PAGEPAGE1勞動仲裁第六步：上訴與申訴合同編號：_______甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______職務：_______乙方（勞動者）：_______身份證號碼：_______地址：_______鑒于甲方與乙方在_______年_______月_______日簽訂的《勞動合同》（以下簡稱“原合同”），雙方就原合同履行過程中出現的爭議，已經過勞動仲裁程序。現乙方對勞動仲裁結果不服，提出上訴與申訴，甲乙雙方經友好協商，達成如下協議：第一條定義1.1勞動仲裁結果：指甲方與乙方在_______年_______月_______日收到的由_______市/縣勞動爭議仲裁委員會出具的《仲裁裁決書》。第二條上訴與申訴2.1乙方對勞動仲裁結果不服，有權在收到仲裁裁決書之日起15日內向有管轄權的人民法院提起上訴。2.2甲方同意乙方在上述期限內提起上訴，并在此期間內繼續履行原合同約定的義務。2.3乙方應在提起上訴的同時，向甲方提交上訴狀副本。2.4甲方在收到上訴狀副本后，有權在15日內向有管轄權的人民法院提起申訴。第三條訴訟費用3.1雙方同意，如乙方上訴成功，甲方應承擔乙方因訴訟產生的合理費用，包括但不限于訴訟費、律師費等。3.2如甲方申訴成功，乙方應承擔甲方因訴訟產生的合理費用，包括但不限于訴訟費、律師費等。第四條合同的解除與終止4.1在上訴與申訴期間，雙方同意繼續履行原合同約定的義務。4.2如上訴或申訴結果導致原合同的解除或終止，雙方應按照法律規定和原合同的約定辦理相關手續。第五條保密條款5.1雙方同意，在訴訟過程中及訴訟結束后，對涉及國家秘密、商業秘密和個人隱私的事項予以保密，不得向第三方泄露。5.2違反本條款的一方，應承擔相應的法律責任。第六條法律適用及爭議解決6.1本合同適用中華人民共和國法律。6.2雙方因本合同產生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條合同的生效、變更與解除7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2本合同的變更、解除，須經雙方協商一致并簽訂書面協議。7.3本合同的終止，不影響雙方在合同終止前已產生的權利和義務。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______身份證復印件附后簽訂日期：_______年_______月_______日（以下無正文）特此證明。2024帶目錄帶附件詳細版-勞動仲裁第六步：上訴與申訴目錄一、定義二、上訴與申訴三、訴訟費用四、合同的解除與終止五、保密條款六、法律適用及爭議解決七、合同的生效、變更與解除八、其他約定附件一：原合同《勞動合同》附件二：勞動仲裁結果《仲裁裁決書》附件三：上訴狀副本正文甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______職務：_______乙方（勞動者）：_______身份證號碼：_______地址：_______鑒于甲方與乙方在_______年_______月_______日簽訂的《勞動合同》（詳見附件一），雙方就原合同履行過程中出現的爭議，已經過勞動仲裁程序。現乙方對勞動仲裁結果不服，提出上訴與申訴，甲乙雙方經友好協商，達成如下協議：一、定義1.1勞動仲裁結果：指甲方與乙方在_______年_______月_______日收到的由_______市/縣勞動爭議仲裁委員會出具的《仲裁裁決書》（詳見附件二）。二、上訴與申訴2.1乙方對勞動仲裁結果不服，有權在收到仲裁裁決書之日起15日內向有管轄權的人民法院提起上訴。2.2甲方同意乙方在上述期限內提起上訴，并在此期間內繼續履行原合同約定的義務。2.3乙方應在提起上訴的同時，向甲方提交上訴狀副本（詳見附件三）。2.4甲方在收到上訴狀副本后，有權在15日內向有管轄權的人民法院提起申訴。三、訴訟費用3.1雙方同意，如乙方上訴成功，甲方應承擔乙方因訴訟產生的合理費用，包括但不限于訴訟費、律師費等。3.2如甲方申訴成功，乙方應承擔甲方因訴訟產生的合理費用，包括但不限于訴訟費、律師費等。四、合同的解除與終止4.1在上訴與申訴期間，雙方同意繼續履行原合同約定的義務。4.2如上訴或申訴結果導致原合同的解除或終止，雙方應按照法律規定和原合同的約定辦理相關手續。五、保密條款5.1雙方同意，在訴訟過程中及訴訟結束后，對涉及國家秘密、商業秘密和個人隱私的事項予以保密，不得向第三方泄露。5.2違反本條款的一方，應承擔相應的法律責任。六、法律適用及爭議解決6.1本合同適用中華人民共和國法律。6.2雙方因本合同產生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、合同的生效、變更與解除7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2本合同的變更、解除，須經雙方協商一致并簽訂書面協議。7.3本合同的終止，不影響雙方在合同終止前已產生的權利和義務。八、其他約定8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______身份證復印件附后簽訂日期：_______年_______月_______日特此證明。附件列表：1.附件一：原合同《勞動合同》2.附件二：勞動仲裁結果《仲裁裁決書》3.附件三：上訴狀副本法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。2.勞動仲裁：指勞動爭議仲裁機構對勞動爭議進行調解和裁決的一種方式。3.上訴：指當事人不服第一審法院的判決或裁定，向上一級法院提起的訴訟。4.申訴：指當事人不服仲裁裁決，向人民法院提起的訴訟。實際執行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.確保在法定時限內提起上訴或申訴，避免逾期導致無法行使權利。2.確認管轄法院，確保訴訟主體和訴訟請求符合法律規定。3.準備充分的證據材料，包括原合同、仲裁裁決書等，以支持訴訟主張。4.遵守保密條款，確保在訴訟過程中及訴訟結束后不泄露涉密信息。5.注意訴訟費用的承擔，根據判決結果確定由哪方承擔訴訟費用。解決辦法：1.了解相關法律法規，明確法定時限和訴訟程序。2.咨詢專業律師，確保訴訟主體和訴訟請求符合法律規定。3.收集并整理相關證據材料，確保證據的合法性和充分性。4.嚴格履行保密義務，簽訂保密協議，確保涉密信息安全。5.根據判決結果，與對方協商確定訴訟費