劉智峰《對違反組織紀律行為的處分》課件_第1頁
劉智峰《對違反組織紀律行為的處分》課件_第2頁
劉智峰《對違反組織紀律行為的處分》課件_第3頁
劉智峰《對違反組織紀律行為的處分》課件_第4頁
劉智峰《對違反組織紀律行為的處分》課件_第5頁
已閱讀5頁,還剩23頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

組織紀律松弛已經成為黨的一大憂患。——習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》組織觀念、組織程序、組織紀律都要嚴起來。不嚴起來就是一盤散沙。如何在新形勢下加強全黨的組織紀律性,是需要我們認真思考的重大課題。——習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》有的個人主義、自由主義嚴重,目無組織紀律,跟組織討價還價,不服從組織安排有的黨組織和領導干部在處理一些應該由中央和上級組織統一決定的重要問題時,事先不請示、事后不報告,搞先斬后奏、邊斬邊奏,甚至斬而不奏習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》有的變著法兒把一件完整的需要匯報的大事情分解成一件一件可以不匯報的小事項,讓組織程序空轉有的領導班子既有民主不夠、個人說了算問題,也有集中不夠問題,班子里各自為政,把分管領域當成“私人領地”,互不買賬,互不服氣,內耗嚴重習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》有的只對領導個人負責而不對組織負責,把上下級關系搞成人身依附關系習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》有的辦事不靠組織而靠熟人、靠關系,形形色色的關系網越織越密,方方面面的潛規則越用越靈習近平《嚴明黨的組織紀律,增強組織紀律性》有的黨組織對黨員、干部疏于管理,缺乏嚴肅認真的組織生活第一類,不執行組織決定違反民主集中制原則,有下列行為之一的,給予警告或者嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分:(一)拒不執行或者擅自改變黨組織作出的重大決定;(二)違反議事規則,個人或者少數人決定重大問題;(三)故意規避集體決策,決定重大事項、重要干部任免、重要項目安排和大額資金使用;(四)借集體決策名義集體違規。——《中國共產黨紀律處分條例》第七十七條下級黨組織拒不執行或者擅自改變上級黨組織決定的,對直接責任者和領導責任者,給予警告或者嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分。——《中國共產黨紀律處分條例》第七十八條拒不執行黨組織的分配、調動、交流等決定的,給予警告、嚴重警告或者撤銷黨內職務處分。在特殊時期或者緊急狀況下,拒不執行黨組織上述決定的,給予留黨察看或者開除黨籍處分。——《中國共產黨紀律處分條例》第七十八條第二類,不請示匯報有下列行為之一,情節較重的,給予警告或者嚴重警告處分:(一)違反個人有關事項報告規定,隱瞞不報;(二)在組織進行談話函詢時,不如實向組織說明問題;(三)不按要求報告或者不如實報告個人去向;(四)不如實填報個人檔案資料。有前款第二項規定的行為,同時向組織提供虛假情況、掩蓋事實的,依照本條例第六十三條規定處理。篡改、偽造個人檔案資料的,給予嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分。隱瞞入黨前嚴重錯誤的,一般應當予以除名;對入黨多年且一貫表現好,或者在工作中作出突出貢獻的,給予嚴重警告、撤銷黨內職務或者留黨察看處分。——《中國共產黨紀律處分條例》第八十一條有關事項第三類,組織參加自發組織第四類,侵犯黨員民主權利以強迫、威脅、欺騙、拉攏等手段,妨害黨員自主行使表決權、選舉權和被選舉權的,給予撤銷黨內職務、留黨察看或者開除黨籍處分。——《中國共產黨紀律處分條例》第八十七條有下列行為之一的,對直接責任者和領導責任者,給予警告或者嚴重警告處分;情節較重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分;情節嚴重的,給予開除黨籍處分:(一)對批評、檢舉、控告進行阻撓、壓制,或者將批評、檢舉、控告材料私自扣壓、銷毀,或者故意將其泄露給他人;(二)對黨員的申辯、辯護、作證等進行壓制,造成不良后果;(三)壓制黨員申訴,造成不良后果,或者不按照有關規定處理黨員申訴;(四)其他侵犯黨員權利行為,造成不良后果。——《中國共產黨紀律處分條例》第八十八條第五類,選舉中的非組織活動有下列行為之一的,給予警告或者嚴重警告處分;情節較重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分;情節嚴重的,給予開除黨籍處分:(一)在民主推薦、民主測評、組織考察和黨內選舉中搞拉票、助選等非組織活動;(二)在法律規定的投票、選舉活動中違背組織原則搞非組織活動,組織、慫恿、誘使他人投票、表決;(三)在選舉中進行其他違反黨章、其他黨內法規和有關章程活動。——《中國共產黨紀律處分條例》第八十三條第六類,違規用人在干部選拔任用工作中,有任人唯親、排斥異己、封官許愿、說情干預、跑官要官、突擊提拔或者調整干部等違反干部選拔任用規定行為,對直接責任者和領導責任者,情節較輕的,給予警告或者嚴重警告處分;情節較重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分;情節嚴重的,給予開除黨籍處分。用人失察失誤造成嚴重后果的,對直接責任者和領導責任者,依照前款規定處理。——《中國共產黨紀律處分條例》第八十四條第七類,買官賣官在干部、職工的錄用、考核、職務職級晉升、職稱評聘、榮譽表彰,授予學術稱號和征兵、安置退役軍人等工作中,隱瞞、歪曲事實真相,或者利用職權或者職務上的影響違反有關規定為本人或者其他人謀取利益的,給予警告或者嚴重警告處分;情節較重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分;情節嚴重的,給予開除黨籍處分。——《中國共產黨紀律處分條例》第八十六條第八類,違規獲取綠卡黨的十八大以來,我們取得了反腐敗斗爭壓倒性勝利,但反腐敗斗

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論