第第頁醫院出納述職報告

[我按]

個人述職報告和個人總結的聯系和區分:

(1).都可以談閱歷、教訓，都要求事實材料和觀點緊密結合

(2).總結回答的是做了什么工作，取得了哪些成果，有什么不足，有何閱歷、教訓等。

述職報告要回答的那么是什么職責，履行職責的技能如何，是怎樣履行職責的，稱職與否等。

(3).個人總結重點在于全面歸納工作狀況，表達工作實跡。

述職報告重點在于突出表現德、能、才、績，表現履行職責的技能。

(4).總結主要運用表達的方式和概括的語言，歸納工作結果。

述職報告多采納夾敘夾議的寫法。

2022年醫院出納述職報告

我特別推舉

敬愛的各位領導、各位同事：

時間如梭，轉瞬間又將跨過一個年度，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千，迄今為止任職一年多時間，我主要負責出納工作。出納工作職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算和現金及各種有價證券的保管等重要任務。出納工作責任重大，而且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌控。因此，工作的效率很一般，對工作形成了難度，如何辦理貨幣資金和各種票據的收入，保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整，如何填制和審核很多原始憑證，以及如何進行帳務處理等問題，通過實踐，業務技能得到了很快的提升和熬煉，工作水平得以快速的提高。

現將我在2022年的工作狀況向大家做出匯報：

我特別推舉

1.20**、20**年1-11月收入狀況：2022年16558409.30元，2022年12917304.10元，較08年增長28，其中藥品收入較08年增長41。2.2022年1-12月費用19270198.80元，2022年1-11月費用23107672.30元3.合作單位4-11月共產生門診和住院費用219832.58元，已收回217635.31元，余2197.27元未收回4.醫保住院患者共產生110筆費用946291.58元，已收回107筆費用940726.57元，余3筆費用5565.01元未收回5.詢問后來院檢查狀況：8-10月門診費用4135.94元，8-10月住院費用47404.68元;醫療服務部業績狀況：10-11月門診費用4006.02元，10-11月住院費用17539.48元6.2月份迎接審計部門對我院的賬務檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能涌現的問題做好統計。

我特別推舉

7.實時發放職工工資和職工工作餐券。

8.10月份大興區社保中心來我院檢查職工繳納社會保險狀況，目前我院簽定勞動合同人數為11人并為其按時繳納社會保險。

9.8月份開始我和倪志鵬共同完成了職工基礎獎的發放工作，自每次我們都是核算幾遍，由于這是關系到個人的利益。8-11月共計提26029.2元，發放16734元。10.實時為員工繳納社會保險，假如本月有人員減削，應在本月25日之前到社保辦理，否那么下月將發生費用，依據醫院人員的增減實時做好社會保險的變更。11.自6月份-至今我參加收費處的倒班工作，使我了解許多關于醫療方面的知識，如何查看處方，收費，從物價方面了解醫院的收費狀況。12.12月18日與開戶銀行辦理了免費單位賬戶結算證，這樣可以在網上實時查詢賬戶的每筆交易狀況，不用再電話查詢。出納工作其實就是不斷的在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。只有通過在工作中的學習和實踐才能夠使業務技能提高，使自身的工作技能和工作效率得到快速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作。

我特別推舉

在2022年的工作中還存在不足之處：

1.日常工作中有些做的不夠細致、深化，往往只局限于格式，停留在表面，沒有起到真正的作用，針對這種狀況以后如何將工作做細作深，應是今后工作中的又一重點。

2.財務工作是對醫院經營活動的反映、監督，需要從醫院的整體來考慮數字所反映出來的問題，這不僅要了解醫院的財務狀況，還要結合院內其他部門的信息綜合考慮。出納工作是會計工作不可缺少的一個部分，它是經濟工作的第一線。

因此，它要求出納員要有全面精通的政策水平，嫻熟超群的業務技能，嚴謹細致的工作作風，作為一個合格的出納，需要具備以下的基本要求：

1.學習、了解和掌控會計法規和醫院制度，不斷提高自己的業務水平。

2.出納工作需要很強的操作技巧。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識，還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算技能。

我特別推舉

3.做好出納工作首先要喜愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。

4.出納人員要有較強的安全意識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制;也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。

5.出納人員需要具備良好的職業道德修養，要喜愛本職工作，精業、敬業，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，堅固的樹立為人民服務的思想。

年工作計劃：2022年工作計劃：

1.做好基礎工作，加強與科室間的聯系在做好日常會計核算工作的基礎上，還要積極參加到醫院的經營活動中去，做到事前了解，事后分析，只有掌控了第一手資料，才能夠加強猜測、分析工作，根據醫院要求，做出最好的工作計劃和數據分析。在日常工作中根據財務計劃，監督醫院對資金進行合理、有效地運用，使醫院效益最大化。在實際經營活動中發生與計劃數較大差異時，實時與院內溝通，分析查找緣由，依據差異及其產生緣由采用行動或訂正偏差，或調整已有計劃，同時也為日后的計劃安排積累閱歷。

我特別推舉

2.力求會計核算工作的規范化、制度化做好日常會計核算工作，做好財務工作分析的基礎工作，才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據

3.做深、做細日常財務工作在接下來的一年，我計劃多花一些時間，多討論討論財務軟件的功能模塊，盡可能使現有的功能得到充分利用，讓醫院的財務工作更上一個臺階，起到真正的管理、掌握作用。

4.不斷吸取新的.知識，完善自身的知識結構，提高業務水平在時的工作中要不斷加強自身的業務學習外，同時要多向其他部門的同事請教，尤其在工作中遇到非財務專業的業務事項時，要在徹底了解清晰之后，進行處理，保證數據的合理性。

5.加強內、外部的溝通，搜集有關信息在新的一年中，對內需要財務和各部門之間常常進行溝通，形成一種聯動效應，對企業的各種信息作一個動態的掌控，對不同時期的各種信息資料不斷更新，掌控每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯系，實時掌控有關政策信息，為醫院的經營進展提出自己的看法。

我特別推舉

6.讓每月的報表更加合理化結合醫院經營狀況從統計方面