任何一方未履行合同約定的其他義務。三、法律名詞及解釋：1.合同法：《中華人民共和國合同法》2.食品安全法：《中華人民共和國食品安全法》3.托管經營：指甲方將自己的宗教場所食堂交由乙方進行日常經營管理。4.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.滯納金：指違約方因逾期支付費用而向守約方支付的違約金。6.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發生的爭議通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.食堂設施、設備不足或損壞：解決辦法：甲方應確保食堂設施、設備的充足和完好，及時進行維修或更換。2.食材質量問題：解決辦法：乙方應選擇合格的供應商，定期對食材進行質量檢查，確保食品安全。3.食堂員工短缺或離職：解決辦法：乙方應建立健全員工培訓和管理制度，提高員工福利待遇，減少員工流失。4.托管經營費用支付糾紛：解決辦法：雙方應按照合同約定按時支付費用，如有爭議，可通過協商或法律途徑解決。5.食品安全事故：解決辦法：乙方應立即啟動應急預案，積極配合政府部門進行調查處理，并向甲方和就餐人員通報情況。6.合同糾紛：解決辦法：雙方應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：本合同適用于甲方（宗教場所）將其食堂委托