1本標準規定了電梯行業安全生產標準化的基本要求。本標準適用于電梯行業工地開展安全生產標準化建設工作，以及對電梯行業安全生產標準化工作的自評、咨詢、服務和評審。2規范性引用文件下列文件對于本文件的應用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，僅所注日期的版本適用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用于本文件。GB/T33000企業安全生產標準化基本規范T_CEA802-2019電梯行業安全生產標準化規范T_CEA803-2019電梯行業現場安全標準GB/T7024電梯、自動扶梯、自動人行道術語GB7588電梯制造與安裝安全規范GB20900電梯、扶梯和自動人行道風險評價和降低的方法GB/T10058電梯技術條件GB/T10059電梯試驗方法GB10060電梯安裝驗收規范GB50310電梯工程施工質量驗收規范GB8903電梯用鋼絲繩JG/T5009電梯操作裝置、信號和附件GB/T12974交流電梯電動機通用技術條件JG135雜物電梯JG5071液壓電梯GB16899自動扶梯和自動人行道的制造與安裝安全規范TSGT5001電梯使用管理與維護保養規則TSGT7001～7006電梯監督檢驗和定期檢驗規則GB/T6441企業職工傷亡事故分類GB6442企業職工傷亡事故調查分析規則GB2894安全標志及其使用導則JGJ46施工現場臨時用電安全技術規范JGJ130建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規范GB2811-2007安全帽GB6095-2009安全帶GB/T11651-2008個體防護裝備選用規范GB12011足部防護電絕緣鞋2GB/T12624-2006勞動防護手套通用技術條件GB/T17622-2008帶電作業用絕緣手套GB/T19155高處作業吊籃GB21148-2007個體防護裝備安全鞋GB/T23468-2009墜落防護裝備安全使用規范GB/T23469-2009墜落防護連接器GB/T24537-2009墜落防護帶柔性導軌的自鎖器GB/T24538-2009墜落防護緩沖器GB24541-2009手部防護機械危害防護手套GB24543-2009墜落防護安全繩GB24544-2009墜落防護速差自控器GB/T28288-2012足部防護足趾保護包頭和防刺穿墊GB/T28409-2012個體防護裝備足部防護鞋（靴）的選擇、使用和維護指南GB/T29512-2013手部防護防護手套的選擇、使用和維護指南GB/T30041-2013頭部防護安全帽選用規范GB30862-2014墜落防護掛點裝置GB/T33579-2017機械安全危險能量控制方法上鎖/掛牌TSGT7001-2009電梯監督檢驗和定期檢驗規則------曳引與強制驅動電梯BSEN812IndustrialBumpCapsGB30862墜落防護掛點裝置GB24543墜落防護安全繩GB/T24538墜落防護緩沖器GB/T15499事故傷害損失工作日標準GB/T29639生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則GB35181重大火災隱患判定方法AQ/T9004企業安全文化建設導則。3術語和定義下列術語和定義適用于本文件。電梯行業elevatorindustry本標準中電梯行業包括：電梯生產企業（包括電梯、自動扶梯和自動人行道等）、電梯安裝企業、電梯大修改造企業、電梯維護保養和服務企業。本標準中簡稱企業。企業安全生產標準化Chinaoccupationalsafetyandhealthmanagementsystem企業通過落實企業安全生產主體責任，通過全員全過程參與，建立并保持安全生產管理體系，全面管控生產經營活動各環節的安全生產與職業衛生工作，實現安全健康管理系統化、崗位操作行為規備設施本質安全化、作業環境器具定置化，并持續改進。3電梯工地jobsiteofelevator電梯企業負責安裝、改造大修、維保服務的電（扶）梯現場，包括施工項目現場、物料備件存放地點、庫房、工作通道、機房、井道、底坑，現場辦公室等。工作現場安全管理workplacesafetysupervision電梯施工現場的安全管理是企業的安全管理體系的重要部分，管理的措施包括人的不安全行為（資質、培訓、守規等）和不安全條件（場地、工具、設備、工藝等），以具體落實企業的安全管理目標和要求，消除安全隱患，避免事故發生。工作現場安全檢查workplacesafetyinspection工作現場安全檢查是現場安全管理的重要組成部分，安全檢查針對現場存在的不安全行為和不安全條件做出識別和判斷，評估并終止潛在的危險，預防傷亡事故的發生。現場安全檢查的方式包括事先通知的安全檢查和不通知的安全檢查，安全檢查程序應該滿足企業的安全管理體系的要求，并且由經過培訓并認證的人員進行。公眾事故publicaccident電梯公眾事故一般指在電梯的使用過程中，由于電梯故障或使用不當而引起的乘客傷亡事件，電梯關人超過2小時的事件，并可能造成一定的社會影響，進而引起政府，社會和媒體關注和跟進的事件。電梯安裝企業和安裝工elevatorinstallationcompanyandmechanics完成國家工商注冊并取得國家《特種設備生產和充裝單位許可規則》許可證的電梯安裝企業。電梯安裝企業的具有政府部門頒發的從業資格證（電梯安裝工）和專業技能，并經過電梯企業認可的從業人電梯維保工elevatorservicemechanics具有政府部門頒發的從業資格證（電梯維修保養工）和專業技能，并經過本企業認可的從事電梯維保相關業務從業人員。無腳手架安裝工藝scaffold-lessinstallationprocess無腳手架安裝工藝在井道內利用電梯自身的曳引機及轎廂結構，或運用爬攬器等安全可控的移動平臺進行電梯安裝的工法，其特點是在施工過程中不需要在井道內搭設傳統的腳手架。短接線jumper4電梯行業的短接操作通常是指在安裝、維保或調試過程中，為了檢測或檢修電梯的故障，維保員工用短接線人為的短接了一個或多個安全回路，進而造成電梯的部分的安全回路或安全功能失效，此時電梯處于極度不安全狀態，對員工和乘客的安全造成嚴重的隱患。所以，企業必須建立并執行嚴格的短接線使用和控制程序，以確保員工和乘客的安全。過于接近InCloseProximity如果從正常的工作位置，身體部位的無意運動就可能接觸到未防護的電或機械危險源，或在距離未防護的電或機械危險源1.5m以內，施工人員即被認為過于接近危險源而處在危險區域內。作業危險分析JobHazardAnalysis作業危險分析是通過識別、分析工作任務中的每一步驟的潛在危險，并針對危險采取針對性的必要的防護措施以避免事故發生的一種方法。高風險重大修理HighRiskRepair需要起吊轎廂或對重，施工過程可能存在較大風險的修理工作。護欄Guardrail為防范墜落風險安裝的滿足特定結構、尺寸、強度及剛度要求并需進行有效固定的設施。圍欄Barricade為將工作區域與其他區域進行有效隔離，并對工作風險進行警示的阻擋物。生命線LifeLine在有墜落風險的工作場合使用、用于連接個人墜落保護設備的安全繩。上鎖掛牌程序LockoutandTaggingofCircuits為避免意外接觸電能或機械能導致的危險，當現場工作不需要運行設備時，通過切斷、鎖閉設備主電源開關（包括鎖閉機械能量源如液壓梯的主液壓閥等）并設置警示標牌，確保設備處于零能量狀態的工作程序。工業防撞帽IndustrialBump工業防撞帽（如符合EN812）的目的是為佩戴者提供保護,使其免受頭部撞向堅硬固定物體時造成的撕裂或其他表面傷害。工業防撞帽并不是為了防止墜落或投擲物體、移動或懸掛物體對頭部的傷害。注意工業防撞帽不應與安全帽（如符合GB2811-2007或EN397）混淆。5移動安裝平臺RunningPlatform移動安裝平臺是新的或已有的轎廂或轎廂的一部分被作為工作平臺使用。驅動主機、曳引鋼絲繩或鋼帶已經安裝完畢，限速器、限速器鋼絲繩和永久性的安全鉗都已安裝妥當。臨時轎廂FalseCar臨時轎廂是一種由起重設備驅動（例如爬纜器）臨時性的工作平臺，在正式安裝轎廂前便需拆除。臨時轎廂應使用兩種獨立的手段進行墜落防護。作為臨時轎廂使用的移動安裝平臺RunningPlatformConfiguredAsaFalseCar作為臨時轎廂使用的移動安裝平臺是利用新的或已有的轎廂或轎廂的一部分被作為工作平臺使用，但是平臺是由起重設備驅動（例如爬纜器）的。安裝平臺應使用兩種獨立的手段進行墜落防護。墜落防止系統ProtectionAgainstFalls墜落防止系統是防止施工人員發生墜落。主要措施有防護欄、帶可調節長度短繩的全身式安全帶或安全腰帶等。墜落截止系統FallArrestSystem墜落截止系統是在墜落發生后使墜落停止的設施。墜落截止保護措施有：安全網、帶安全帶緩沖器的全身式安全帶等。插件短接使用專用插件等手段更改控制系統內參數設置，實現使控制系統檢測開關失效的短接操作。4一般要求編制和應用原則：4.1《電梯行業安全生產標準化評審細則（工地部分）》所涉及的內容涵蓋了《電梯行業安全生產標準化規范》和《電梯行業現場安全標準》的所有內容條款和要求。4.2本標準所指的電梯企業包括電梯生產企業工地部分（包括電梯、自動扶梯、自動人行道等的安裝、維保和修理）、電梯安裝公司、電梯大修改造公司、電梯維護保養和服務公司等工程公司。適用于上述電梯行業企業開展安全生產標準化自評、外部評審。4.3本標準共有8項A級要素、31項B級要素及265條企業達標標準，規定了一級要素、二級要6素和每個子項的占分數值，分數的權重相對偏重于現場安全標準的要求。并包含了標準化要求、企業達標標準、評審方法、評審標準（否決項、扣分項）、扣分說明及得分。4.4企業自評和外部評審應關注在制度/程序的建立和執行,設備設施防護標準及現場狀況，人員培訓和作業安全，以及工地安全管理的過程控制。4.5在本評定標準的“自評/評審描述”列中，企業及評審單位應根據“考評內容”和“考評辦法”的有關要求，針對企業實際情況，如實進行扣分點說明、描述，并在《自評扣分點及原因說明匯總表》中逐條列出。4.6本評定標準中累計扣分的，均為直到該考評內容分數扣完為止，不得出現負分。有特別說明扣分的（在考評辦法中加粗內容），在該類目內進行扣分，也不得出現負分。4.7本評定標準共計1000分。最終評審評分換算成百分制，換算公式如下：評定標準實際得分總計評審評分=×1001000-空項考評內容分數之和最后得分采用四舍五入，取小數點后一位數。4.8標準化等級分為一級、二級和三級，一級為最高。評定所對應的等級須同時滿足評審評分和安全績效等要求，取最低的等級來確定標準化等級（見下表）：評定等級評定分數一級申請評審前一年內未發生重傷及以上的安全生產事故。申請評審前一年內發生的安全生產事故死亡不超過1人。三級申請評審前一年內發生的安全生產事故死亡不超過2人。5電梯行業安全生產標準化評審細則（工地部分）電梯行業安全生產標準化評審細則（工地部分）明標職責分)1.1.1(5分)企業應建立針對工地安全生產目標管理制度，明確安全生產目標的制定、分解、實施、考核的管理要求。建立工地安全生產目標管理制度，明確安全生產目標的制定、分解、實施、考核的管理要求。查文件：安全生產目度。1.無管理制度扣51.1.2(4分)應根據企業工地安全生產的實際情況，制定文件化的安全生產與職業衛生目標。目標應包括但不限于以下方面：a)安全生產責任目標；b)職業病防治管理目標；c)安全績效目標。制定文件化的安全生產與職業以下方面：a)安全生產責任目標；b)職業病防治管理目標；c)安全績效目標。查文件：安全生產與職業衛生目標。1.無年度目標扣42.年度目標與規劃3.制訂的年度目標一處缺失扣1分。1.1.3(4分)企業應制定以實現安全生產目標、預防安全生產事故、降低和控制安全風險為目的的安全生產年度考核指標。制定以實現安全生產目標、預防安全生產事故、降低和控制安全風險為目的的安全生產年度考核指標。查文件：安全生產年標。1.未制訂安全生產年度考核指標的，扣4分；2.考核指標不全面，2明1.1.4(4分)應根據所屬基層崗位和部門(包括但不限于現場生產制造廠、區域或分公司等)在安全生產中的職能，全面分解安全生產年度考核指標，并制定實施計劃和考核辦法。根據所屬基層崗位和部門(包括但不限于現場生產制造廠、區域或分公司等)在安全生產中的職能，全面分解安全生產年度考核指標，并制定實施計劃和考核辦法。查文件：安全生產年度考核指標實施計劃和考核辦法。2.無實施計劃或考核辦法的，1項扣23.實施計劃無針對性的，1項扣2分；4.缺一個基層單位和職能部門的目標實施計劃或考核辦法的，1個扣2分。3明1.1.5(4分)應根據企業安全生產的實際情況，確定但不限于以下方面的安全生產年度考核指標：a)設備生產安全管理指標；b)安全生產培訓指標；c)工地運營安全管理指標；d)安全生產事故隱患治理控制指標；e)職業病防治指標；f)相關方管理指標。根據企業安全生產的實際情況，確定但不限于以下方面的安全生產年度考核指標：a)設備生產安全管理指標；b)安全生產培訓指標；c)工地運營安全管理指標；d)安全生產事故隱患治理控制指標；e)職業病防治指標；f)相關方管理指標。查文件：安全生產年標。1.未建立安全生產年度考核指標，扣4分；2.缺失一項年度考核指標，扣1分。1.1.6(4分)企業應定期對安全生產目標和指標的執行情況進行監測和考核。應定期評估安全生產目標與職業衛生目標的適宜性和有效性，應根據評估情況及時補充和完善。定期對安全生產目標和指標的執行情況進行監測和考核。應定期評估安全生產目標與職業衛生目標的適宜性和有效性，應根據評估情況及時補充和完善。查文件：安全生產目標和指標考核記錄。1.未對安全生產目標和指標進行考核，2.未根據考核評估情況補充和完善，一項不符合扣1分。4明構和職構設置(9企業應落實安全生產組織領導機構，成立安全生產委員會，安全生產委員會應包括但不限于工廠生產、設備管理部門，現場運營管理部門，財務部門，安全和職業衛生管理部門等。(5分)成立安全生產委員會，安全生產委員會應包括但不限于工廠生產、設備管理部門，現場運營管理部門，財務部門，安全和職業衛生管理部門等。查文件：安全生產目標和指標考核記錄。沒有成立安全生產委員分。B級否決項。1.安全委員會組織機2.主要負責人未定期召開安委會會議或聽取匯報，扣5分；3.未形成會議記錄或紀要，扣2分；4.安全生產問題未及時解決，一項不符合企業應設置專門的安全生產和職業衛生管理機構，或配備相應的專職安全生產和職業衛生管理人員，按照有關規定配備注冊安全工程師，建立健全從管理機構到基層班組的管理網絡。現場運營工地應配備或指定安全管理人設置專門的安全生產和職業衛安全生產和職業衛生管理人員，按照有關規定配備注冊安全工地應配備或指定安全管理人員。查文件：安全組織結構圖和工作描述文件。未設置公司級的專門安全生產和職業衛生管理級否決項)未按規定配備專職安全生產和職業衛生管理人5明決項)1.2.2主要負責人及領導層職責(9分)企業主要負責人應按照安全生產法律法規賦予的職責，全面負責安全生產工作和職業衛生工作，并履行相應責任和義務。(4分)主要負責人按照安全生產法律法規賦予的職責，全面負責安全生產工作和職業衛生工作，并履行相應責任和義務。查文件：主要負責人崗位職責和工作描述文件。詢問：主要負責人對其本人及下屬安全責任的了解。主要負責人不清楚或沒有履行主要決項)1.主要負責人安全生產職責不明確，扣6明分管負責人應對各自職責范圍內的安全生產和職業衛生工作負分管負責人應對各自職責范圍內的安全生產和職業衛生工作查文件：分管負責人崗位職責和工作描述文件。詢問：分管負責人對其本人及下屬安全責任的了解。1.分管負責人安全生產職責不明確，扣2.不清楚或沒有履行主要職責，每缺一各級管理人員應按照安全生產和職業衛生責任制的相關要求，履行其安全生產和職業衛生職責。(2分)各級管理人員應按照安全生產和職業衛生責任制的相關要求，履行其安全生產和職業衛生職責。查文件：各級負責人崗位職責和工作描述文件。詢問：各級負責人對其本人及下屬安全責任的了解。1.各級負責人安全生產職責不明確，缺2.不清楚或沒有履行主要職責，每缺一7明員參與企業應建立健全安全生產和職業衛生責任制，明確各級部門和全員的安全生產和職業衛生職責，并對職責的適宜性、履行情況進行定期評估和監督考核。(5分)建立健全安全生產和職業衛生責任制，明確各級部門和全員的安全生產和職業衛生職責，并對職責的適宜性、履行情況進行定期評估和監督考核。查文件：1.安全生產和職業衛生責任制;2.職責履行情況定期評估和監督考核表。未建立安全生產和職業衛生責任項。1.未以文件形式發布生效的，扣5分；2.每缺一個縱向、橫向安全生產責任制3.責任制內容與崗位工作實際不相符的，每個扣1分；4.沒有對安全生產責任制落實情況進行考核的，扣5分。企業應為全員參與安全生產和職業衛生工作創造必要的條件，建立激勵約束機制，鼓勵從業人員積極建言獻策，營造自下而上、自上而下全員重視安全生產和職業衛生的良好氛圍，不斷改進和提升安全生產和職業衛生管理水為全員參與安全生產和職業衛生工作創造必要的條件，建立激勵約束機制，鼓勵從業人員積極建言獻策，營造自下而上、自上而下全員重視安全生產和職業衛生的良好氛圍，不斷改進和提升安全生產和職業衛生管理水平。查文件：安全生產和職業衛生激勵約束及全員參與機制文件。未建立和實施全員參8明全生產投入1.4.1(4分)企業應建立安全生產資金投入保障制度，明確資金提取的標準、年度費用計劃和使用狀況審查的管理要求。建立安全生產資金投入保障制度，明確資金提取的標準、年度費用計劃和使用狀況審查的管理要求。查文件：安全生產資金投入保障制度。未建立安全生產資金投入保障制度，扣41.4.2(2分)應按照國家和地方政府的規定，結合企業安全生產實際情況，在企業年度資金決算中提取安全生產費用，專項用于安全生產。應制定年度安全生產費用計劃，建立安全生產費用管理臺帳。按照國家和地方政府的規定，結合企業安全生產實際情況，在企業年度資金決算中提取安全生產費用，專項用于安全生產。應制定年度安全生產費用計劃，建立安全生產費用管理臺帳。查文件：安全生產費用計劃和管理臺帳。1.未按規定提取安全生產費用的，扣2分；2.安全生產投入不足的，扣2分；3.無財務專項科目或報表中無安全生產費用歸類統計的，扣4.無安全費用使用臺賬的，扣2分；5.臺賬不完整齊全9明1.4.3(6安全生產費用應按以下范圍使a)完善、改造和維護安全防護設施設備支出(不含“三同時”要求初期投入的安全設施)，包括生產作業場所及安裝施工作業場所的的防機械傷害、防墜落、防觸電、防塵、防噪聲支出；b)應急救援器材和設備的配備、維護、保養支出，以及應急演練支出；c)危險源和事故隱患評估、監控和整改支出；建、改建、擴建項目安全評價)、咨詢和安全生產標準化建設支e)安全生產宣傳、教育、培訓支f)配備和更新現場作業人員安全防護用品支出；g)安全生產適用的新技術、新標準、新工藝、新裝備的推廣應用安全生產費用應按以下范圍使施設備支出(不含“三同時”要求初期投入的安全設施)，包括生產作業場所及安裝施工作業場所的的防機械傷害、防墜落、防觸電、防塵、防噪聲支出；b)應急救援器材和設備的配備、維出；c)危險源和事故隱患評估、監控和整改支出；d)安全生產檢查、評價(不包括新建、改建、擴建項目安全評價)、咨詢和安全生產標準化建設支出；f)配備和更新現場作業人員安全防護用品支出；g)安全生產適用的新技術、新標查文件：安全生產費用計劃和管理臺帳。未按安全生產費用計支出；h)安全設施及特種設備檢測檢驗支出；i)用于設置安全標志和標識支j)其他與安全生產直接相關的支出支出；h)安全設施及特種設備檢測檢驗支出；i)用于設置安全標志和標識支j)其他與安全生產直接相關的支出明1.4.4(2分)應建立企業員工工傷保險管理制度，明確繳納項目、繳納標準及傷亡賠付的管理要求。建立企業員工工傷保險管理制度，明確繳納項目、繳納標準及傷亡賠付的管理要求。查文件：工傷保險管理制度。未建立工傷保險管理制度，扣2分1.4.5(2分)應按照法律、法規的規定足額繳納員工工傷保險費。工工傷保險費。查文件：繳納員工工傷保險費。未對自己的在冊員工繳納員工工傷保險費，查決項)未按規定足額繳納員工工傷保險費，查到1.4.6(2分)應按照法律、法規的規定保證工傷及工傷死亡的員工獲得賠償。及工傷死亡的員工獲得賠償。查文件：員工工傷賠償記錄。未按規定對員工工傷賠償給予賠付的，查明1.4.7(2分)企業應當投保安全生產責任保按規定投保安全生產責任保險。查文件：投保記錄。未投保安全生產責任保決項)全文化企業應按照AQ/T9004的規定開展安全文化建設，確立本企業的安全生產和職業病危害防治理念及行為準則，并教育、引導全體人員貫徹執行。按照AQ/T9004的規定開展安全文化建設，確立本企業的安全生產和職業病危害防治理念及行為準則，并教育、引導全體人員貫徹執行。查文件：安全文化建設計劃或方案1.未制定安全文化建設計劃或方案，扣2展企業安全文化建設3.安全文化建設與《企業安全文化建設導則》(AQ/T9004)不符的，每項扣1分二級企業應初步形成安全文化體系。查文件：安全文化體件；詢問：主要負責人及有關人員對安全文化內容掌握情況。現場檢查:現場檢查安全文化運行二級企業未初步形成安系，扣100分。（A級否決一級企業有效運行安全文化體一級企業未有效運行安系，扣100分。（A級否決效果。明全生產信息化建設企業應根據自身實際情況，利用信息化手段加強安全生產管理工重大危險源監控、工地開工許可管理、安裝維保過程管理、工地安全檢查管理、安全培訓管理、事故事件報告管理、安全數據管理、應急管理、安全風險管控和隱患自查自報、安全生產預測預企業應大力推進安全生產信息化建設，充分發揮信息化手段的優勢，通過信息化建設實現或確保包括但不限于以下目標：故事件報告管理、安全數據管現或確保包括但不限于以下目標：明1.6.1（10通過信息化建設，提升安全生產管理的真實性、便捷性。通過信息化建設，提升安全生產管理的真實性、便捷性。如：在安全管理過程中，可記錄安全管理過程實施的時間信息、定位信息等。查信息化應用終端和后臺記錄：確定作業時間信息、人員定位信息1.未建立和實踐安全管理信息化的，扣10分；2.有一項未實施信1.6.2（5檢查關閉以及關閉確認的閉環管理。通過信息化建設，實現安全檢針對安全檢查發現的檢查關閉閉有確認。查信息化應用終端和后臺記錄：確定安全檢查的記錄，針對安全檢查發現的檢況，針對安全檢查發現的關閉有確認。1.未應用信息化手段進行安全檢查的，明1.6.3（5通過信息化建設，實現安全生產管理的過程中的快速有效在線審批。通過信息化建設，實現安全生產管理的過程中的快速有效在線審批。查信息化應用終端和后臺記錄：確定在線審程。1.未應用信息化手段進行安全流程審批1.6.4（5通過信息化建設，實現安全管理過程記錄的可追溯性。過程記錄的可追溯性。查信息化應用終端和后臺記錄：確定在線過程記錄的可追溯性。1.未應用信息化手段進行過程記錄的，1.6.5（5通過信息化建設，實現安全管理過程記錄的無紙化。過程記錄的無紙化。查信息化應用終端和后臺記錄：確定在線過程記錄的無紙化情況。1.未應用信息化手段實現過程記錄無紙化的，扣5分。明1.6.6（5通過信息化建設，實現安全生產過程的遠程管控。如：對分散于不同地點的安裝項目實施遠程管控。通過信息化建設，實現安全生產過程的遠程管控。如：對分散于不同地點的安裝項目實施遠程管控。查信息化應用終端和后臺記錄：確定信息化對于分散地點項目安全生產的遠程管控情況。1.未應用信息化手段實現安全生產過程1.6.7（5通過信息化建設，實現安全管理的數據收集、統計、分析、便捷查詢等信息化管理過程。通過信息化建設，實現安全管理的數據收集、統計、分析、便捷查詢等信息化管理過程。查信息化應用終端和后臺記錄：確定信息化對于全管理集、統計、分析情況。1.未應用信息化手段實現安全管理的數據收集、統計、分析、便捷查詢等信息化管理過程，扣5分。1.6.8（5考核的有效性。通過信息化建設，提升安全培訓、考核的有效性。查信息化應用終端和后臺記錄：確定信息化對于提升安全培訓、考核的有效性1.未應用信息化手段實現提升安全培訓、考核的有效性，明情況。1.6.9（5通過信息化建設，提升事故、事件報告信息的收集能力、及時性及準確性。通過信息化建設，提升事故、事件報告信息的收集能力、及時性及準確性。查信息化應用終端和后臺記錄：確定信息化對于事故、事件報告信息的收集能力、及時性及準確性。1.未應用信息化手段實現提升事故、事件報告信息的收集能小計：標準分值130得分小計明度化管理分)2.1法規標準識別企業應建立識別和獲取適用的安全生產和職業衛生法律法規、標準規范的管理制度，明確主管部門，確定獲取的渠道、方式，及時識別和獲取適用、有效的法律法規、標準規范，建立安全生產和職業衛生法律法規、標準規范清單和文本數據庫。(5分)1.建立識別和獲取適用的安全生產法律法規、標準及政府其他有關要求的管理制度；3.及時識別和獲取適用的安全生產法律法規和標準及政府其他有關要求；4.形成法律法規、標準及政府其他有關要求的清單和文本數據庫，并定期更新。查文件：1.識別和獲取適用的安全生產法律、法規、標準及政府其他要求的制度；2.適用的法律法規、標準及政府其他要求的清單和文本數據庫；3.定期更新記錄。未建立識別和獲取適用的安全生產和職業衛生法律法規、標準規范的管理制度，級否決項)1.未明確專門部門定期識別和獲取法律、2.識別和獲取的法律、法規、標準及政府其他要求，一項不3.未形成清單或文本數據庫，扣3分；4.未及時更新清單或明企業應將適用的安全生產和職業衛生法律法規、標準規范的相關要求轉化為本單位的規章制度、操作規程，并及時傳達給相關從(5分)1.將適用的安全生產和職業衛生法律法規、標準規范的相關要求轉化為本單位的規章制度、操作規程；2.及時傳達給相關從業人員，確保相關要求落實到位。查文件：1.文件發放記錄；宣傳材料。詢問：員工及相關方是否接收到企業傳達息。1.未將適用的法律法規、標準規范的相關要求轉化為本單位的規章制度、操作規程，一項不符合扣4分；2.未及時將適用的法律、法規、標準及其他要求向相關方進行傳達，一項不符合企業應每年至少1次對適用的安全生產法律、法規、標準及其他要求的執行情況進行符合性評每年至少1次對適用的安全生產法律、法規、標準及其他要求的執行情況進行符合性評價，消除違規現象和行為。查文件：年度適用的安全生產法律、法規、標準及其他要求的執行情況進行符合性評價記錄。1.未進行年度適用的安全生產法律、法規、標準及其他要求的執行情況進行符合性評價，扣4分。明2.2規章制度企業應建立健全安全生產和職業衛生規章制度，并征求工會及從業人員意見和建議，規范安全生產和職業衛生管理工作。(3分)建立健全安全生產和職業衛生產和職業衛生規章制度和操作規程編制、發布、使用、評審、修訂等效力查文件：公司管理制度1.未建立安全生產和職業衛生規章制度管理制度的，扣3分；2.該制度中缺少一企業應確保從業人員及時獲取制將安全生產和職業衛生制度發放到有關的工作崗位查文件：文件發放記錄。現場檢查：崗位是否有有效的規章制度明企業安全生產和職業衛生規章制度包括但不限于下列內容：(40分)1)安全生產承諾；2)安全生產目標管理制度；3)安全生產和職業衛生責任制管理制度；4)安全生產費用提取和使用管理制度；5)安全生產信息化管理制度；6)四新(新技術、新材料、新工藝、新設備設施)安全生產管理制度；7)文件、記錄和檔案管理制度；8)安全風險分級管控和隱患排査治理制度；9)職業健康管理制度；10)安全生產教育培訓制度；11)班組崗位達標管理制度；12)特種作業人員管理制度；13)建設項目安全設施、職業病防護設施“三同時”管理制度；14)設備設施管理制度；15)施工和檢維修安全管理制度；16)危險物品安全管理制度；1.通過識別和評估，將適用于本企業的有關法律法規和有關標準規定轉化為企業安全生產規章制度或安全操作規程的具體內容，并嚴格落實；2.安全生產規章制度內容應符合標準要求；4.安全生產規章制度應具有可操作性；5.企業主要負責人應組織審定并簽發安全生產規章制度。查文件：1.適用的規章制度清2.企業安全生產規章制件。詢問：有關人員對解、掌握情況。現場檢查：法律、法規和規章制度況。1.未制定動火作業管理制度、高空作業和墜落保護管理制度、危險能度、安全許可管理制度或短接線安度，扣200分。2.未制定以下規章制度變更管理、安全風險分級管控和隱患排查治理制度、個人1.未將法律法規的有關規定和標準的有關要求轉化為企業安全生產規章制度的具體內容，一項不符合扣2.責任部門、職責、工作要求、可操作性等內容，一項不符合3.缺少相關內容的管4.有關人員不清楚法律、法規和管理制度的相關要求，1人次5.現場發現有未執行和落實法律法規和標準，或企業安全生產管理制度現象，按相關要素評審標準扣一項不符合扣2分；6.企業安全生產規章制度未按規定審定或明2.3操作規程企業應按照有關規定，結合本企業生產工藝、作業任務特點以及崗位作業安全風險與職業病防護要求，編制齊全適用的崗位安全生產和職業衛生操作規程，崗位操作規程中應包含危險、有害因素分析和安全防護規定。發放到分)1.崗位操作規程中應包含危險、有害因素分析和安全防護規定。2.發放到相關崗位。3.企業主要負責人或其指定的技術負責人審定并簽發操作規程。查文件：1.崗位操作規程；2.文件發放記錄。3.操作規程簽發文件。現場檢查：抽查崗位是否有有效的有崗位未編程，或崗位無法提供操作規程，扣50分。未制定任何操作規程和1.操作規程內容一項不符合扣2分。2.安全操作規程未按規定審定或簽發，一明崗位操作規程。工藝控制指標。扣200決項)企業應確保從業人員參與崗位安全生產和職業衛生操作規程的編制和修訂工作。安裝、改造大修操作規程應確保安裝、改造大修分包商人員參與崗位操作規程的編制和修訂工作。(5分)1.應確保從業人員參與崗位安全生產和職業衛生操作規程的2.安裝、改造大修操作規程應確保安裝、改造大修分包商人員參與崗位操作規程的編制和修訂工作。查文件：崗位操作規程編制人員清單。操作規程編制人員沒有崗位作業人員或分包商人員參加的，一項不符合扣2分企業應在新技術、新材料、新工藝、新設備設施投入使用前，組織制修訂相應的安全生產和職業衛生操作規程，確保其適宜性和應在新技術、新材料、新工藝、修訂相應的安全生產和職業衛查文件：新項目、新產品、新安裝方法的操作規程。投入使用、開始安裝前未編制操作分。編制操作規程一處不明企業結合電梯行業作業過程和任務特點以及崗位作業安全風險，編制齊全適用的崗位安全生產和職業衛生操作規程，發放到相關崗位員工，并嚴格執行。企業操作規程應包括但不限于下列內1)墜落保護安全操作規程；2)電梯安裝安全開工許可安全操作規程；3)電梯腳手架安裝安全操作規程；4)電梯腳無手架安裝安全操作規程；5)井道作業安全操作規程；企業結合電梯行業作業過程和任務特點以及崗位作業安全風險，編制齊全適用的崗位安全生產和職業衛生操作規程，發放到相關崗位員工，并嚴格執行。查文件：1.崗位操作規程；2.文件發放記錄。3.操作規程簽發文件。現場檢查：抽查崗位是否有有效的崗位操作規程。編制操作規程，或崗位無法提供操作規程，扣級否決項)何操作規程，扣160決項)1.操作規程內容一項不符合扣2分。2.安全操作規程未按規定審定或簽發，一6)電梯進出轎頂安全操作規程；7)電梯進出底坑安全操作規程；8)電扶梯斷電鎖閉警示安全操作規程；9)電梯轎頂作業安全操作規程；10)電梯底坑安全作業程序；11)電梯機房安全作業程序；12)起重與索具安全操作規程；13)電梯換截繩安全作業程序14)自動扶梯、人行橫道安全操作規程；15)轎頂返繩輪鋼絲繩脫槽恢復安全操作規程；16)最底層廳門門鎖檢修、更換安全操作規程；17)識別無機房電梯主機聲音異常故障安全操作規程；18)檢修和更換底坑急停開關安全操作規程；19)檢修電梯底坑下限位開關安全操作規程。明明2.4文檔管理記錄管理企業應建立文件和記錄管理制度，明確安全生產和職業衛生規發布、使用、修訂、作廢以及文件和記錄管理的職責、程序和要安全生產和職業衛生規章制度、操作規程的編制、評審、發布、使用、修訂、作廢以及文件和記錄管理的職責、程序和要求。查文件：文件和記錄管理制度。件、記錄和檔案管理制決項)文件和記錄一項不符企業應建立健全主要安全生產和職業衛生過程與結果的記錄，并建立和保存有記錄的電子檔案，支持査詢和檢索，便于自身管理使用和行業主管部門調取檢査。建立健全主要安全生產和職業衛生過程與結果的記錄，并建立和保存有記錄的電子檔案，支持査詢和檢索，便于自身管理使用和行業主管部門調取檢査。查文件：分公司文件和記錄。車間、分公司文件記錄，一項不符合，扣評估(5企業應每年至少評估一次安全生產和職業衛生法律法規、標準規范、規章制度、操作規程的適用性、有效性和執行情況。應每年至少評估一次安全生產和職業衛生法律法規、標準規范、規章制度、操作規程的適用性、有效性和執行情況。查文件：1.安全生產和職業衛生法律法規、標準規范評估表；度、操作規程評估表。1.未進行安全生產和職業衛生法律法規、標準規范評估，2.未進行規章制度、操作規程評估，扣2分。明修訂(5企業應根據評估結果、安全檢査情況、自評結果、評審情況、事故情況等，及時修訂安全生產和職業衛生規章制度、操作規程。應根據評估結果、安全檢査情況、自評結果、評審情況、事故情況等，及時修訂安全生產和職業衛生規章制度、操作規程。查文件：1.評審、修訂記錄；2.發布修訂度、操作規程文件。1.未進行安全生產和職業衛生規章制度、標準規范修訂，一項不符合扣2分2.修訂后，未注明生小計：標準分值140得分小計訓教育3.1培訓教育管理企業應建立健全安全教育培訓制度,按照有關法律法規規定進行培訓。企業培訓大綱、內容、時間應滿足有關標準的規定。(5分)1.制定企業安全教育培訓制度，明確安全培訓、教育目標和要2.定期識別安全培訓、教育需3.制定安全培訓、教育計劃并實施。查文件：1.安全教育培訓制度；2.安全教育培訓需求記錄；3.安全教育培訓計劃；4.安全教育培訓記錄；5.安全教育培訓課件。面談：企業負責人企業沒有制定安全教育培訓制度，級否決項1.未明確企業安全培2.未定期識別培訓、教育需求，扣1分；3.未根據培訓需求制4.未按照計劃要求實5.無培訓課件的扣1明企業安全教育培訓計劃應包括安全生產和職業衛生的內容。(5分)安全教育培訓計劃明確包括安全生產和職業衛生的內容。查文件：訓教材文本訓實施計劃訓及評估記錄培訓計劃內容不完整，每缺少一項扣1分。企業應明確安全教育培訓主管部制定、實施安全教育培訓計劃，并保證必要的安全教育培訓資指定安全教育培訓主管部門和人員，并配備必要的資源進行安全培訓管理工作。查文件：構圖/職能2.安全培訓主管部門年度工作計劃和預算3.安全培訓記錄面談：安全培訓部門負責人1.未明確安全培訓主管部門，扣5分；2.安全培訓資金不落明企業應如實記錄全體從業人員的安全教育和培訓情況，建立安全教育培訓檔案和從業人員個人安全教育培訓檔案，并對培訓效果進行評估和改進。(5分)安全教育培訓檔案完整，包括對從業人員個人安全教育培訓變更計劃和培訓效果的評估和改進計劃。查文件：訓教育計劃和三級安全教育培訓記錄；訓效果和評估報告；及)。案記錄不完整或不符3.未制定安全培訓改進計劃并落實，扣明3.2人員教育培訓3.2.1主要負責人和安全管(20分)企業的主要負責人和安全生產管理人員應具備與本企業所從事的生產經營活動相適應的安全生產和職業衛生知識與能力。新梯運營負責人、安裝負責人、服務負責人應具備與本企業所從事的生產經營活動相適應的安全生產和職業衛生知識與能力。(10分)1.企業主要負責人和安全生產管理人員應接受安全培訓教育，部門頒發的培訓合格證書；2.新梯運營負責人、安裝負責人、服務負責人應接受安全培訓教育，具備安全管理知識和能力，考核合格，按規定取得當地應急管理部門頒發的培訓合格證書；3.按規定參加每年再培訓。查文件：企業主要負責人和安全管理人員培訓合格證書及培訓檔案。面談：企業主要負責人和安全管理人員主要負責人或安全生產管理人員未取得安全培書，扣100分，A級否決項。分公司總經理、新梯運營負責人、人、服務負責人或類似崗位職務人員取得安全培訓合格證書。一人增1.主要負責人和安全生產管理人員未按規定每年進行再培分。明企業應對各級管理人員進行安全教育培訓,確保其具備正確執行崗位安全生產和職業衛生職責的知識與能力。(5分)建立并實施針對各級管理人員的安全教育培訓計劃。查文件：企業各級管理人員安全培訓計劃，實施情況和培訓記錄。面談：企業人。1.沒有針對各級管理人員的培訓計劃；2.培訓計劃沒有完整落實，扣2分；3.主要運營部門負責人沒有培訓記錄，1人次不符合扣2分。法律法規要求考核其安全生產和職業衛生知識與能力的人員，應按照有關規定經考核合格。(5分)了解法律法規的具體要求，并根據要求派送相關人員參加培訓并考核合格。查文件：企業相關人員培訓記錄書。1.企業不了解或相關人員沒有參加培2.相關人員沒有參加培訓，1人次不符明3.2.2從業人員(45分)企業應對從業人員進行安全生產和職業衛生教育培訓，保證從業人員具備滿足崗位要求的安全生產和職業衛生知識，熟悉有關的安全生產和職業衛生法律法規、規章制度、操作規程，掌握本崗位的安全操作技能和職業危害防護技能、安全風險辨識和管控方并根據實際需要，定期進行復訓1.建立企業三級教育培訓體系，對全體從業人員進行安全培訓學時，經考核合格后方可上崗；2.對從業人員進行安全生產法作規程、安全管理方法等培訓；3.從業人員每年應接受再培訓，再培訓時間不得少于規定學時。查文件：從業人員安全培訓教育現場檢查：從業人員安全培訓及符合資質要求的情況。面談：現場員工知識和技能，是否了解本崗位的風險及控制方法等。未建立三級安全教育培訓體系，未明確三級安全教育培訓的具體內容和學時，新從業員工未接受三級安全培訓教育或考核不合格上崗，扣否決項。1.安全培訓教育不符合規定要求，1項1人次扣2分；2.未對從業人員按規定進行再培訓，1未經安全教育培訓合格的從業人員，嚴禁上崗作業。(5分)從業人員經過相關培訓后并經考核合格后方可上崗任職。現場檢查及面談：抽查現場從業人員接受三級培訓教育及符合資質要求的情現場從業人員未經考核合格上崗任職，1人次扣2分明企業應對臨時工、合同工、勞務工、輪換工、協議工等在企業控制范圍內的工作人員進行強制性安全培訓，保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應急處置所需的知識和技能后，方能安排建立并實施臨時工、合同工、勞務工、輪換工、協議工等在企業控制范圍內的工作人員安全培訓體系，完成培訓并達標后方能上崗作業。查文件：培訓管理制度；錄及考核記錄；涉及)現場檢查及面談：現場作業臨時工實施情現場上崗的臨時工未培訓并考核合決項）1.沒有臨時工安全培訓管理制度(或者培訓管理制度中無相關內容的)，扣3分；2.現場臨時工沒有培訓和考核記錄，1人明企業的新入職從業人員上崗前應經過廠(企業)、部門、班組三級安全培訓教育，崗前安全教育培訓學時和內容應符合國家和行業的有關規定。(3分)建立并實施新員工入職三級安全培訓體系，新員工完成規定的培訓學時和內容并考核合格后方可上崗。查文件：入職培訓計劃；錄及考核記錄；現場檢查及面談：現場作業新員工培訓實施情況。1.三級安全培訓教育內容不符合規定，一項扣2分；2.三級安全培訓教育學時不符合規定，1人次扣2分在新工藝、新技術、新材料、新設備設施投入使用前，企業應對有關從業人員進行專門的安全生產和職業衛生教育培訓，確保其具備相應的安全操作、事故預防和應急處置能力。(3分)建立并實施針對新工藝、新技術、新材料、新設備設施的安全生產培訓計劃管理制度，并符合企業的安全操作、事故預防和應急處置的整體要求。查文件：1.培訓管理制度；考核記錄；現場檢查及面談：新工藝的現場作業培訓實施情況。1.沒有新工藝的評估和培訓管理制度(或者培訓管理制度中無相關內容的)，扣4分；2.現場員工不了解新工藝的安全危險和防護措施，1人次扣3分明從業人員在企業內部調整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應重新進行車間(工段、區、隊)和班組級的安全教育培訓。(3分)上崗安全培訓管理制度。查文件：1.培訓管理制度；2.培訓及考核記錄；1.沒有員工轉崗培訓管理制度(或者培訓管理制度中無相關內容的)，扣3分；2.現場員工沒有完成分。從事特種作業、特種設備作業的人員，包括電梯維保工等工種，應按照有關規定，經專門安全作業培訓，考核合格，取得相應資格和資質后，方可上崗作業,并定期接受復審。(5分)1.特種作業人員及特種設備作業人員按有關規定參加安全培訓教育，取得特種作業操作證；2.特種作業操作證定期復審；3.建立特種作業人員及特種設備作業人員管理臺賬。查文件：1.特種作業人員及特種設備作業人2.特種作業操作證；3.特種作業人員和特種設備作業人員培訓教育計劃。現場檢查及面談：2.操作資格證未按期復審，1人次扣23.無操作證或失效，在現場從事特種作業，1人次扣6分。明現場特種作業人員、特種設備作業人員。明電梯制造廠商應該提供與本廠商生產的產品和相關安裝及維保工藝所對應的安全培訓和資格認電梯制造廠商提供與本廠商生產的產品和相關安裝及維保工藝所對應的安全培訓和資格認證。查文件：造廠商產品及工藝安全培訓教材；商安全培訓的計劃和方法.造廠商沒有提供與本廠商產品相關的安全培訓證。1.無廠商安全培訓培訓管理制度(或者培訓管理制度中無相2.廠商安全培訓計劃沒有監督實施，扣對于從事電梯安裝，改造、調試和維保等工作的人員，應該接受并取得電梯制造廠商所要求的安全培訓和取得本企業的認可。(5分)從事電梯安裝，改造、調試和維保等工作的人員，應該接受并取得電梯制造廠商所要求的安全培訓和取得本企業的認可。查文件：造廠商產品及工藝安全培訓教材；全培訓的計劃和方法；3.企業員工完成安全培訓的記錄。企業或現場員工沒有完成所要求的安全培明對于從事電梯安裝和改造等工作的人員，應該記錄甲方或監理方所要求和提供的安全培訓。(3分)從事電梯安裝和改造等工作的人員，應該記錄甲方或監理方所要求和提供的安全培訓。查文件：方或監理方安全培訓的記錄。企業或現場員工沒有按照甲方或監理方要求參加和記錄安全培企業專職應急救援人員應按照有關規定，經專門應急救援培訓，考核合格后，方可上崗，并定期建立符合相關規定的應急救援培訓計劃，參與應急救援的人員須經培訓考核合格后方可上崗。查文件：急救援培訓計劃；急救援人員名單；援人員培訓及考核記錄。1.沒有應急救援培訓培訓管理制度(或者培訓管理制度中無相關內容的)，扣3分；3.企業應急救援人員沒有完成相關培明其他從業人員每年應接受再培訓，再培訓時間和內容應符合國家和地方政府的有關規定。(2建立其他從業人員安全培訓管理制度，再培訓時間和內容應符合國家和地方政府的有關規定查文件：員安全培訓計劃和培訓記錄。1.沒有其他人員安全培訓管理制度(或者培訓管理制度中無相關內容的)，扣1分；2.企業沒有其他人3.2.3其他人員教育培訓企業應對進入企業從事服務和作業活動的承包商、供應商的從業人員和接收的中等職業學校、高等學校實習生,進行入廠(工地)安全教育培訓，并保存記錄。(5分)建立承包商、供應商及接收的中等職業學校、高等學校實習生的安全教育培訓計劃，監督實施并保存記錄。查文件：包商，供應商及實習生安全培訓計劃；訓計劃的實施及考核記錄。電梯企業對從事本企業產品的安裝和維保工作的承包商沒有提供安全培訓和資格分。B級否決項。1.企業沒有承包商供應商安全管理制度(或者培訓管理制度中無相關內容的)，扣3.現場安裝和危險人員沒有完成企業的安全培訓和認證，1明外來人員進人企業作業現場前，應由作業現場負責單位對其進行安全教育培訓，并保存記錄。安全教育主要內容包括：外來人員人廠有關安全規定、可能接觸到的危害因素、所從事作業的安全要求、作業安全風險分析及安全應急知識等。(5分)建立外來人員安全教育培訓計劃，包括考核和入廠證制度，監督實施并保存記錄。查文件：外來人員培訓記錄。現場檢查及面談：外來人員培訓及考核情1.未對承包商的所有人員進行相關安全培訓教育，1人次扣22.培訓教育內容不符合有關要求，1人3.承包商的人員無上企業應對進人工地現場檢査、參觀、學習等外來人員進行安全教育，主要內容包括：安全規定、可能接觸到的危險有害因素、職(5分)對進人企業工地現場檢査、參育，主要內容包括：安全規定、業病危害防護措施、應急知識等。查文件：外來參觀人現場檢查及面談：外來人員培訓及考核情1.未制定外來參觀人員安全培訓管理制度(或者培訓管理制度中無相關內容的)，2.未對外來參觀人員進行安全培訓，一人次扣2分小計：標準分值100得分小計明場管理4.1安全通則4.1.1總則（38）施工單位應依據GB/T11651-2008向施工人員提供個人防護用品，包括工作服、安全帶、安全帽、安全鞋等保護裝置。施工人員應正確使用這些個人防護用品并保持其可靠及清潔。具體標準應符合T/CEA8034.1.2對于個人保護用品的要施工單位應依據GB/T11651-2008向施工人員提供個人防護用品，包括工作服、個人防護用品并保持其可靠及清潔。具體標準應符合T/CEA8034.1.2對于個人保護用品的要求。查文件：個人防護用品安全管理制度、發放標準及相關記錄。現場檢查及面談：1.現場配置及使用；2.員工的正識。1.無個人防護用品安全管理制度、發放標準及相關記錄，扣2分。2.現場使用發現一項不符合，扣1分。電梯、扶梯重要規則或相同要求的類似描述應該傳達給所有相關施工人員。電扶梯重要規則內容見T/CEA8034.1.3。(4分)電梯、扶梯重要規則或相同要求的類似描述應該傳達給所有相關施工人員。電扶梯重要規則內容見T/CEA8034.1.3。查文件：現場重要規則或相同要求的類似描述的警示貼示。現場檢查及面談：員工對重要規則的培訓現場發現一項違背重要規則的作業方式和行分。B級否決項。1.現場沒有重要規則或相同要求的類似描述的警示貼示，扣4分。2.培訓或員工培訓無明施工環境照明要求井道和庫房等其他區域照明條件(2分)施工環境照明要求井道和庫房其他區域照明條件應符合T/CEA8034.1.4的要查文件：工作環境照現場檢查及面談：現場工作環境照明情況及便攜照明工具配置實用。1.無工作環境照明標準文件扣2分；2.現場照明條件不符明企業應建立工地現場安全警示標識標準和臺賬，在工作區域內有潛在危險存在的地方均應設置醒目的警示標識。具體內容應符合T/CEA8034.1.5的要建立工地現場安全警示標識標準和臺賬，在工作區域內有潛在危險存在的地方均應設置醒目的警示標識。具體內容應符合T/CEA8034.1.5的要求。查文件：工地現場安全警示標識賬。現場檢查：安全警示標1.無工地現場安全警示標識標準和臺賬扣2.現場安全警示標識施工現場應避免產生過量的噪音、灰塵和煙霧。如無法做到，則應為施工人員提供相應的個人防護用品，并采取合適的預防措施對在這些有害工作場所周圍工作的人進行保護。(2分)施工現場應避免產生過量的噪音、灰塵和煙霧。如無法做到，則應為施工人員提供相應的個措施對在這些有害工作場所周圍工作的人進行保護。查文件：PPE程序文件、發放及使用培訓記錄。現場檢查及面談：員工的防范意識及PPE正確使用。1.無相關程序文件扣明應使用安全方法存儲物料以減小墜落、絆倒、坍塌或類似危險。貨架應按照制造商建議搭建并標注安全工作載荷。(2分)應使用安全方法存儲物料以減貨架應按照制造商建議搭建并標注安全工作載荷。查文件：公司物料存儲相關危險源分析及管理程序。現場檢查：物料擺放、1.無物料存儲相關危險源分析及管理程序文件扣2分；2.現場物料放置和貨架不符合要求，一項化學品應對所有危險化學品進行評估并采取適當控制措施以減小施工人員的接觸。例如：不允許未加保護地使用或暴露于危險的（有毒、易燃、易爆、腐蝕或酸性等）化學品，或不允許使用危害和保護要求不明的化學品；施工單位負責的化學品裝運應遵守相關法規要求（例如標簽、運輸等對化學品及其容器的處理應遵守相關法規要求，并且確保將對環境的影響減至最小。(2分)化學品a）應對所有危險化學品進行評估并采取適當控制措施以減小未加保護地使用或暴露于危險危害和保護要求不明的化學品；b）施工單位負責的化學品裝運應遵守相關法規要求（例如標簽、運輸等c）對化學品及其容器的處理應對環境的影響減至最小。查文件：公司危險化學品存儲、運輸及使用相關危險源分析及管理程序。現場檢查：化學品的存放情況。2、現場化學品存放不明施工現場安裝工藝的符合性所有施工單位應遵守產品的安裝工藝。應實施一個包含以下要素的持續項目：2）正式的、周期性的培訓；3）配置必需的工具；4）稽查項目來確保施工現場的符合性。任何偏離應獲得施工單位技術負責人和安全管理負責人批準。申請偏離時應具備以下關鍵要素：一個全面的書面文檔來具體描述這些偏離；對施工人員和合作方進行正式的培訓，培訓內容包括偏離的所有要點；應配置足以支持工藝偏離的工具。已審批的正式工藝，包括吊裝方施工現場安裝工藝的符合性a）所有施工單位應遵守產品的要素的持續項目：2）正式的、周期性的培訓；3）配置必需的工具；4）稽查項目來確保施工現場的符合性。b）任何偏離應獲得施工單位技術負責人和安全管理負責人批準。申請偏離時應具備以下關鍵要素：1）一個全面的書面文檔來具體描述這些偏離；2）對施工人員和合作方進行正式的培訓，培訓內容包括偏離的所有要點；3）應配置足以支持工藝偏離的工具。c）施工單位對于安裝的產品應查文件：經審批的正件、培訓記錄及偏離審批。現場檢查及面談：工藝文件的正確執行、批。未制定施工現場安裝工藝，扣120分。B級否決項。1、施工現場安裝工藝中的方法不具可操作2、無偏離審批或未執行工藝扣2分。明案、腳手架、無腳手架方法等，這些工藝應獲得施工單位技術負責人及安全管理負責人的批準。(4分)這些工藝應獲得施工單位技術負責人及安全管理負責人的批明施工單位應對安裝、改造、換繩、截繩或高風險修理等施工現場建立并執行開工前檢查和施工中審查的流程，以確保施工人員在施工現場開始工作前的各方面達到了以下的最低要求：a）復核施工人員具備了從事工作的必備資質和技能；所有必需的個人防護用品以及必備工具在施工現場且狀況良好；施工現場存放有中文的標準工作指引；起重吊點承載力已知并具有書面的承載力證明；防墜落護欄安裝到位、生命線支架及生命線已安裝，且施工人員配發了狀態良好的墜落保護工具；腳手架搭設完畢，有合格證且護欄、踢腳板、通道及頭頂保護符合要求；截繩或高風險修理等施工現場建立并執行開工前檢查和施工在施工現場開始工作前的各方面達到了以下的最低要求：a）復核施工人員具備了從事工作的必備資質和技能；b）所有必需的個人防護用品以及必備工具在施工現場且狀況良好；c）施工現場存放有中文的標準工作指引；d）起重吊點承載力已知并具有書面的承載力證明；e）防墜落護欄安裝到位、生命人員配發了狀態良好的墜落保護工具；f）腳手架搭設完畢，有合格證且護欄、踢腳板、通道及頭頂保護符合要求；g）爬梯及工作平臺符合要求。查文件：開工前檢查及施工中復核相關程序文件及相關記錄。現場檢查及面談：開工前檢查、復核審查的正確執未建立并執行開工前檢查和施工中審查的流程項，扣120分1.開工前檢查、復核性審查相關程序文件，一項不符合，扣2.現場開工檢查許可審批執行不正確，扣明明0所有在工作中使用的工具和設備應由施工單位管理層批準。工具和設備的使用應嚴格遵守制造廠商的安全建議或管理要求。如果需要借用或使用其他單位或其他單位人員的工具和設備，必須滿足：施工單位有針對該工具或設備的審核程序，并且施工人員受過如何使用該工具所有在工作中使用的工具和設具和設備的使用應嚴格遵守制造廠商的安全建議或管理要求。如果需要借用或使用其他單位或其他單位人員的工具和設備，必須滿足：a）施工單位有針對該工具或設備的審核程序，并且b）施工人員受過如何使用該工具或設備的培訓。查文件：施工工具管理相關程序文件。現場檢查及面談：工具管理相關程序的執行情況。序文件扣2分；2、現場未執行工具管明1便攜爬梯應由絕緣材料制成，當有可能暴露于電擊危險時應使用絕緣便攜爬梯。便攜爬梯應由絕緣材料制成，不得使用金屬便攜爬梯。帶端部絕緣的金屬爬梯也不應被使用。鑒于木材的特性，木制爬梯只能在電源關閉的情況下使用。作為腳手架或腳手架平臺一部分的金屬爬梯，如符合以下幾條，將不被視為是便攜爬梯：-爬梯的設計是只有在與腳手架或平臺相連接時才能被使用，或是-爬梯是永久性地和腳手架或平便攜爬梯應由絕緣材料制成，當有可能暴露于電擊危險時應使用絕緣便攜爬梯。緣的金屬爬梯也不應被使用。在電源關閉的情況下使用。作為腳手架或腳手架平臺一部分的金屬爬梯，如符合以下幾條，將不被視為是便攜爬梯：-爬梯的設計是只有在與腳手架或平臺相連接時才能被使用，或是-爬梯是永久性地和腳手架或平臺連接在一起的。查文件：便攜爬梯相關危險源分析及管理控制程序。現場檢查：不同工作場景便攜爬梯的使用。1、無便攜爬梯相關危險源分析及管理程序文件扣2分；2、現場使用不符合規定的便攜式爬梯，扣明2應建立清晰的交流方式。對于有多名施工人員的施工現場應建立充分的交流，以保證正在相關區域（或半相關區域）開展工作的施工人員了解其他施工人員的具體位置及活動。所有在井道內工作的施工人員應了解轎廂將于何時、怎樣移動。還應確定只有一人在進行控制和指揮。每個施工單位都應為在井道內一同工作的施工人員制定一個交流程序。(2分)應建立清晰的交流方式。對于有多名施工人員的施工現場應建立充分的交流，以保證正在相關區域（或半相關區域）開展工作的施工人員了解其他施工人員的具體位置及活動。所有在井道內工作的施工人員應了解轎廂將于何時、怎樣移動。還應確定只有一人在進行控制和指揮。每個施工單位都應為在井道內一同工作的施工人員制定一個交流程序。查文件：現場施工過程相關員工的交流溝通程序。現場檢查及面談：員工的意識及程序的執行情況。序文件扣2分；2、現場執行程序不力3施工單位應建立并執行相應流程，每天工作完成后確認所有現場施工人員的安全。(2分)施工單位應建立并執行相應流程，每天工作完成后確認所有現場施工人員的安全。查文件：現場管理程序中應有此要求。現場檢查及面談：員工知曉并求。2、現場執行程序不力明4鋼絲繩清潔及潤滑和鋼帶清潔應使用經批準的永久或便攜式的工具完成，禁止手工進行清潔或潤滑。對此要求的任何偏離應一事一議地獲得施工單位最高管理者的批準。對沒有安裝鋼絲繩清潔裝置的電梯，如需進行鋼絲繩清潔工作，要求進行清潔。(2分)鋼絲繩清潔及潤滑和鋼帶清潔應使用經批準的永久或便攜式的工具完成，禁止手工進行清潔或潤滑。對此要求的任何偏離應一事一議地獲得施工單位最高管理者的批準。對沒有安裝鋼絲繩清潔裝置的電梯，如需進行鋼絲繩清潔工作，應按照T/ECA8024.1.15的步驟要求進行清潔。查文件：鋼絲繩/鋼引、相關工具配置及相關培訓。偏離時的正式審批。現場檢查及面談：員工知曉該要求并正確執行。偏離時的審批記錄。1、無相關程序文件、工具配置或相關培訓2、現場執行程序不力明5動火作業管理施工單位應制定和執行動火作業安全管理制度和動火作業票審批程序，具體程序應至少符合T/CEA8034.1.16的要求。(2分)動火作業管理施工單位應制定和執行動火作業安全管理制度和動火作業票審批程序，具體程序應至少符合T/CEA8034.1.16的要求。查文件：動火作業管理程序及相關培訓、執行記錄。現場檢查及面談：員工知曉該程序要求并正確執行。1.無相關程序文件或相關培訓扣2分；2.現場執行程序不力4.1.2用一般防護用電安全一般防護應符合《電梯行業現場安全標準》T/CEA803行業現場安全標準》T/CEA8034.3.1的要求執行。現場檢查：電氣、線路絕緣防護及完整性，萬用表配備。1.電氣、線路絕緣防2.未配備萬用表，扣漏電保護器漏電保護器的配置和使用應符合漏電保護器的配置和使用應符合T/CEA8034.3.3的要求。查文件：漏電保護器配置、使用相關程序文件。現場檢查：漏電保護器的配備和使2、未正確使用漏電保護器，扣2分。明用情況。便攜式電動工具和固定式用電設備上不應帶電的金屬部便攜式電動工具和固定式用電設備上不應帶電的金屬部分應接地。查文件：電動工具接地程序文件及檢查記錄。現場檢查及面談：員工相關要求的知曉及工具狀態檢1.無管理程序文件或記錄扣2分；2.現場工具接地不符合要求扣2分。明接地所有安裝、改造和維護保養的電梯設備：標準安裝工藝應包含對設備部件及安裝工具的接地要求；安裝和改造的移交程序應包括對接地的檢查；所有收購或市場重獲電梯都應按照本標準7.6章節的要求進行接地的檢查；所有維護保養合同類型的電梯都應按照本標準7.4.1章節的要求進行定期的接地檢查。(2分)接地梯設備：a）標準安裝工藝應包含對設備部件及安裝工具的接地要求；b）安裝和改造的移交程序應包括對接地的檢查；c）所有收購或市場重獲電梯