媒體行業計時工工作協議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方（計時工）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________聯系地址：__________鑒于甲方為媒體行業企業，需要聘請乙方提供計時工服務，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，達成如下協議：一、工作內容1.1乙方同意按照甲方的要求，提供計時工服務，包括但不限于：__________（具體工作內容）1.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。二、工作時間2.1乙方的工作時間為：__________（具體工作時間），如有特殊情況，雙方可協商調整。2.2乙方應按照甲方的工作要求，提供連續、穩定的服務。三、工作報酬3.1乙方的工資標準為：__________（工資標準），工資支付方式為：__________（支付方式）。3.2乙方的工作報酬根據實際工作量和工作質量進行計算。3.3乙方加班工資按國家相關規定執行。四、社會保險和福利4.1甲方為乙方繳納社會保險，具體繳納項目為：__________（繳納項目）。4.2乙方享受國家規定的法定節假日、年假、產假、婚假、喪假等福利待遇。五、保密條款5.1乙方在合同期內和解除合同后一年內，對甲方的工作內容、商業秘密等予以保密，未經甲方許可，不得向第三方泄露。5.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任。六、合同的解除和終止6.1雙方協商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，應提前__________天通知甲方。6.3乙方違反合同規定，甲方有權解除合同。6.4合同期滿，雙方未續簽的，自動終止。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自合同生效之日起計算。甲方（用人單位）：__________乙方（計時工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方工作證明3.社會保險繳納證明4.甲方公司規章制度5.甲方公司保密協議6.乙方工作記錄二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業秘密或工作內容。3.乙方違反甲方公司規章制度。4.甲方未按時支付乙方工資或加班費。5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險。6.甲方違法解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.計時工：按照工作時間計酬的勞動者。2.用人單位：提供工作崗位，支付工資報酬的單位。3.乙方：提供計時工服務的勞動者。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，強制用人單位和勞動者繳納的保險。5.商業秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益的信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作不滿約定時間：與乙方協商，根據實際工作量支付工資。2.乙方泄露商業秘密：立即啟動違約責任追究程序，要求乙方承擔違約責任。3.甲方未按時支付工資：提醒甲方按時支付，如甲方仍不支付，乙方可向勞動監察部門投訴。4.甲方違法解除或終止合同：乙方有權要求甲方支付賠償金，并向勞動監察部門投訴。五、所