勞務合同精品甲方（用人單位）：____________________

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________

聯系電話：_________________________

乙方（勞動者）：____________________

姓名：_____________________________

身份證號碼：_______________________

住址：_____________________________

聯系電話：_________________________

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就乙方受聘于甲方事宜，訂立本勞務合同。

一、合同期限

本合同為固定期限合同，自____年__月__日起生效，至__年__月__日止。合同期滿后，如雙方無異議，合同將自動續簽。

二、工作內容與職責

乙方被安排在________崗位工作，具體任務和職責為：

1.遵守甲方規定的各項規章制度和操作規程；

2.完成甲方安排的其他任務。

三、工作時間與薪酬

1.甲方應保證乙方每周至少工作40小時，休息時間按國家規定執行；

2.甲方應按照當地政府規定的薪酬標準支付乙方工資。具體數額為：每月__元人民幣（包括社會保險費用）。

四、社會保險與福利

甲方應按照國家和地方的規定為乙方辦理社會保險手續，費用由甲乙雙方按比例分擔。乙方在甲方工作期間，甲方將提供其他福利待遇。

五、保密義務

乙方在聘用期間及聘用期結束后，均有義務保守甲方的商業秘密和機密信息，不得泄露或向外界透露任何有關信息。

六、解除合同

1.在合同期限內，雙方均有權提出解除合同的要求。如一方提出解除合同，應提前__天書面通知對方；

2.如乙方在聘用期間患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的，甲方可以解除合同；

3.任何一方違反本合同的約定，另一方均有權解除合同。因違約解除合同給對方造成損失的，應承擔賠償責任。

七、爭議解決

本合同的解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行合同過程中發生的任何爭議應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、其他條款

1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效；

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力；

3.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂書面補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。

4.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行合同過程中發生任何爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，應向人民法院提起訴訟。

5.本合同條款如與國家法律法規相抵觸的，以國家法律法規為準。本合同的修改必須以書面形式進行，并經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

甲方（用人單位）蓋章：______________乙方（勞動者）簽字：______________

日期：_____________________________日期：_____________________________

以上是