育兒嫂合同協議書育兒嫂服務合同修訂版本合同最后一次修訂日期為2021年1月2日。育兒嫂服務合同雇主（甲方）：_____________身份證號碼：_____________________育兒嫂（乙方）：_________身份證號碼：_____________________鑒于甲方有雇用嬰幼兒護理專家（簡稱育兒嫂）的需求，而乙方愿意為甲方提供專業、優質、安全的育兒嫂服務，雙方本著平等互利的原則，經協商一致，特此訂立本合同，共同遵守以下條款：一、合同條款1.服務期限：自2012年6月17日至2012年9月16日，為期三個月。若雙方同意，可按本合同規定延長服務期限。2.服務費用：甲方應向乙方支付服務費，試用期一個月內每月2900元，試用期過后每月3000元，按月支付。3.服務內容：1)全面負責嬰兒的照料工作，包括但不限于：A.嬰兒喂養、護理及健康觀察；B.嬰兒洗澡、衣物及床上用品的清洗、消毒；C.育兒知識和嬰兒用品的消毒；D.嬰兒按摩、保健、互動游戲、益智體操、戶外活動及認知能力培養；E.及時更換嬰兒衣物、尿布，安撫嬰兒情緒，確保嬰兒安穩睡眠；F.監測嬰兒生長發育，每日測量體溫，定期測量身高、體重，并記錄嬰兒的健康狀況；G.培養嬰兒良好的生活習慣。2)在甲方照看嬰兒的前提下，承擔日常家務：H.清潔家居環境；I.準備三餐并負責餐后清潔。4.休息安排：乙方每月享有4天休息時間，可分段或連續休息。如因乙方原因超過休息時間未能提供服務，將按超出天數扣除雙倍工資。二、權利與義務1.甲方權利：(1)在服務內容范圍內安排乙方工作；(2)要求乙方提供有效的健康證明。2.甲方義務：(1)按時支付服務費；(2)協助乙方完成育兒嫂工作；(3)為乙方提供食宿。3.乙方權利：(1)拒絕甲方不合理的工作安排。4.乙方義務：(1)按服務內容為甲方提供服務；(2)愛護甲方財物，如因乙方原因造成損失，應予賠償；(3)不得擅自外出，不帶外人進入甲方住所，不私自翻動甲方物品，不參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許擅自外出或違反上述規定，后果自負。三、合同終止在合同期內，若乙方出現以下情況，甲方有權立即終止合同，并按實際工作天數折算費用支付給乙方：1.違反國家法律法規；2.不服從甲方合理工作安排；3.未經甲方同意擅自離崗；4.被證實有盜竊行為；5.不能勝任工作；6.因健康問題無法繼續從事育兒嫂工作。四、在合同期內，若甲方出現以下情況，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按實際工作天數折算費用支付：1.甲方工作安排違反國家法律法規；2.甲方對乙方實施搜身、扣押財物、暴力或威脅等行為。五、其他約定1.乙方在簽訂合同前需提供有效證件（身份證、健康證、上崗證）；2.因乙方違法行為或失職導致甲方損失，乙方應承擔責任并賠償損失；3.乙方在服務期間（包括往返途中）因自身或第三方原因受到傷害，責任自負；4.若乙方表現良好，甲方愿意無償為其提供客戶資源；5.服務期滿后，甲方如有嬰幼兒護理方面的疑問，乙方應予以解答；6.甲乙雙方如欲提前解除合同，需提前半個月通知對方，并支付對方半個月工資的雙倍作為補償。六、爭議解決雙方因履行本合同發生爭議，應首先協商解決；協商不成時，可向所在地人民法院提起訴訟。七