X醫藥設備有限公司文件名稱個人勞動防護用品管理制度文件編號X-S-3-50-00版本A/0頁數第頁金信編制文件名稱風險評價管理指導書三級文件作業指導書文件編號無頁數第1頁，共11頁保密等級★內部公開版本A/0生效日期2016-09-11修訂條款內容確認人生效日期新制定新制定擬制:審核:批準:日期:日期:日期:一、目的為了加強勞動保護用品管理，確保職工安全和健康，根據國家的相關要求，特制定本規定。二、適用范圍全單位的勞防用品。三、術語與定義勞動防護用品是為了保護工人在生產過程中的安全和健康而發給勞動者個人使用的防護用品。四、機構與職責質量安全部門應為從業人員提供符合國家標準或行業標準的個體防護用品和器具五、管理內容與要求5.1勞動防護用品的管理5.1.1質量安全部門是公司勞動防護用品的主管部門，其職責是負責制定勞動防護用品的配備標準和管理制度，會同相關部門監督檢查勞動防護用品的采購、發放、使用等情況。5.1.2各部門負責本部門勞動防護用品的采購、保管、發放工作。5.2勞動防護用品的采購5.2.1勞動保護用品必須按質量安全部門制定的“勞防防護用品配備和發放標準”規定的要求進行采購，不得擅自改變標準。5.2.2特種勞動保護用品（須有生產許可證）的采購，必須持有該物品的生產許可證、產品合格證以及安全鑒定證的復印件。5.2.3國外引進的勞動保護用品必須符合國家法律、法規和有關規定。5.2.4采購人員要把好質量關，嚴禁采購不合格產品。5.3勞防用品的驗收5.3.1應具備產品合格證、產品使用說明書和產品標識。5.3.2特種勞防用品的產品包裝或產品上、產品使用說明書或產品合格證上，應標明有效的生產許可證標記和編號。5.3.3產品標識應有產品名稱、生產者名稱和地址，并標明企業所執行的國家、行業、地方標準或者經備案的企業標準編號。5.3.4限期使用的產品，應當標明生產日期和安全使用期或者失效日期。5.3.5產品驗收由采購部門和質量安全部門共同完成，驗收合格后入庫。5.4勞防用品的保管1）必須存放在倉庫中，不得露天堆放。2）庫存物資做到帳、卡、物一致，按照類別、規格堆放整齊，庫房保持清潔、干燥，做好防銹、塵、霉、潮、腐工作。3）個人領用的勞防用品應妥善保管。4）部門集體領用的勞防用品應定點存放，制定專人負責，定期進行檢查。5.5勞動防護用品的發放5.5.1質量安全部門應依據有關規定，制定職工勞防用品發放標準，列出全公司工種勞防用品品種名稱、規格、數量，使用年限等內容的表格，報公司分管經理批準后實施。各部門按規定貫徹執行，不準任意擴大發放范圍和提高發放標準。5.5.2新進公司的正式職工必須經“三級安全教育”并考試合格后，方可辦理勞防用品領用手續。5.5.3領用的防護用品，凡屬個人使用的，因保管不當造成損壞或遺失，根據規定使用周期，照原價百分比計算賠償補發新的勞防用品。凡發給車間、工段、班組公用的勞動防護用品，應指定專人管理。如有丟失，要查清責任，折價賠償。屬于借用的，應按時交還。5.5.4勞防用品發放部門應建立卡片管理制度，臨時工的勞動防護用品申領須經過本部門負責人審批。5.5.5對長病假、長期脫離原生產崗位職工的勞防用品停發，或延長使用年限。5.5.6凡調離本公司職工，一律歸還發給個人的防護用品或折價處理。公司內部調動，憑質量安全部門的調工通知單，勞防用品發放部門應根據新分配工種進行調整該人員勞防用品享用標準。5.5.7禁止將勞動防護用品折合現金發給個人，發放的防護用品不準轉賣。5.5.8凡是從事多種作業或在多種勞動環境中作業的人員，應按其主要作業的工種和勞動環境配備勞動防護用品。如配備的勞動防護用品在從事其他工種作業時或在其他勞動環境中確實不能適用的，應另配或借用所需的其它勞動防護用品。5.5.9防毒面具的發放應根據作業人員可能接觸的種類，準確地選擇相應的濾毒罐(盒)，每次使用前應仔細檢查是否有效，并按國家標準規定，定期更換濾毒罐(盒)。5.6勞防用品的使用5.6.1使用勞動防護用品必須根據勞動條件，需要保護的部位和要求，科學合理地進行選型。5.6.2使用人員必須熟悉勞動防護用品的型號、功能、適用范圍和使用方法。5.6.3勞動防護用品，必須嚴格按照規定正確使用。使用前，要認真檢查，確認完好、可靠、有效，嚴防誤用，或使用不符合安全要求的護具，禁止違章使用或擅自代用。5.6.4特殊防護用品，如防毒面具等還應經過培訓、實際操作考核合格。5.6.5職工進入生產崗位、檢修現場，必須按規定穿戴勞動防護用品，并正確使用勞動防護用品，否則，按違章論處。5.6.6不許穿戴(或使用)不合格的勞動防護用品，不許濫用勞動防護用品。對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發生的場所，明火作業的工人，禁止發放、使用化纖防護用品。防護服裝的式佯，應當以符合安全生產要求為主，做到適用美觀、大方。5.6.7勞動防護用品應妥加保護，不得拆改，應經常保持整潔、完好，起到有效的保護作用，如有缺損應及時處理。5.7勞防用品的更換和報廢5.7.1應按照勞防用品產品說明書和國家有關部門規定的要求，及時更換、報廢過期和失效的勞防用品，尤其是特種勞防用品。5.7.2凡過期失效的勞防用品應由部門統一收回，經質量安全部門確認后，更換新的勞防用品。5.7.3庫存的勞防用品若超過使用期限，倉管部應在失效前一個月上報質量安全部門，及時更新。5.7.4報廢后的勞防用品由各單位統一處理。5.8對在夏季高溫期的職工定期發放防暑、降溫的清涼飲料。5.9對在夏季高溫期的職工發定期放防暑藥品（如人丹、清涼油、風油精等）。5.10對有毒作業場所作業人員定期發放健康保健品。5.11做好國家有關標準規定的作業人員的保健品的發放工作。5.12勞動保護用品專項資金保障5.12.1質量安全部門每年根據勞防用品配備標準和公司實際情況，確定勞防用品發放范圍、數量、預計金額，經核準后編入公司年度預算，并報單位負責人批準后實施。5.12.2財務部按照公司年度預算設置專用科目進行核算，定期核對，做到專款專用。5.12.3財務部定期將勞防用品年度預算執行情況報公司安全生產委員會審