編號：__________2024版公司聘用合同書模板甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版公司聘用合同書模板合同目錄第一章：合同主體1.1甲方（聘用公司）1.2乙方（員工）第二章：合同期限2.1聘用期限2.2試用期2.3續(xù)約條款第三章：工作內(nèi)容3.1崗位及職責3.2工作地點3.3工作時間第四章：勞動報酬4.1基本工資4.2績效獎金4.3福利待遇4.4工資支付方式及時間第五章：社會保險及福利待遇5.1社會保險5.2商業(yè)保險5.3福利待遇第六章：培訓與發(fā)展6.1培訓機會6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第七章：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任第八章：勞動合同的解除和終止8.1解除合同的情形8.2終止合同的情形8.3經(jīng)濟補償及賠償?shù)诰耪拢籂幾h解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑第十章：其他條款10.1知識產(chǎn)權(quán)10.2信息安全10.3法律法規(guī)變化10.4附件第十一章：附件11.1職位說明書11.2工作績效考核標準11.3培訓計劃第十二章：補充協(xié)議12.1雙方協(xié)商一致的其他事項12.2修改及補充第十三章：合同生效及份證13.1合同生效條件13.2份證及保存第十四章：附則14.1合同的解釋權(quán)14.2合同的修訂14.3合同的終止和解除14.4法律適用合同編號2024001第一章：合同主體1.1甲方（聘用公司）：有限公司1.2乙方（員工）：姓名第二章：合同期限2.1聘用期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期：自合同生效之日起計算，試用期為____個月。2.3續(xù)約條款：合同期滿前____個月，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。第三章：工作內(nèi)容3.1崗位及職責：乙方擔任____崗位，負責____工作。3.2工作地點：甲方所在地。3.3工作時間：按照甲方規(guī)定的標準工作時間執(zhí)行。第四章：勞動報酬4.1基本工資：人民幣（大寫）：____元整（小寫）：____元/月。4.2績效獎金：根據(jù)乙方工作績效考核結(jié)果發(fā)放。4.3福利待遇：按照國家規(guī)定及甲方制度執(zhí)行。4.4工資支付方式及時間：甲方每月____日準時支付乙方工資。第五章：社會保險及福利待遇5.1社會保險：甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。5.2商業(yè)保險：甲方為乙方提供____商業(yè)保險。5.3福利待遇：按照國家規(guī)定及甲方制度執(zhí)行，包括但不限于年假、節(jié)假日福利等。第六章：培訓與發(fā)展6.1培訓機會：甲方為乙方提供____培訓機會。6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方為乙方制定____職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。第七章：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2保密期限：自合同終止之日起計算，保密期限為____年。7.3違約責任：乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方損失，并支付違約金。第八章：勞動合同的解除和終止8.1解除合同的情形甲方解除勞動合同的，應(yīng)提前____天通知乙方。乙方解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。8.2終止合同的情形合同期滿、雙方協(xié)商一致解除合同、乙方達到法定退休年齡等情形，合同即行終止。8.3經(jīng)濟補償及賠償合同解除或終止的，甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定及甲方制度支付乙方經(jīng)濟補償。第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，可向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3仲裁解決調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4法律途徑對仲裁裁決不服的，可依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十章：其他條款10.1知識產(chǎn)權(quán)乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。10.2信息安全乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于信息安全的規(guī)章制度，保護甲方數(shù)據(jù)安全。10.3法律法規(guī)變化如法律法規(guī)發(fā)生變化，影響本合同的履行，雙方可協(xié)商修改本合同。第十一章：附件11.1職位說明書11.2工作績效考核標準11.3培訓計劃第十二章：補充協(xié)議12.1雙方協(xié)商一致的其他事項12.2修改及補充第十三章：合同生效及份證13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2份證及保存本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四章：附則14.1合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。14.2合同的修訂本合同如有修改，以書面形式簽訂為準。14.3合同的終止和解除合同終止或解除，乙方應(yīng)歸還甲方的所有證件、資料等物品。14.4法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲方（聘用公司）：_______________營業(yè)執(zhí)照號：_______________地址：________________聯(lián)系電話：_______________乙方（員工）：_______________身份證號：_______________地址：________________聯(lián)系電話：_______________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方單方面解除合同甲方在合同期內(nèi)有權(quán)單方面解除合同，但需提前通知乙方。通知期限根據(jù)合同期限的不同而有所不同，具體通知期限由雙方在合同中約定。甲方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定及甲方制度支付乙方經(jīng)濟補償。2.甲方調(diào)整乙方崗位甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，有權(quán)調(diào)整乙方的崗位。甲方應(yīng)確保乙方的崗位調(diào)整符合乙方的職業(yè)技能和工作能力。如乙方不同意調(diào)整崗位，甲方應(yīng)與乙方進行協(xié)商。3.甲方培訓計劃甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供相應(yīng)的培訓機會。培訓形式包括但不限于內(nèi)部培訓、外部培訓、專業(yè)認證等。甲方應(yīng)承擔乙方面臨的培訓費用。4.甲方保密協(xié)議甲方要求乙方對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。乙方的保密義務(wù)在合同終止后繼續(xù)有效。如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并支付違約金。5.甲方知識產(chǎn)權(quán)乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。乙方不得將甲方的知識產(chǎn)權(quán)用于與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的用途。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方提前解除合同乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除合同，但需提前通知甲方。通知期限根據(jù)合同期限的不同而有所不同，具體通知期限由雙方在合同中約定。乙方應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定及甲方制度承擔相應(yīng)的法律責任。2.乙方要求調(diào)整崗位乙方如有合理的理由要求調(diào)整崗位，甲方應(yīng)充分聽取乙方的意見，并與乙方進行協(xié)商。如甲方同意乙方的調(diào)整崗位請求，雙方應(yīng)就新的崗位進行約定。3.乙方培訓權(quán)益乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展需要，向甲方提出培訓需求。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需求，為乙方提供相應(yīng)的培訓機會。培訓費用由乙方承擔。4.乙方保密協(xié)議乙方應(yīng)對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。乙方的保密義務(wù)在合同終止后繼續(xù)有效。如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并支付違約金。5.乙方知識產(chǎn)權(quán)乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，屬于乙方所有。但乙方在創(chuàng)造知識產(chǎn)權(quán)過程中利用了甲方的資源或知識產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)予以合理補償。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的角色當甲方和乙方之間存在第三方中介時，中介方應(yīng)履行介紹、協(xié)助協(xié)商等職責，確保甲方和乙方順利履行合同。中介方應(yīng)具備合法的經(jīng)營資格和信譽。2.第三方中介的費用中介方應(yīng)按照雙方約定收取中介費用。中介費用包括但不限于介紹費、服務(wù)費等。甲方和乙方應(yīng)按照約定時間和方式支付中介費用。3.第三方中介的責任中介方應(yīng)對甲方和乙方的信息保密，不得泄露任何一方的商業(yè)秘密、個人隱私等敏感信息。中介方應(yīng)承擔因其原因?qū)е录追胶鸵曳綋p失的責任。4.第三方中介的退出當合同履行完畢或合同解除時，中介方應(yīng)退出合同關(guān)系。如甲方和乙方同意提前解除合同，中介方應(yīng)協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)，并退出合同關(guān)系。5.第三方中介的爭議解決如中介方在履行合同過程中出現(xiàn)爭議，甲方和乙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。附件及其他補充說明一、附件列表：1.職位說明書2.工作績效考核標準3.培訓計劃4.保密協(xié)議5.知識產(chǎn)權(quán)聲明6.社會保險及福利待遇規(guī)定7.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方單方面解除合同：未經(jīng)乙方同意，甲方提前解除合同。2.甲方調(diào)整乙方崗位：未經(jīng)乙方同意，甲方調(diào)整乙方崗位且未提供合理補償。3.甲方未提供培訓機會：甲方未按照約定提供培訓機會。4.甲方泄露保密信息：甲方未履行保密義務(wù)，泄露乙方提供的保密信息。5.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除合同。6.乙方未履行保密義務(wù)：乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方提供的保密信息。7.乙方未支付中介費用：乙方未按照約定時間支付中介費用。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間建立的一種勞動法律關(guān)系。2.經(jīng)濟補償：用人單位依法支付給勞動者的經(jīng)濟補償金。3.保密協(xié)議：約定勞動者在勞動關(guān)系存續(xù)期間和解除勞動關(guān)系后，對用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。4.知識產(chǎn)權(quán)：權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力勞動成果依法享有的專有權(quán)利。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，通過立法強制實行的社會保險制度。6.第三方中介：在甲方和乙方之間提供介紹、協(xié)助協(xié)商等服務(wù)的機構(gòu)或個人。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.解除合同爭議：協(xié)商不成時，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。2.崗位調(diào)整爭議：協(xié)商不成時，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。3.培訓機會爭議：協(xié)商不成時，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲