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員工試用期勞動合同(范本)：編輯校對員-PAGE員工試用期勞動合同(范本)：編輯校對員-PAGE員工試用期勞動合同(范本)編輯校對員合同編號[合同編號甲方[公司名稱地質[公司地質方式[公司方式乙方[員工姓名聯系號碼[聯系號碼方式[員工方式鑒于甲、乙雙方本著平等互利的原則，為明確雇傭關系，根據《勞動合同法》和其他相關法律法規的規定，甲、乙雙方通過協商決定訂立如下合同第一條試用期1.1甲方同意聘用乙方擔任編輯校對員職務。1.2試用期為[試用期期限，自[起始日期起至[終止日期止。試用期期滿后，根據乙方的表現結果，雙方可進一步商定是否簽訂正式勞動合同。第二條工作內容與職責2.1乙方的工作內容是根據甲方的安排，負責對甲方所委托的文稿進行編輯和校對工作。2.2乙方應以高度的責任心、專業水準和嚴謹的態度完成所負責的工作任務。2.3乙方應積極配合甲方提供的培訓和指導，提高編輯校對能力。第三條薪酬與福利3.1試用期期間，乙方享受的薪酬為人民幣[試用期薪酬，稅前金額。3.2薪酬發放方式為[薪酬發放方式，發放時間為每月[發薪日日。3.3乙方享有甲方為其提供的各項福利待遇，具體包括但不限于社會保險、住房公積金、帶薪年假等。第四條保密義務4.1乙方在試用期內和正式受聘期間，應當保守甲方的商業秘密和相關信息，不得泄露給外部任何人員和單位。4.2乙方應對其在工作中知悉的甲方商業秘密和相關信息負有保密義務，不得以任何方式利用和泄露。第五條工作時間和休假5.1乙方的工作時間為每周工作[工作小時數小時，具體工作時間安排由甲方統一確定。5.2平時乙方享有每天[工作小時數小時的休息時間。5.3乙方享有法定休假、帶薪年假等休假權益，具體休假申請和安排按照甲方規定執行。第六條試用期終止6.1在試用期內，任何一方如需終止合同，應提前[終止通知期限書面通知對方。6.2在試用期內，如甲方認為乙方的工作表現不符合甲方要求，甲方有權隨時單方面終止合同。6.3在試用期內，如乙方主動提出離職，應提前[終止通知期限書面通知甲方。第七條合同變更和解釋7.1本合同如需進行任何變更或解釋，雙方應經過協商達成一致，并簽訂書面變更協議。7.2雙方一致同意，在合同內容與甲方公司的規章制度存在沖突時，以公司規章制度為準。7.3本合同未盡事宜，雙方可另行協商，達成一致后簽訂補充協議。第八條爭議解決8.1甲乙雙方如在合同履行過程中發生爭議，應通過友好協商解決。8.2若協商不成的，任何一方可向當地勞動爭議仲裁委員會申請進行仲裁。第九條合同生效與終止9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本合同經試用期到期或雙方一致終止后終止。甲方（公司）簽字

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