從源頭抓管理夯實安全文化基礎新建供電公司35KV西山變電站自2024年5月投運至今，累計平安供電達5000萬度，做到了人員、設備平安無事故，全站供電系統運行平穩牢靠，設備完好率達100%；連續兩年獲“南供公司35KV變電站站際競賽其次名”；參與新建公司首屆平安生產運動會取得“變電組其次名”；連續三年被新建公司評為“先進集體”。該站全體工作人員沒有轟轟烈烈的大事，沒有壯懷激烈的豪言壯語，有的只是他們腳踏實地的工作“腳印?????”，他們以一種悄悄無聞，抑或是悄無聲息的工作姿勢勤奮地工作著。今年11月2日，省公司平安工作檢查組一行8人在該站檢查后，組長程紅同志在留言中寫道：“平安文化基礎建設工作扎實，各種記錄規范具體。特殊是設備平安運行分析例會，分析、總結仔細到位，盼望連續保持發揚！”這一系列優秀成果的取得，與該站開拓性制定變電站平安管理目標：“從源頭抓管理，凝心聚力夯實平安文化基礎建設”的宗旨是密不行分的。一、扎實開展培訓工作，不斷提升員工平安文化素養“平安第一是電力企業永恒的主題。‘從源頭抓管理，凝心聚力夯實平安文化基礎建設’的西山變電站平安管理目標,是從‘千里之堤，潰于蟻穴’中引用而來。要防范‘蟻穴’的消失，唯有大力開展平安技術培訓工作，從員工工作意識、專業技能、文化素養等方面樂觀營造良好的學習氛圍，不斷提升全站員工的平安文化素養，從而夯實變電站各項工作的平安基礎”。西山站站長王浩如是說。基于這一目標，西山變電站自該站投運開頭，就始終奉行“平安技術培訓是一切工作的重中之重”的指導思想，從集中學安規，模擬操作，技術講座，現場考問，事故預想、反事故演習等方面入手，全方位地開展了系列化的平安技術培訓、平安技術講座等變電站平安技術培訓工作。據統計，截止日前該站共舉辦各類培訓、講座196次，邀請公司安監、生技、變管等部門負責人到站授課12次，共寫下文字記錄達15萬余字。在每月一次的技術講座、事故預想、現場考問等到學習培訓過程中，西山變電站還依據不同季節、不同負荷條件的特點，有針對性地設置不同課目，準時引導員工正確快速處理不同條件下的工作難題的力量。通過一系列行之有效系統培訓，進一步有效地提升了員工平安生產的思想意識，提高了員工的專業技能水平和平安技術文化素養，增加了員工平安工作的責任心和使命感，增長了員工發覺和消退設備技術隱患的力量，使全站人員真正形成了思想、作風、技能“三過硬”的優秀團隊。二、踏實做好日常工作，有效規范員工平安工作思維“反習慣性違章是西山變電站第一要務”，王站長介紹說，為防止此類現象的發生，西山變電站通過一系列嚴謹科學的工作方案加以正確規范。“工作方案是我站一切工作行動的指南。只有細心做好各種工作方案，才能有效地杜絕各類習慣性違章大事的發生”。西山變電站每年準時召開全站員工民主生活大會，集體討論、爭論、制定、修改和報請上級業務部門通過變電站年度工作方案、季度工作方案、月度工作方案、周工作方案、日常設備運行維護工作明細表；并依據該站設備工作實際擬定出“變電站三級掌握措施”、“兩措方案”、春秋季平安大檢查預備工作方案、站平安性評價和站際競賽工作方案等，為杜絕習慣性違章和正確指導變電站各項工作打下了堅實的基礎。“有法規才能成方圓”，西山變電站正是有了具體周密的各項工作方案，該站各項工作才會在有條不紊的狀態高效快速地綻開。從儀表監視、運行狀態、倒閘操作、設備巡察、檢修維護、消缺處理、兩票統計、員工平安檔案、各項登統計等，都在變電站有效的各項工作方案之中一一真實精確?????具體記錄在冊，全方位地規范了員工工作行為，科學地指導了變電站各項工作平安順當地進行。在每月一次的“平安分析例會”中，該站從設備運行狀況、供電負荷、監視數據、設備巡察、檢修維護等各個方面，全面系統地進行分析、總結。在此基礎上，準時有針對性調整設備運行狀態、巡察時間、設備檢修維護項目等，準時規范和消退設備缺陷，進一步提高了工作效率和效果，確保了設備平安穩定運行，保證了該站所轄范圍內供電平穩牢靠。正是該站扎實細致地抓好平安工作的每一個細小環節，才得到了省平安工作檢查組的確定。三、樂觀提倡團隊精神，切實強化員工平安責任意識“‘努力超越，追求卓越；凝心聚力，以站為家’，是西山變電站的管理理念”。王站長解釋說，“這里的員工深知：隨著設備技術的不斷更新，要想真正做駕馭工作的能手，只有通過不間斷地努力學習，才能不斷豐富自己的專業技術水平；只有凝心聚力，相互促進，共同提高，才能營造出和諧、歡樂、平安的工作氛圍；也只有如此，西山變電站才能早日跨入一流變電站的行列。”在該站各種會議記錄、培訓學習記錄上，都簽有全站全部員工的姓名，就連每月一次衛生大掃除，每月一次設備檢修維護工作記錄中也無一例外。聊起此事，值班員鄒細金安靜地說：“月初衛生大掃除、月底平安運行分析會后的設備檢修維護日，全站人員都會準時參與，究竟這是我們工作的場所，也是我們其次個家啊”。是啊，大家心中正是有了“以站為家”的理念，才會到處都散發著濃濃的“家”的氛圍。在該站采訪時，恰好遇到當值人員萬名林與戴勝宏進行交接班。在掌握室儀表數據、運行方式、設備區設備運行狀態等一系列的交接后，他們來到平安工器存放處，交班人萬名林拿起一支10KV2號驗電器對接班人戴勝宏說：“10KV2號驗電器由于電池電量不足，導致該驗電器試驗按鈕不能有效工作。明天上午材料才能到位，請你記住準時更換。”接班人戴勝宏一一作好具體記錄。“一支驗電器的小小故障還肯定要到現場來交接么？”我笑著問。萬名林嚴厲?仔細地說：“驗電器是工作中重要的平安工具