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文檔簡介

2023年春季自考00277行政管理學練習試題一、單項選擇題1、對行政管理機構所作出的行政決策、裁決、行為和制定的規章、制度、條例等進行的是否合乎憲法和其他法律的監督被稱為______A.合理性監督B.權力監督C.合法性監督D.工作監督2、在解決上下級行政組織的沖突中,最為常見方式是______A.調解B.談判C.冷處理D.服從權威3、行為方法中最主要的方法是______A.行為激勵方法B.遵守規范方法C.利益調節方法D.強迫命令方法4、行政權力最原始、最直接的來源是______A.誘導力B.強制力C.組織制度D.個人因素5、下列實行內閣制政府制度的國家是______A.美國B.英國C.法國D.瑞士6、行政組織根據一定的價值準則所設定的作為衡量行政績效高低的一系列數據、標準的總和被稱為______A.行政績效的評估指標體系B.行政決策的評估指標體系C.行政發展的評估指標體系D.行政行為的評估指標體系7、弱勢政府時期,“守夜人”理論的代表人物是______A.拉弗爾B.布坎南C.斯密D.哈耶克8、行政法律規范最基本的功能是______A.組織與協調功能B.規范與控制功能C.改革與穩定功能D.激勵與監督功能9、人事行政管理最經常的職責和最大量的活動是______A.對行政系統的人才需求進行調控B.對行政人員進行使用和開發C.對行政人員進行激勵和有效監督D.制定和完善行政人事管理制度10、研究和學習行政管理學的根本方法是______A.案例研究方法B.理論聯系實際的方法C.比較研究方法D.文獻研究方法11、行政組織中最為活躍的因素是______A.行政體制B.行政機構C.行政人員D.行政職位12、下列實行單一制的國家是______A.美國B.德國C.英國D.歐盟13、雷格斯認為,衍射型行政模式主要適用于______A.農業社會B.工業社會C.過渡型社會D.網絡社會14、最典型的事后監督是______A.聽證會制度B.行政復議制度C.國政調查D.司法審查制度15、在封建社會中,儒家思想的“德治”實質在于______A.維護國家穩定B.營造良好的社會道德風氣C.維持君臣關系D.維護封建王朝的統治16、輔助機構又稱為______A.監督機構B.辦事機構C.信息機構D.派出機構17、十分重視本國社會、文化環境對行政發展制約和影響的行政發展模式是______A.外源式發展模式B.內源式發展模式C.希臘模式D.法德模式18、成本評估指標又稱為______A.效率評估指標B.效益評估指標C.公平評估指標D.經濟評估指標19、行政管理活動中,整個預算工作的中心環節是______A.預算編制B.預算審計C.預算執行D.決算管理20、基本特點是利用私營部門管理理念來重塑政府的行政發展模式是______A.希臘模式B.法德模式C.英美模式D.內源式發展模式21、在政府與市場的關系上,經濟學家凱恩斯主張實行______A.政府對經濟生活的完全放任B.政府對經濟生活的全面干預C.管得最少的政府就是最好的政府D.政府對經濟生活的低度干預22、對行政系統的產生、存在、運行與發展過程產生直接或間接影響的行政環境類型是______A.文化環境B.經濟環境C.政治環境D.社會環境23、改革開放以來我國政府職能的重心是______A.以階級斗爭為中心B.以文化發展為中心C.以經濟建設為中心D.以政治發展為中心24、一般來說,一國的行政經濟績效主要是指______A.微觀經濟發展水平B.中觀經濟發展水平C.科學技術發展水平D.宏觀經濟發展水平25、在行政管理實踐中,使行政管理思想變為現實狀態的中間媒介是______A.行政績效管理B.行政立法活動C.行政決策活動D.行政管理方法二、多項選擇題26、行政領導授權原則包括______A.信任與監督相統一原則B.單一隸屬原則C.權責分離原則D.視能授權原則E.權責統一原則27、運用行政方法的主要原則有______A.與法治相結合B.堅持具體指導C.思想政治工作領先D.調查研究在先E.與利益相協調28、依法行政的基本內容有______A.行政管理意識的法制化B.行政職權的法定化C.行政編制的法定化D.行政程序的法定化E.行政責任的法定化29、依據同一層次上的各個行政組織所受上級指揮和控制的數目來劃分,行政組織體制可分為______A.完整制B.合議制C.分離制D.首長制E.分權制30、行政權力的具體來源主要包括______A.強制力B.誘導力C.組織制度D.信息E.個人因素31、根據行政管理機構的職能劃分,行政管理機構包括______A.經濟類行政管理機構B.社會類行政管理機構C.政治類行政管理機構D.領導機構E.咨詢機構32、在現代各國的政治系統中,對行政系統影響最為明顯或者說最為重要的政治環境因素主要包括______A.經濟發展模式B.政黨制度C.社會團體發達程度D.社會流通性E.國家政權組織形式及其實際運行狀況33、運用經濟方法應遵循的原則有______A.調查研究在先的原則B.法制教育優先的原則C.適度原則D.與法治相結合的原則E.與思想教育相結合的原則34、機關行政管理事務主要包括______A.會議管理B.機關文件工作管理C.機關檔案工作與信息工作管理D.保密工作管理E.信訪工作管理35、20世紀六七十年代以后西方各國出現地方分權現象的原因有______A.提高行政效率B.適應現代經濟的發展C.適應政治民主化的需要D.加強中央集權的統治E.進行對外擴張三、簡答題36、簡述外源式發展模式的特點。37、簡述行政信息的特征。38、簡述行政系統的經濟環境基本構成要素。39、簡述行政權力公共性的具體內容。40、簡述行政管理中運用法律方法的優點。四、論述題41、試結合實際論述我國行政職能轉變的必要性。42、試述我國行政職能關系轉變的主要內容。五、案例分析題43、改革開放以來,我國啟動了多次較大規模的國務院機構改革。1982年啟動第一次國務院機構改革。本次改革將國務院所屬部委、直屬機構和辦公機構裁并調整為61個,編制減為3萬多個;1988年啟動第二次國務院機構改革。本次改革以轉變政府職能為關鍵,與經濟體制改革緊密結合,努力實現政企分開;1993年啟動第三次國務院機構改革。本次改革的重點是轉變政府職能,精簡機構人員,國務院組成部門調整為41個,直屬機構調整為13個;1998年啟動第四次國務院機構改革。本次改革將國務院組成部門由40個精簡為29個;2003年啟動第五次國務院機構改革。本次改革的主線是經濟調節、市場監管、社會管理和公共服務;2008年啟動第六次國務院機構改革。本次改革以轉變政府職能和理順部門職責關系為重點,探索實行各部門職能有機協調的大部門體制;2013年啟動第七次國務院機構改革。本次改革繼續圍繞著轉變政府職能和理順權責關系的目標,穩步推進大部門制改革;2018年3月,全國人大審議通過了《黨和國家機構改革方案》。根據本方案,國務院正部級機構減少8個,副部級機構減少7個,除國務院辦公廳外,國務院設置組成部門26個。從歷次機構改革的進程來看,深化國務院機構改革必須著眼于轉變政府職能,使市場在資源配置中起決定性作用;加強和完善政府經濟調節、市場監管、社會管理、公共服務、生態保護職能。現階段,應結合新時代要求,著力推進重點領域和關鍵環節的機構職能優化和調整,構建起職責明確、依法行政的政府治理體系,建設人民滿意的服務型政府。問題:

參考答案一、單項選擇題1、C2、D3、A4、B5、B6、A7、C8、B9、B10、B11、C12、C13、B14、C15、D16、B17、B18、D19、C20、C21、B22、C23、C24、D25、D二、多項選擇題26、ABDE27、BCD28、ABCDE29、AC30、ABCDE31、ABC32、BCDE33、CDE34、ABCDE35、ABC三、簡答題36、(1)行政改革與行政發展是以相對落后的社會經濟條件為基礎的,所以起點比較低;(2)行政改革是在外力強迫下的“自我手術”,缺乏改革與發展的內源性和自發性;(3)政府權力高度集中,缺乏社會中介組織或中介組織發育不良;(4)動蕩不安的社會局面造成了行政改革與行政發展的極大障礙,導致政府缺乏權威,體制不健全,機構渙散,效率低下。37、(1)客觀性;(2)時效性;(3)共享性;(4)政治性。38、(1)經濟力量;(2)社會經濟結構;(3)經濟體制;(4)科技發展水平。39、(1)行政權力的主體只能是公共機構,而不是個人或私人組織;(2)行政權力活動的領域是公共事務,不是私人領域;(3)行政權力的目的是為社會公共利益服務,而不是為私人利益服務。40、(1)能夠為行政管理活動提供規范和程序,使行政管理各環節、各部門都能明確各自的職責、行動的規范和工作程序;(2)有利于協調各種社會關系,加強對行政管理對象的制約和控制,保證社會生活的有序性和條理性;(3)通過法律手段的運用,能夠增強行政主體和被管理者的法律意識,增強守法、用法的自覺性,從而促進行政法制建設。四、論述題41、必要性:(1)建立和完善社會主義市場經濟體制的必然

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