2024全新酒吧勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為合法經(jīng)營的酒吧，乙方愿意加入甲方的酒吧團(tuán)隊(duì)，共同為實(shí)現(xiàn)酒吧的發(fā)展目標(biāo)而努力。為了保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。第一章總則第一條本合同的訂立原則甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公平公正的原則，訂立本勞動合同。第二條本合同的效力本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同約定的期限屆滿之日終止。第二章工作內(nèi)容第三條乙方的崗位職責(zé)乙方擔(dān)任__________職位，負(fù)責(zé)__________工作。第四條工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不得超過__________小時(shí)，每日工作時(shí)間不得超過__________小時(shí)。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。3.乙方根據(jù)工作需要，服從甲方的合理安排，必要時(shí)乙方應(yīng)配合甲方完成加班任務(wù)。第三章勞動報(bào)酬第五條工資待遇2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績效獎金、加班費(fèi)等，具體工資構(gòu)成及計(jì)算方式如下：（1）基本工資：人民幣__________元/月；（2）績效獎金：根據(jù)乙方的工作績效考核結(jié)果發(fā)放，具體標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定；（3）加班費(fèi)：按照國家規(guī)定計(jì)算。3.甲方每月__________日前按時(shí)足額支付乙方工資。第六條福利待遇1.乙方享有國家法定社會保險(xiǎn)待遇，甲方為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體休假方式和標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。第四章合同的變更、解除和終止第七條合同的變更1.甲乙雙方同意，合同期限屆滿前，如雙方愿意續(xù)簽，應(yīng)提前__________個(gè)月書面通知對方。2.合同有效期內(nèi)，甲乙雙方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面協(xié)商一致，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。第八條合同的解除1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__________書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和合同約定，有權(quán)解除乙方勞動合同。第九條合同的終止1.本合同約定的期限屆滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自行終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡的，本合同自行終止。3.甲乙雙方同意的其他終止情形。第五章違約責(zé)任第十條違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、加班費(fèi)、社會保險(xiǎn)費(fèi)等，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)要求甲方支付違約金。3.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六章爭議解決第十一條爭議解決方式甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七章其他約定第十二條保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十三條知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)作的職務(wù)作品，屬于甲方所有。2.乙方在合同期內(nèi)獲得的榮譽(yù)、專利等知識產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有，但甲乙雙方另有約定的除外。第十四條通知與送達(dá)1.甲乙雙方應(yīng)確保聯(lián)系方式的真實(shí)有效，如有變更，應(yīng)及時(shí)通知對方。2.甲乙雙方發(fā)送的通知、函件等，以對方實(shí)際收到為準(zhǔn)。第十五條合同的附件本合同附件包括：1.乙方提供的身份證明復(fù)印件；2.甲方提供的多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明第六章爭議解決第十二條爭議解決方式（新增）（1）向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟；（2）提交__________仲裁委員會進(jìn)行仲裁。（1）向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟；（2）提交__________仲裁委員會進(jìn)行仲裁。（1）向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟；（2）提交__________仲裁委員會進(jìn)行仲裁。第七章其他約定第十三條知識產(chǎn)權(quán)（新增）13.1當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)作的職務(wù)作品，屬于甲方所有。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得以任何形式使用或披露這些作品。13.2當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)作的職務(wù)作品，屬于乙方所有。但乙方需保證這些作品不侵犯甲方的合法權(quán)益，如涉及侵權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。13.3當(dāng)有第三方中介時(shí)，如涉及知識產(chǎn)權(quán)問題，甲乙雙方應(yīng)與第三方中介協(xié)商解決。如有必要，甲方有權(quán)要求第三方中介承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十四條通知與送達(dá)（新增）14.1當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保聯(lián)系方式的真實(shí)有效，如有變更，甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)更新。14.2當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保聯(lián)系方式的真實(shí)有效，如有變更，乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)更新。14.3當(dāng)有第三方中介時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保聯(lián)系方式的真實(shí)有效，如有變更，甲乙雙方均有權(quán)要求第三方中介及時(shí)更新。14.4甲乙雙方發(fā)送的通知、函件等，以對方實(shí)際收到為準(zhǔn)。如通過郵寄方式發(fā)送，以郵戳日期為準(zhǔn)。第十五條合同的附件（新增）15.1當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，本合同附件包括：（1）乙方提供的身份證明復(fù)印件；（2）甲方提供的職位描述、工作職責(zé)等相關(guān)文件；（3）其他與合同相關(guān)的附件。15.2當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，本合同附件包括：（1）乙方提