企業合規風險培訓合同編號：__________合同雙方：甲方：（全稱）乙方：（全稱）鑒于：1.甲方為提高企業員工的法律意識和合規能力，降低企業經營過程中的法律風險，擬對員工進行合規風險培訓；2.乙方具備豐富的合規風險培訓經驗，能為甲方提供專業的合規風險培訓服務；3.甲乙雙方本著平等、自愿、互利的原則，達成如下協議：第一條培訓內容（1）法律法規及政策解讀；（2）企業內部管理制度及流程；（3）合規風險識別與評估；（4）合規風險應對策略及措施；（5）合規文化建設及推廣。1.2乙方應根據甲方的實際需求，制定詳細的培訓計劃，并在培訓前向甲方提交。第二條培訓方式2.1乙方采取線上與線下相結合的培訓方式，具體包括：（1）線上培訓：通過網絡平臺，提供錄播課程、直播課程等；（2）線下培訓：組織集中授課、研討會、案例分析等形式。2.2乙方應根據甲方的要求，提供相應的培訓資料，包括課件、案例、法律法規等。第三條培訓時間3.1培訓期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2乙方應在培訓期限內按照約定的培訓計劃完成培訓任務。第四條培訓費用4.1乙方向甲方提供的合規風險培訓服務，雙方協商確定培訓費用為人民幣____元（大寫：_________________________元整）。4.2甲方應按照本合同約定的付款方式，向乙方支付培訓費用。第五條付款方式5.1甲方支付培訓費用采用分期付款方式，具體如下：（1）培訓開始前，甲方支付培訓費用的50%；（2）培訓結束后，甲方支付培訓費用的50%。5.2乙方提供發票，甲方按約定時間支付培訓費用。第六條違約責任6.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。6.2若乙方未按照約定完成培訓任務，甲方有權要求乙方退還部分或全部培訓費用。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓期限屆滿之日止。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方提供的合規風險培訓課程大綱2.乙方提供的培訓課件、案例、法律法規等資料3.培訓費用支付憑證4.培訓效果評估表5.違約金計算公式二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定完成培訓任務，視為違約。2.乙方未按照約定時間提供培訓資料，視為違約。3.乙方未按照約定提供發票，視為違約。4.甲方未按照約定時間支付培訓費用，視為違約。5.甲方未按照約定提供培訓場所、設備等必要條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.合規風險：指企業在經營過程中，因違反法律法規、政策規定或企業內部管理制度，可能導致企業受到法律制裁、經濟損失或聲譽損害的風險。2.培訓費用：指乙方為甲方提供合規風險培訓服務所收取的費用。3.違約金：指一方違反合同約定，應向守約方支付的賠償金。4.培訓效果評估：指對乙方提供的合規風險培訓服務進行評估，以確定培訓目標的實現程度。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定完成培訓任務。解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方在規定時間內完成培訓任務，如乙方仍無法履行，甲方有權要求退還部分或全部培訓費用。2.問題：乙方未按照約定時間提供培訓資料。解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方在規定時間內提供培訓資料，如乙方仍無法履行，甲方有權要求乙方支付違約金。3.問題：乙方未按照約定提供發票。解決辦法：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方在規定時間內提供發票，如乙方仍無法履行，甲方有權要求乙方支付違約金。4.問題：甲方未按照約定時間支付培訓費用。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方在規定時間內支付培訓費用，如甲方仍無法履行，乙方有權要求甲方支付違約金。5.問題：甲方未按照約定提供培訓場所、設備等必要條件。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方在規定時間內提供培訓場所、設備等必要條件，如甲方仍無法履行，乙方有權要求甲方支付違約金。五、所有應用場景：1.企業內部培訓：用于提高員工的法律意識和合規能力。2.企業外部培訓：用于向合作伙伴、供應商等外部企業提供合規風險培訓。3