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文檔簡介

公司保密及技術成果歸屬協議一、協議目的公司保密及技術成果歸屬協議旨在確保公司的商業機密和技術成果得到有效的保護和管理，明確相關方在保密和知識產權保護方面的權利和義務，促進公司的科研創新和技術發展，保障公司的競爭優勢和核心技術。二、保密信息的定義1.保密信息包括但不限于公司的商業計劃、技術方案、研究報告、設計圖紙、源代碼、數據庫、商業合同、客戶資料、財務數據等，以及公司在商業交往中向他人提供的其他保密信息。2.保密信息還包括公司員工在公司任職期間，或者在解除職務后因履行職責而獲取的與公司業務有關的所有非公開信息。三、保密義務1.公司及其員工在知悉保密信息后，應當將其視為商業秘密，承諾在未經授權的情況下不得向任何第三方披露或使用該保密信息。2.公司及其員工在處理保密信息時，應遵守公司的保密規定，采取合理的保密措施，包括但不限于加密文件、限制訪問、密碼保護等，確保保密信息不被泄露、損毀或未經授權的使用。3.公司及其員工應妥善保管任何包含保密信息的文件、資料和存儲介質，嚴禁將其帶離公司或轉交給他人，確保保密信息的安全性。四、技術成果歸屬1.公司對由員工在公司任職期間創造或發現的技術成果享有全部知識產權。技術成果包括但不限于專利、軟件著作權、商標、商業秘密、發明創造、科研成果等。2.員工在公司任職期間創建的技術成果應當立即向公司報告，并按照公司相關規定進行確認和申報。公司有權對該技術成果進行會審和評估，并進行知識產權保護或商業化運作。3.如員工在公司任職期間創建的技術成果涉及合作方或其他第三方的利益，公司有權對該技術成果進行適當的歸屬或共享。協議雙方應協商確定技術成果的分配方式，并簽署相關協議。4.公司在知悉員工離職或解除職務后，如認為員工在離職前創造的技術成果對公司具有重要商業價值，公司有權主張對該技術成果的知識產權歸屬。五、違約責任1.對于違反本協議規定而泄露或未經授權使用保密信息的公司或員工，應當承擔民事責任，并賠償因此給公司造成的經濟損失。2.對于盜用、侵占或未經合法授權占有他人技術成果的公司或員工，應當承擔民事、行政或刑事責任，并賠償因此給公司或他人造成的損失。3.如因協議違約造成糾紛，協議雙方應當首先通過友好協商解決；如協商不成，任何一方均有權向相關法律主管部門提起訴訟。六、協議的生效與變更1.本協議經雙方簽字蓋章后生效，具有法律效力。2.如有對本協議的任何修改或補充，應得到協議雙方的書面同意并加以簽字蓋章。3.本協議自簽署之日起生效，有效期為公司與員工關系的持續期間及員工解除與公司的協議關系后的保密期限。七、其他1.本協議適用中華人民共和國相關法律法規的規定，并依據其解釋和執行。2.本協議的標題和條款僅供閱讀方便，不影響協議任何內容的解釋和理解。3.本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。以上為公司保密及技術成果歸屬協議的內容，旨在確保公司的機密信息和知識產權得到保護和管理，促進公司的科研創新和技術發展。雙方需共同遵守該協議的各項規定，切實履行保密義務和

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