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文檔簡介
勞動者職業安全與健康合同編號:__________合同各方:甲方(用人單位):全稱:____________________________地址:____________________________聯系電話:________________________聯系人:_________________________乙方(勞動者):姓名:____________________________身份證號:_______________________聯系電話:________________________聯系地址:________________________鑒于甲方為乙方提供工作崗位,乙方同意接受甲方的雇傭;鑒于甲方有義務保障乙方的職業安全與健康,乙方有權利獲得安全與健康的工作環境;雙方為明確雙方的權利義務,經友好協商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條職業安全1.1甲方應依照國家法律法規及相關標準,提供符合安全要求的工作場所、設備、材料及工藝流程。1.2甲方應定期對工作場所進行安全檢查,及時消除安全隱患,保障乙方的人身安全。1.3甲方應根據工作崗位的特性,為乙方提供必要的個人防護裝備,并指導乙方正確使用。1.4甲方應對乙方進行定期的安全教育培訓,提高乙方的事故預防和應急處理能力。第二條健康保護2.1甲方應定期對乙方進行職業健康檢查,確保乙方的工作崗位不對乙方身心健康造成損害。2.2甲方應采取有效措施,防止職業病的發生,確保乙方的工作環境符合健康要求。2.3甲方應對乙方提供的有毒、有害、危險物品進行妥善保管,并設置明顯的安全警示標志。2.4甲方應建立健全職業病防治制度,及時發現、診斷、治療職業病,并采取措施防止職業病的發生和擴大。第三條勞動保護3.1甲方應依照國家法律法規及相關標準,保障乙方的勞動保護權益。3.2甲方應定期對乙方的工作時間、休息休假、勞動報酬等進行檢查,確保符合國家法律法規的規定。3.3甲方應加強對女職工和未成年工的特殊勞動保護,遵守國家關于女職工和未成年工的勞動禁忌規定。3.4甲方應建立健全勞動保護制度,加強對乙方勞動保護的監督和管理。第四條違約責任4.1甲方違反本合同規定的,應承擔相應的法律責任,向乙方支付違約金。4.2乙方違反本合同規定的,應承擔相應的法律責任,向甲方支付違約金。第五條爭議解決5.1本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。5.2若協商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他6.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。6.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方(用人單位):________________乙方(勞動者):________________簽訂日期:________________(本頁面僅為合同編號填寫處,請勿填寫其他內容)合同編號:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業資格證書復印件4.甲方營業執照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方安全生產許可證復印件8.甲方職業健康檢查報告9.乙方勞動合同書10.乙方保密協議11.乙方競業限制協議12.甲方安全生產管理制度13.甲方職業病防治制度14.甲方勞動保護設施驗收報告15.乙方安全培訓記錄二、違約行為及認定:1.甲方未提供符合安全要求的工作場所、設備、材料及工藝流程,或未定期進行安全檢查,消除安全隱患的,構成違約。2.甲方未根據工作崗位的特性,為乙方提供必要的個人防護裝備,或未指導乙方正確使用的,構成違約。3.甲方未定期對乙方進行職業健康檢查,或未采取有效措施防止職業病發生的,構成違約。4.甲方未建立健全勞動保護制度,或未加強對乙方勞動保護的監督和管理,構成違約。5.乙方未遵守甲方安全生產管理制度,或未按照甲方指導正確使用個人防護裝備,構成違約。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:依照我國法律法規,提供工作崗位并支付工資報酬的單位。2.勞動者:在用人單位提供的工作崗位上提供勞動,并獲取勞動報酬的個人。3.職業安全:在職業活動中,避免對勞動者身心健康造成損害的安全狀態。4.職業健康:在職業活動中,保持勞動者身心健康的狀態。5.職業病:在職業活動中,因接觸粉塵、放射性物質、有毒有害物質等因素,導致的疾病。6.勞動保護:依法保障勞動者在職業活動中的安全與健康,防止勞動者受到事故傷害和職業病侵害的措施。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方提供的勞動保護設施不符合安全要求。解決辦法:乙方應及時向甲方提出,要求甲方整改和改進。甲方應在規定時間內采取措施,確保勞動保護設施符合安全要求。2.問題:甲方未按時支付乙方工資。解決辦法:乙方有權向甲方提出抗議,要求甲方支付工資。若甲方仍不支付,乙方有權向勞動監察部門投訴或申請勞動仲裁。3.問題:乙方在工作中受到事故傷害。解決辦法:乙方應立即向甲方報告,甲方應立即采取緊急救治措施。同時,甲方應按照法定程序報送給相關部門,并依法賠償乙方損失。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供工作崗位時,雙方簽訂本合同,明確雙方在職業安全與健康方面的權利和義務。2.甲方對乙方進行安全教育培訓時,按照本合同約定的內容進行。3.甲方定期進行安全檢查,消除安全隱患時,依據本合同約定執行。4.甲方為乙方提供個人防護裝備,并指導乙方正確使用時,按照本合同約定執行
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