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第頁共頁河北勞動合同范本合同編號：HB-2021-001勞動合同甲方：（雇主）公司名稱：XXX有限公司注冊地址：XXX法定代表人：XXX聯系電話：XXX乙方：（勞動者）姓名：XXX身份證號碼：XXX聯系電話：XXX鑒于甲方擬聘用乙方從事勞動工作，為保障雙方的合法權益，根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，雙方經友好協商，達成如下勞動合同：第一條服務內容1.1乙方同意按照甲方的工作安排和要求，在甲方所在地從事XXX方面的工作。1.2乙方的工作職責包括但不限于：XXX。1.3乙方必須按照甲方的規章制度和工作要求履行職責，完成工作任務。第二條工作時間與休假2.1乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時，共計40小時。2.2乙方須遵守國家法定的工作時間和休假制度。假期的具體安排以甲方的規定為準。第三條工資與福利待遇3.1甲方向乙方支付的工資為XXX元/月。具體的工資結構以甲方的薪酬制度為準。3.2乙方享受的福利待遇包括社會保險、住房公積金等。具體的福利待遇以甲方的政策規定為準。第四條保密義務4.1乙方在服務過程中獲得的與甲方經營、商業秘密相關的信息，應當保守秘密，不得擅自泄露給他人或利用于自己的個人利益。4.2乙方保證在勞動關系存續期間和勞動關系終止后仍然履行保密義務。第五條違約責任5.1如乙方違反本合同的任何規定，甲方有權采取以下措施，并扣除相應的違約金：（1）警告或通報批評；（2）公示批評；（3）終止勞動合同。5.2如甲方違反本合同的任何規定，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任，并要求甲方支付相應的賠償金。第六條合同解除6.1本合同由下列情況下解除：（1）雙方協商一致解除；（2）法律、法規規定的解除情形。6.2解除合同時，應當依法支付乙方相應的經濟補償。第七條爭議解決7.1在履行本合同過程中，如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可向所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第八條其他事項8.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XXX年。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協商確定，并經雙方簽署補充協議。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：

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