小區清潔工勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________住址：__________根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方在甲方從事小區清潔工作事宜，達成如下協議：一、工作內容1.乙方在甲方小區從事清潔工作，包括但不限于清掃道路、綠化帶、樓道、公共衛生間等區域，保持小區環境整潔。2.乙方應按照甲方的要求，完成指定的工作任務，確保服務質量符合甲方要求。二、工作地點乙方的工作地點為甲方所管理的小區。三、工作時間1.乙方實行全日制工作，每周工作6天，每天工作8小時。2.乙方休息日和國家法定節假日按照甲方規定執行。四、勞動報酬2.乙方的工資不得低于當地最低工資標準。3.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方規定執行。五、社會保險1.甲方按照國家和地方法律法規的規定，為乙方繳納社會保險費。2.乙方應提供相關證件，配合甲方辦理社會保險手續。六、勞動保護1.甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動保護用品，并確保乙方的人身安全。2.乙方應正確使用勞動保護用品，愛護甲方財物。七、勞動紀律1.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.乙方應遵守職業道德，保持工作區域的整潔和衛生。3.乙方不得泄露甲方商業秘密，不得從事與甲方利益相沖突的活動。八、合同終止與解除1.雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應提前__________天通知甲方。3.乙方違反甲方規章制度，甲方有權解除本合同。4.本合同期滿后，如雙方無異議，可續簽合同。九、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.社會保險繳納證明3.甲方規章制度4.甲方提供的勞動保護用品清單5.勞動合同解除/終止證明6.甲方支付工資的銀行轉賬記錄二、違約行為及認定：1.乙方未按約定完成工作任務，或工作質量不符合甲方要求。2.乙方未遵守甲方規章制度，或泄露甲方商業秘密。3.甲方未按時支付乙方工資，或低于當地最低工資標準。4.甲方未為乙方繳納社會保險費。5.甲方違法解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》是調整勞動合同雙方權利義務的法律規范。2.全日制工作：指員工按照甲方規定的工作時間和工作內容進行工作。3.加班：指員工在法定工作時間之外，按照甲方要求提供的工作時間。4.社會保險：指養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。5.試用期：指勞動合同雙方在勞動合同期內，為相互了解對方而約定的考察期。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作未達標，甲方應及時溝通，提供培訓和指導，必要時給予警告或處罰。2.甲方未按時支付工資，乙方有權要求支付，協商不成可申請勞動仲裁。3.乙方在工作中受傷，甲方應負責賠償，并為其繳納醫療費用。4.甲方解除或終止合同違反規定，乙方可要求繼續履行合同，并要求賠償。5.乙方泄露商業秘密，甲方有權解除合同，并要求乙方賠償損失。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作條件和環境。2.乙方在甲方指導下完成