個體戶股東合作協議書合同編號：__________個體戶股東合作協議書姓名（或名稱）：________________身份證號碼（或營業執照號碼）：________________地址：________________聯系電話：________________姓名（或名稱）：________________身份證號碼（或營業執照號碼）：________________地址：________________聯系電話：________________第一條目標公司的設立及經營范圍1.1甲乙雙方同意共同投資設立（或合作經營）目標公司，目標公司的經營范圍為：________________。1.2甲乙雙方應按照本協議約定的股權比例共同投資，投資總額為人民幣________萬元。第二條股權結構及出資2.1甲乙雙方的股權結構如下：甲方占目標公司注冊資本的________%，出資額為人民幣________萬元；乙方占目標公司注冊資本的________%，出資額為人民幣________萬元。2.2甲乙雙方應按照本協議約定的出資期限和金額，將出資款一次性足額繳納至目標公司賬戶。第三條股東權利和義務3.1甲方和乙方的權利：（1）按照本協議約定的股權比例分享目標公司的利潤；（2）按照本協議約定的股權比例承擔目標公司的虧損；（3）參與目標公司的重大決策；（4）查閱目標公司的財務報表和經營情況；（5）按照本協議約定轉讓股權；（6）按照本協議約定退出目標公司。3.2甲方和乙方的義務：（1）按照本協議約定的出資期限和金額繳納出資款；（2）不得抽回出資；（3）不得未經對方同意，單獨或與他人合作經營與目標公司相同或相似的業務；（4）保守目標公司的商業秘密；（5）協助目標公司辦理相關手續，包括但不限于工商注冊、稅務登記等；（6）按照本協議約定承擔違約責任。第四條管理方式4.1目標公司的經營管理由甲方和乙方共同負責，雙方應共同協商確定公司的管理機構和管理人員。4.2甲方和乙方應定期召開股東會議，討論公司的重大事項，并根據實際情況決定公司的經營策略。4.3甲方和乙方應按照本協議約定的股權比例分享公司的經營管理權，任何一方不得單獨決定公司的重大事項。第五條股權轉讓5.1甲乙雙方同意，在本協議簽訂之日起至目標公司成立之日起____年內，不得轉讓其持有的股權。5.2甲乙雙方同意，在上述限制期滿后，如需轉讓股權，應優先向對方轉讓，對方有優先購買權。5.3甲乙雙方同意，轉讓股權應遵守相關法律法規，并辦理相應的變更手續。第六條終止和解除6.1在履行本協議過程中，如發生不可抗力或其他客觀情況，導致目標公司無法繼續經營，經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。6.2甲乙雙方同意，本協議解除后，雙方應按照本協議約定承擔相應的違約責任。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向目標公司所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.目標公司設立登記文件2.目標公司經營范圍許可文件3.甲乙雙方身份證明文件4.甲乙雙方出資證明文件5.目標公司章程6.目標公司股東會決議7.目標公司董事會決議8.目標公司財務報表9.目標公司重大事項記錄二、違約行為及認定：1.未按約定出資：甲方和乙方未按照本協議約定的出資期限和金額繳納出資款。2.抽回出資：甲方和乙方未經對方同意，單獨或與他人合作經營與目標公司相同或相似的業務，抽回已繳納的出資。3.未履行管理職責：甲方和乙方未按照本協議約定的股權比例分享公司的經營管理權，或任何一方單獨決定公司的重大事項。4.未保守商業秘密：甲方和乙方泄露目標公司的商業秘密。5.未協助辦理手續：甲方和乙方未協助目標公司辦理相關手續，包括但不限于工商注冊、稅務登記等。三、法律名詞及解釋：1.個體戶股東合作協議書：個體戶股東之間就投資設立或合作經營個體戶所達成的書面協議。2.股權比例：甲方和乙方在目標公司注冊資本中所占的比例。3.出資：甲方和乙方按照本協議約定的期限和金額，繳納的用于投資目標公司的資金。4.經營管理：甲方和乙方對目標公司的運營和決策進行共同管理。5.股東會議：甲方和乙方定期召開會議，討論公司的重大事項。6.不可抗力：無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.出資問題：如甲方或乙方未能按約定出資，應協商解決，必要時可依法追繳欠繳出資。2.經營管理爭議：如甲方和乙方在經營管理上發生爭議，應及時溝通協商，達成一致意見。3.股權轉讓問題：如甲方或乙方需轉讓股權，應先通知對方，并協商轉讓事宜。4.違約責任：如甲方或乙方發生違約行為，應按照本協議約定承擔相應的違約責任。5.解除協議：如發生不可抗力或其他客觀情況，導致目標公司無法繼續經營，可協商解除協議。五、所有應用場景：1.甲乙雙方擬