第學生會迎新工作計劃書范文（8篇）

學生會迎新工作計劃書范文（精選8篇）

學生會迎新工作計劃書范文篇1

帶著新的力量與夢想，帶著新的憧憬與渴望，教育學院學生會的工作在新的學年里已經悄悄然拉開序幕。新的學年里，我們將繼續本著“創新，拼搏，務實，進取”的精神，在院團委的領導下，繼續服務廣大同學，為廣大同學搭建一個鍛煉自我的平臺。本年度的工作主要從四個方面著手：

一、全力安排好迎新工作，使廣大新生體驗到教育學院大家庭的溫暖。

二、開展一系列學生活動，是新老生更好的交流，讓同學們在活動中不斷鍛煉自我，發展自我。

三、為提升同學們的思想道德素養和文化心理素質，特邀請一些經驗豐富的老師，學生與同學們進行面對面的交流。

四、做好本職工作，全力配合院團委工作，并不斷提高自身素質，培養新的優秀的學生干部。

學生會迎新工作計劃書范文篇2

一、納新

為了讓熱愛心理活動的同學有一個展現自我的一個機會，同時也為心理協會注入新的源泉，我們將在九月底舉行大規模的納新活動。納新在各系院分別展開!由分會長指導!我院準備今年招納七百名心理協會新成員，和老會員一起為大學生服務。

各系(院)分別展開納新工作，南校區在新軍訓期間就在校區現場為新生們服務，走近新生們，讓新生們感到了大學生活的溫暖。讓我們的心協會走進了新生們的心中!成功招到二百多名新會員，納新工作還在進行中!民主路校區和主校區將會在九月二十五前開始納新活動。現在都在準備工作中。納新工作由分會長和和部長負責，宣傳工作是我們計劃的重點，這次納新工作的宣傳工作我們協力會準備很充分，一切等待納新的開始!

二、心海導航

預告心協近期活動，普及大眾心理知識，提供日常心理技巧，面向全體師生發放。發放心理健康知識刊物，在心理咨詢室向同學們開放，讓感興趣的同學們能夠了解更多的心理知識!大幫助大學生認識自我,完善自我,發展自我,引導大學生了解心理知識,排除心理障礙,緩解心理壓力,預防心理疾病，提高心理素質，促進大學生健康成長和全面發展，提高大學生的適應能力!

三、心理培訓

本學期將在全校各個教學班設立心理委員，使得心理協會的各項活動真正深入到廣大同學的學習生活中。并由專職老師心理委員開展心理培訓，針對溝通方式和技巧，更好的為同學們普及心理知識。

四、文檔建設

進一步加強文檔建設。把__級心協成員的檔案保管好!作為心協的資料。同時要完善心協的網絡建設，利用好我學院的心理網站，同時創建心協群，讓心協成員能在一起商討工作和生活和其它問題。促進心協更加團結。提高心協的工作能力!

同時讓我們心協所有成員能夠在群內和我們的心理指導老師進行交流，提高我心理協會的內部工作能力。

五、組織機構

協會設立會長一名，會長為協會的負責人。會長作為協會代表簽署有關重要文件;領導協會開展工作，協調并代表分支機構開展工作，每年主持召開會員大會;檢查決議落實情況并對協會工作予以監督、指導;向理事會提名會長、理事長、各分支機構負責人的提名等。會長受理事會監督。

協會設立理事會，理事會為協會權力機構。

(一)理事長負責召集和主持理事會;主持各部門、分支機構的日常工作;組織實施年度工作計劃;向理事會提交會長、理事長及各部門、分支機構負責人候選或罷免提案;監督、審核各部門、分支機構工作等。理事長受理事會及會長監督。

(二)理事會內部服從少數服從多數(如出現重大分歧由會長及理事長協商后做最終決策)的原則。理事會對會長、理事長及各部門、分支機構負責人監督;協調各部門、分支機構工作，對協會工作予以指導和監督;每年組織召開會員大會;決定協會的發展方向，并對協會的重大舉措和活動有決策決定權;制定與修改協會章程及其他規章制度;表決會長的提名、理事長的提名或提案，罷免會長、理事長及各部門、分支機構的負責人等。

學生會迎新工作計劃書范文篇3

一、總體工作計劃

1.迎新工作分配，學生會分團委各部門工作安排(全體學生干部，9月2日)

2.新生導生及迎新志愿者的招聘

3.迎新動員大會(參與迎新學生，9月4日)

4.迎新場地布置(9月8日，具體服從學校統一安排)

5.迎接新生(9月9-10日)

6.開學典禮(9月10日晚)

7.新生軍訓(9月份)

8.新生入學教育(時間待定)

9.學生會分團委干事招聘(時間待定)

10.學生迎新活動，如迎新杯籃球賽(時間待定)

二、具體工作計劃

(一)前期準備

1.成立迎新工作小組

組長：

副組長：

組員：分團委、學生會全體學生干部

2.迎新時間：9月9日上午7：30&&10日晚上21：00

迎新地點：燈光籃球場(老區一食堂旁)

迎新人員：學院分團委、學生會全體學生干部、全體新生導生以及08-09級14個班的部分學生(每班3人)

3.迎新器材與前期準備工作具體安排：

(1)桌椅準備：借桌子10張，凳子20個(9月8日占位置)

負責部門：

負責人：

(2)小物品準備：借電腦一臺(另準備兩臺筆記本電腦)，激光打印機一臺(到學辦協調準備)，A4白紙若干，透明膠布及膠水若干，剪刀一把，筆記本及簽字筆若干，相應插座電源若干，飲水機1臺(紙杯若干)，垃圾簍一個及垃圾袋若干。

負責部門：學生會辦公室、分團委辦公室

負責人：(9月8日前完成)

(3)電器保障：負責接好所有電器的電線(電燈，電腦等)并負責迎新現場電器設備的維護(準備電線、鐵絲、絕緣膠布、透明膠布等)

負責部門：科技部

負責人：(9月8日前完成)

(4)宣傳任務：學院宣傳噴繪1塊、歡迎新生海報三張(我院學生宿舍樓)、歡迎新生手繪展板1快、黑板報1塊，

負責部門：宣傳部

負責人：(9月8日前完成)

(5)聯系任務：同新生輔導員老師聯系安排新生住宿、新生寢室分布。

負責部門：女工部、文藝部

負責人：(9月8日前完成)

(6)標識表格制作：新生開學典禮邀請函+學生家庭基本情況調查表150張(迎新時有專門同學向新生家長分發并收集)，制作通信錄(老師和各時段各個負責人的聯系電話)

制作工作指示牌四塊，內容分別為工作人員簽到處、注冊打單處、新生報道處和綠色通道辦理處。

制作標識牌，內容為國防兩塊。

學生會分團委學生干部工作證及統一學生工作證的制作。

負責部門：學生會辦公室分團委辦公室(9月8日前完成)

負責人：

(7)開學典禮準備：做好座談會前的準備工作，提前三天借教室和多媒體，布置會場，準備茶水等。

負責部門：組織部、社團部

負責人：劉亞運、潘林炎

(二)中期安排：

每天工作流程：

1.各時段的學生干部及各班志愿者提前半小時就位，完成準備和交接工作(簽到、熟悉工作流程、清點工作證服裝，查看場地迎新用品及其他工作)，學生干部佩戴學生干部工作證，各班志愿者佩戴統一學生工作證件。

2.各時段的負責人負責填寫新生寢室分配單、打單以及迎新工作程序的培訓，記錄工作證服裝分發情況和各班新生的接待情況等(具體到每個工作人員和每個新生一一對應，以便新生對迎新工作中出現的不滿情況進行投訴和舉報，我院將對這些志愿者和學生干部進行處理)。

3.迎新結束后將在大一新生中進行回訪，對于期間表現突出的同學進行表彰和獎勵;對于期間不負責任等行為將進行集中處理。

4.在迎新過程中各迎新工作人員必須堅守崗位嚴格遵守迎新工作紀律，保持通訊暢通，遇到任何突發事件一定要迅速上報到負責人處，不得擅自行事。

5.在負責時段即將結束時各班迎新人員將工作證服裝上交相關負責人。簽到負責人應及時收齊并清點工作證服裝待下一時段志愿者就位后，完成交接工作。

6.每天迎新結束后聯系西五寢室存放迎新物品。

(三)注意事項

1.迎新人員工作態度要熱情，在接待過程中，除完成自己本職工作外，要積極幫助新生熟悉適應學校環境，第一時間解決新生遇到的各種問題，同時在交流中注意進行學院的宣傳及學院學生團體的宣傳。

2.現場工作要有序，所有人員在學院領導、老師及現場協調人的安排下開展工作，務必使新生接待工作安全、圓滿的完成。

3.工作人員保持暢通的通訊聯系。

4.同時注意學生家長的安置工作，使家長能夠安心將子女托付給學校。

5.嚴禁工作人員在迎接新生過程中進行任何形式的推銷或其它商業活動。

(四)經費預算

文化用品：筆(10支_1元=10)、剪刀(1把_3元=3元)、膠帶(2卷_5元=10元)

宣傳用品：顏料、白紙、麥克筆等合計約200元

紙杯：3元_10包=30元(一包50個)

新生接待證制作：3元_60=180元

藥品：藿香正氣液：3元_5盒=15元、風油精：2元_3盒=9元

總計：500元

20__年_月_日

附1：

迎新工作紀律：

1、著裝整齊得體，談吐舉止文明有禮，不得在公共場所高聲喧嘩、嬉笑打鬧、抽煙、酗酒。

2、愛護學校、學院公共財物，維護學校、學院榮譽。

3、任何人不得遲到、早退。所有迎新工作人員必須提前20分鐘到相應的負責人處簽到，認真做好交接工作，上一個時段值班人員要在下一個時段值班人員到位后，并在負責人處簽名，方能離開。

4、任何人不得以任何理由無故缺席。若因特殊情況，必須找同學替代，并到負責人處請假。

5、對違反以上1、2條者學院將根據情況進行相應的紀律處分，對違反以上3、4條者取消該學期所有評優資格。

6、負責借東西的部門必須在迎新工作結束前安排相應人員將器械收回，若丟失，由相應部門領導負責。

7、全體迎新工作人員不得以國防科技學院名義向新生推銷產品，一旦查出將嚴肅處理。

附2：

__學院__屆迎新工作流程

1、各部長組織好人員后提前二十分鐘到達學院迎新地點并到負責人處簽到、領取工作證服裝。

2、新生到我院迎新地點報到，由分負責人員安排住宿并開具住宿單。

3、迎新工作人員在新生領取住宿單后，將新生送到相應的宿舍，待新生將行李安置妥當后，迎新工作人員將新生帶到學院報道處辦理相關手續。(迎新人員必須先到負責人處簽字方能帶走)。

4、新生由我院迎新工作人員帶領到我院迎新地點打單處打單。

5、新生由我院迎新工作人員帶領到學生一食堂辦理繳費和報到手續并領取新生軍訓服裝。

6、辦理完以上手續后，由迎新人員將新生送到相應宿舍，并說明相關學生紀律。新生領取臥具后入住。

7、工作人員完成以上工作后立即回到我院迎新地點簽到待命。

8、在負責時段結束時，各班負責人負責將工作證服裝收回，并到簽到處完成交接手續。

學生會迎新工作計劃書范文篇4

一.活動背景、

目的：新生入學手續繁雜，新生對學院各方面還尚不了解，為能方便新生更快更有效地辦理相關的入學手續，了解學院及我系的有關情況，讓新生一進學院就感受到家的溫暖，更積極地投入大學新生活，我系學生會本著為學生服務的宗旨和原則，全面、細致、到位地組織好迎接2019級新生的工作。為了保證院學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展學生會工作，實現學生會干部的新老交替，培養和壯大學生會干部隊伍，保證學生會工作的連續性，充分發揮學生的主體作用。同時，也是響應國家提出的素質教育，全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的德、智、體、美、勞全面發展，以及培養自己的服務精神，服務學院、服務同學。

二.迎新原則:

隆重而不奢華，熱烈而不鋪張;強調過程，注重實效;周到體貼，充滿人性化;樹立經管團、學、青良好形象，辦出特色。

三、活動策劃及實施時間

2019年9月中旬&&2019年9月底

四、參加對象

我校全日制在校學生

五、組織單位

主辦單位連云港職業技術學院策劃、承辦單位：連云港職業技術學院團總支學生會協辦單位：學生會各部門

六、接待新生安排

準備階段：1.9月份由系學生會宣傳部聯系其他各系宣傳部，與各系合作一起擬定宣傳方案設計(各主干道統一指示標，各系生活區及活動區自行設計);9月8日之前所有宣傳資

料準備妥當，9月9日進行宣傳布置。

2.9月份，系學生會學習部、生活部，擬定學長制迎新方案，于11日、12日晚分批組織新生入學交流會，在學習和生活方面給予新生提供一些經驗和建議，讓新生迅速融入校園生活。(生活部可在宿舍樓道張貼一些生活小貼士。)

3.9月9日之前，生活部籌備妥當活動物資。

4.9月9日，工作安排會議。

活動階段：1、領導小組，職責：指導整個迎新工作，督促檢查，協調和處理突發事件，確保迎新工作圓滿完成。

2、具體工作小組

(1)接待組，其職責為：負責新生的材料接受及發放工作、清點整理工作;于家長休息室接待家長和學生。

(2)家長休息室組，回答家長一些問題，并幫助個別家長看管行李，貴重物品提醒家長隨身攜帶。

(3)引導組，其職責為：分a、b兩組組，a組負責回答家長和學生的關于流程的提問，必要時親自帶領完成相關手續，辦理報到手續;b組于西平設置生活區咨詢臺。

(4)宣傳組，其職責為：負責我系迎新宣傳工作，營造校慶氛圍;負責制作展板、分專業報到牌、胸牌、系旗、橫幅;負責制作、回收、后期統計《2019級新生需求調查表》;拍攝迎新照片、撰寫迎新報道。

(5)后勤保障組，其職責為：負責提前在及本系新生住宿樓棟顯要位置張貼新生住宿名單;負責報到兩天的新生住宿引導工作;負責落實工作人員飲食;負責迎新工作發票收集、財務報銷。

(6)協調組，其職責為：負責協調宣傳組、引導組、后勤保障組的各項工作。

(7)咨詢組，其職責為：負責新生及家長對我系各項情況的詢問工作。

工作要求1組長在活動第一天提前前往接待處考察，設計手續辦理最優流程，并帶領小組成員熟

悉流程。

2接待新生和家長時建議家長攜帶行李前往家會長休息室等待，勿滯留在接待處;

3.新生在接待組手續辦完后，讓新生引導處稍等，5人(視具體情況調節)為一組由一位

引導員帶領在大樓辦完手續，引導至家長休息室與家長匯合;4a組、b組實行輪崗制，每2小時進行一次輪崗，各組組長注意輪崗時的交接，不要出現崗位空缺。休息的同學前往家長休息室休息(不要過于嬉鬧，注意形象。)。

5、接待時間為8：00&18：00，參加此次迎新的所有接待人員不得以各種理由推脫

責任。

6、迎新期間由各組組長負責當天出勤的人員的工作，并報領導小組組長。

7、所有迎新人員要態度謙和嚴謹，富有熱情，多使用禮貌用語，不得以勞累來拒絕回答

或幫助新生和新生家長。

8、注重集體榮譽感，時刻銘記學校的榮譽，不做有違學校榮譽的事情。

9、聽從學生會主席及組長的統一指揮調配。

七、學生會招新細則

(一)招新對象

連云港職業學院12屆全體新生

(二)招新要求

1、承認學生會章程，自覺遵守學生會各項規章制度。

2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，工作踏實肯干。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，能獨立開展工作。

4、具有團隊合作精神，成績良好，自愿加入干部隊伍，樂意為同學服務。

5、有某方面特長(如文娛、體育等)。

(三)招新人數

根據實際情況自由把握，在招新活動進行前，應將初步計劃招收人數上報學生會主席團。

注：本次納新錄取人數為實招人數的120%，錄取滿一個月后將踢出多余的20%不合格者。

(四)招新形式在招新時間內，報名&&初試(面試海選)&&復試(筆試)&&確定人選(分部門面

試)&&召開新一屆學生會成立大會

(五)招新時間及地點

時間：待定(分初試、復試、確定人選三個階段)地點：待定(分初試、復試、確定人選三個階段)

八、招新流程

(一)宣傳報名

1、具體流程

(1)制作宣傳海報，發布學生會招新的信息。(新聞宣傳中心)

(2)以短信的形式通知各班班導及(代理)班長，再將申請表和學生會招新信息分發至

各班，并做出口頭宣傳。(活動項目部、辦公室)

(3)將招新信息在我院網站上公布。(新聞宣傳中心)

(4)在指定時間內，各班(代理)班長上交申請表至指定地點或人員手中。

2、宣傳報名階段要求

(1)海報內容新穎，標明具體時間和地點，注明本次納新錄取人數為實招人數的120%，錄取滿一個月后將踢出多余的20%不合格者。擺放在教學樓二大廳。

(2)在指定時間內，各班(代理)班長將申請表上交到指定地點或人員手中，辦公室成員做好申請表的統計工作。

(3)學生會發布在院網站的招新信息，不僅要寫明具體的時間安排，還要將具體各個部門的職能做一一介紹，方便大家選擇適合自己的部門，并且注明本次納新錄取人數為實招人數的120%，錄取滿一個月后將踢出多余的20%不合格者。

(4)如果遇到突發事件或者特殊情況，及時向學生會主席團報告。

3、報名截止時間：待定

4、招新申請表(附二);招新信息簡介(附三)

5、人員分配：宣傳海報制作：2-3人;分發申請表、招聘信息(每人負責2個班級)：

4人;統計申請表和計算招收人數：2人

(二)面試海選階段

1、具體流程

(1)安排面試教室，提早擺放好教室的桌椅和多媒體設備，準備面試海選。(新聞宣中心)

(2)海選工作具體安排，根據報名人數合理設置面試點數量及時間，并分配好各班的面

試地點。(辦公室、實踐志愿部)

(3)學生會統一安排(當天具體安排)，由班長帶領，下到指定的教室進行面試。

(4)面試結束后，面試人員根據面試結果以及招收人數等信息和要求，確定通過海選面試的人選名單，并上報學生會主席團。

(5)學生會主席團審核復查后同意上報名單，并進行登記。

(6)公布通過面試的人員。

2、面試內容

①簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。

②應聘者回答評委的問題，形式不限。(可參考附一)③對應聘者的某些特長可以進行現場測試。

3、時間：待定

4、地點：待定

5、人員分配：面試教室的申請：1人;面試教室的布置：4人;面試人員：6-10個;統計、登記面試通過人員：1人;張貼面試通過人員名單：1人

6、對面試海選階段工作的要求：

(1)落實好前面試海選時間和地點的通知工作。

(2)面試人員嚴格按照面試工作安排進行面試，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個應聘者根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。

學生會迎新工作計劃書范文篇5

一、總體工作計劃

1、迎新工作分配，學生會分團委各部門工作安排(全體學生干部，9月2日)

2、新生導生及迎新志愿者的招聘

3、迎新動員大會(國防學院大二大三參與迎新學生，9月4日)

4、迎新場地布置(9月8日，具體服從學校統一安排)

5、迎接新生(9月9—10日)

6、開學典禮(9月10日晚)

7、新生軍訓(9月份)

8、新生入學教育(時間待定)

9、學生會分團委干事招聘(時間待定)

10、學生迎新活動，如迎新杯籃球賽(時間待定)

二、具體工作計劃

(一)前期準備

1、成立迎新工作小組

組長：周鳳生(老師)

副組長：艾立梅(老師)、林紹森(老師)、郭曉霞(老師)

組員：分團委、學生會全體學生干部

2、迎新時間：9月9日上午7：30——10日晚上21：00

迎新地點：燈光籃球場(老區一食堂旁)

迎新人員：學院分團委、學生會全體學生干部、全體新生導生以及08—09級14個班的部分學生(每班3人)

3、迎新器材與前期準備工作具體安排：

(1)桌椅準備：借桌子10張，凳子20個(9月8日占位置)

負責部門：體育部、生活部、實踐部

負責人：彭鵬、劉洋、羅勇

(2)小物品準備：借電腦一臺(另準備兩臺筆記本電腦)，激光打印機一臺(到學辦協調準備)，A4白紙若干，透明膠布及膠水若干，剪刀一把，筆記本及簽字筆若干，相應插座電源若干，飲水機1臺(紙杯若干)，垃圾簍一個及垃圾袋若干。

負責部門：學生會辦公室、分團委辦公室

負責人：王玉龍、鄒勁(9月8日前完成)

(3)電器保障：負責接好所有電器的電線(電燈，電腦等)并負責迎新現場電器設備的維護(準備電線、鐵絲、絕緣膠布、透明膠布等)

負責部門：科技部

負責人：徐高友(9月8日前完成)

(4)宣傳任務：學院宣傳噴繪1塊、歡迎新生海報三張(我院學生宿舍樓)、歡迎新生手繪展板1快、黑板報1塊，

負責部門：宣傳部

負責人：徐冬(9月8日前完成)

(5)聯系任務：同新生輔導員老師聯系安排新生住宿、新生寢室分布。

負責部門：女工部、文藝部

負責人：侯玉梅、趙佩(9月8日前完成)

(6)標識表格制作：新生開學典禮邀請函+學生家庭基本情況調查表150張(迎新時有專門同學向新生家長分發并收集)，制作通信錄(老師和各時段各個負責人的.聯系電話)

制作工作指示牌四塊，內容分別為“工作人員簽到處”、“注冊打單處”、“新生報道處”和“綠色通道辦理處”。

制作標識牌，內容為“國防”兩塊。

學生會分團委學生干部工作證及統一學生工作證的制作。

負責部門：學生會辦公室分團委辦公室(9月8日前完成)

負責人：王玉龍、鄒勁

(7)開學典禮準備：做好座談會前的準備工作，提前三天借教室和多媒體，布置會場，準備茶水等。

負責部門：組織部、社團部

負責人：劉亞運、潘林炎

(二)中期安排：

每天工作流程：

1、各時段的學生干部及各班志愿者提前半小時就位，完成準備和交接工作(簽到、熟悉工作流程、清點工作證服裝，查看場地迎新用品及其他工作)，學生干部佩戴學生干部工作證，各班志愿者佩戴統一學生工作證件。

2、各時段的負責人負責填寫新生寢室分配單、打單以及迎新工作程序的培訓，記錄工作證服裝分發情況和各班新生的接待情況等(具體到每個工作人員和每個新生一一對應，以便新生對迎新工作中出現的不滿情況進行投訴和舉報，我院將對這些志愿者和學生干部進行處理)。

3、迎新結束后將在大一新生中進行回訪，對于期間表現突出的同學進行表彰和獎勵;對于期間不負責任等行為將進行集中處理。

4、在迎新過程中各迎新工作人員必須堅守崗位嚴格遵守迎新工作紀律，保持通訊暢通，遇到任何突發事件一定要迅速上報到負責人處，不得擅自行事。

5、在負責時段即將結束時各班迎新人員將工作證服裝上交相關負責人。簽到負責人應及時收齊并清點工作證服裝待下一時段志愿者就位后，完成交接工作。

6、每天迎新結束后聯系西五寢室存放迎新物品。

(三)注意事項

1、迎新人員工作態度要熱情，在接待過程中，除完成自己本職工作外，要積極幫助新生熟悉適應學校環境，第一時間解決新生遇到的各種問題，同時在交流中注意進行學院的宣傳及學院學生團體的宣傳。

2、現場工作要有序，所有人員在學院領導、老師及現場協調人的安排下開展工作，務必使新生接待工作安全、圓滿的完成。

3、工作人員保持暢通的通訊聯系。

4、同時注意學生家長的安置工作，使家長能夠安心將子女托付給學校。

5、嚴禁工作人員在迎接新生過程中進行任何形式的推銷或其它商業活動。

(四)經費預算

文化用品：筆(10支_1元=10)、剪刀(1把_3元=3元)、膠帶(2卷_5元=10元)

宣傳用品：顏料、白紙、麥克筆等合計約200元

紙杯：3元_10包=30元(一包50個)

新生接待證制作：3元_60=180元

藥品：藿香正氣液：3元_5盒=15元、風油精：2元_3盒=9元

總計：500元

學生會迎新工作計劃書范文篇6

一、成立院迎新工作領導組總負責人：

組長：

副組長：

組員：=======及學生會各部成員。

二、做好迎新前期準備工作

1、做好迎新必備物品的準備工作。(主要由組織部負責)2、做好相關的宣傳工作，出宣傳板2塊，條幅1條(主要由宣傳部負責),準備新生入學須知和家長須知。

3、做好迎新工作人員的具體安排，召開迎新工作分工明確會和紀律要求會。

4、確定各迎新小組的成員名單及相應負責人，安排各組具體迎新時間。

5、召開各組織部門會議，將迎新工作具體事宜和安排向學生干部進行說明部署。

三、注意事項及要求

1.根據迎新工作安排時間及分組，各學生干部應提前十五分鐘到位。由各組負責人進行

點名，對無故遲到或未到的學生干部嚴肅處理。

2.每個學生干部均需參加迎新培訓，進行整體的思想整合，做到以為新生服務為己任，樹立良好的學生干部形象。

3.迎新工作中應做到責任有序、熱情有度，耐心誠懇地為新生報道服務。

4.迎新過程中出現突發事件，應及時向負責人反映;負責人無法解決的問題應迅速向中文系領導班子匯報，嚴禁任何人擅自處理。

5.迎新工作結束后，以各小組為單位上交工作總結，對存在的問題及時總結反映。

6.本次迎新實行首問負責制。

四、接新生工作的工作流程：

各組內部分工明確：

1、新生報道登記處(圖書館一樓大廳，憑錄取通知書、致新生及家長的一封信回執單、身份證原件、準考證原件)2、新生具體情況手寫表(提前打印)3、新生交錢。

4、準備領取軍訓服的憑條。(需要蓋院章)5、新生行李的幫助運送以下特殊情況與領導老師及時聯系，協調處理

2、突發性事件的處理(包括：新生行李的丟失，沒有按時報到的新生等)

五、迎新生工作的工作考核制度：為了迎新生工作的順利進行，對工作人員進行有效的管理，特制定以下考核制度：

1、今年的迎新工作必須高度重視，要認真執行學校有關規定，加強組織領導，層層落實，確保迎新工作順利、安全、有序地進行。

2、制定考勤表，所有人員必須全程在場。

3、工作中現場工作人員以身作則，接待熱情大方，衣裝得體，工作做到有始有終，真正體現出藝術學院大學生良好的精神風貌;

4、迎新生工作總負責人以及各組的組長，各部的部長，對自己各部門成員做好考核，工作結束后工作總結中附考核表;5.迎新工作當中如出現不服從安排，鬧情緒等一系列有損學院形象的工作人員，馬上上報主席團，按學院規章制度，嚴肅處理。

六、所需物品：

1、11級各班新生名單，桌子5張，椅子14把;藝術學院各學生組織部門的簡介;飲水機一個，(一次性茶杯80個)和桶裝水;稿紙若干本，黑色簽字筆若干(足量)、席卡(各個專業分類注冊所需)等其他設施。(組織部負責采購任務)

七、其它：

1、迎新生前的準備工作，包括宣傳、桌椅、水及其它設施;2、各負責人抓好工作責任落實;

3、顧全大局，配合好其它各部門它迎新工作;篇三：2019年學生會工作計劃2019年學生會工作計劃我校學生會是在黨支部和團總支領導與指導下，獨立開展學生工作的學生組織，以學生自我教育、自我管理、自我服務為宗旨，立足自身，緊扣專業，在學生活動、維護權益中起到了積極作用。在新學期開始之時，師生都全力投入工作和學習之時，我校迎來新一屆學生會的招聘工作。為更好地為全校廣大同學服務，加強師生交流，也為進一步鍛煉自己的綜合能力，我響應學校號召，積極參加新一屆學生會的競選活動。在此，為使我校學生會在新一學年的工作更好地開展，我認真制作以下工作計劃。

一、總體構想

1.堅決遵從黨支部和分團總支的領導與指導，把科學發展和求實創新的指導精神貫徹到學生會的具體工作中，在做好學生會工作的同時，切實加強干部干事的思想政治教育和綜合素質培養。

3.做好干部選拔培訓工作，提高干部工作能力，增強干部責任意識，充分調動干部工作積極性和主動性，把干部真正培養成為我校學生工作的骨干力量，發揮干部在學習中和生活中的模范帶頭作用。

4.精簡學生會職能機構，節約并集中利用工作資源和活動經費，提高學生會工作效率，做到人盡其才，物盡其用，讓全體學生會成員在完成工作、服務同學的過程中，提高學習成績，達到鍛煉效果。

5.做好內部職能劃分，合理分工，權責明確，加強內部團結，增強工作人員主人翁意識，協調各部門積極合作，共同做好學生會總體工作。

6.加強師生交流，深入學生群眾，了解廣大學生思想動態和生活、學習狀況，及時將相關情況反映到書記，并協助書記及時解決相應問題。同時廣泛接受同學們的監督和意見建議，

適時對工作方針做出適當調整，力圖兼顧各方，使各項工作更好地展開。

7.加強我校學生會和團總支的聯系，引入好的、切實可行的工作方法和管理制度，同時擴展我校學生工作空間，擴大我校影響力，實引進來與走出去相結合的發展戰略。

8.在我校各項工作和活動中，認真貫徹申請&&策劃&&執行&&總結的工作程序，責任到人，嚴格執行，并及時向書記匯報工作。

9.積極參與學校組織舉辦的各大型全校性工作和活動。

二、具體工作

我校學生會工作具有專業的特點，不僅要做好學生管理工作，更要促進學生學習。在我們的日常工作中，始終要貫徹工作與學習相結合，管理好日常事務，也要讓廣大同學感受到團總支和學生會對同學們學習與生活的關懷。

1.在新一屆學生會產生后，開展部長級干部招聘考核工作，為我校新一屆學生會培養工作骨干，嚴格審核，加強培訓，確保我校有一支成績優秀、責任心強、態度認真、求實創新的干部力量。

2.在新學期開學時，組織學生會干部和學生志愿者籌備迎新工作，預先做好工作方案，認真貫徹執行，展現我校師生關心新生的情懷，使我校迎新工作取得圓滿成功。

3.組織新生入學教育，開展一系列介紹學校和專業，新老生交流，校園參觀，就業與創業指導，思想教育等活動，幫助新生建立基層管理體系，引導新生步入生活的軌道，投入新的學習與生活中。

4.認真做好學生會干事納新工作，為學生會招納一批表現良好、工作積極、執行力強的基礎力量，也為廣大新生提供展示自我的舞臺和鍛煉能力的平臺。

5.在新生軍訓中，組織學生會干部和師哥師姐看望新生，為新生提供飲用水等物資，并經常與新生進行交流，幫助新生盡快轉換角色，熟悉校園環境，適應學校生活和學習。

6.做好新一屆學生會成立大會工作，邀請書記參加，同時做好宣傳工作，辦一次有規格、有規模、有影響的成立大會。

7.認真組織我校學生參加校運動會，做好各項組織籌備工作，確保后勤供應，發動廣大同學積極參賽，并培養一批體育精英，加強鍛煉，爭取為我校爭金奪銀，獲取更多的榮譽。

8.組織我校學生進行籃球比賽，鼓勵同學們加強體質鍛煉。

學生會迎新工作計劃書范文篇7

作為新__屆院學生會，我們對自己的未來布滿著美好的憧憬，同時也肩負著歷史的使命。我們將沿襲上屆院學生會的優良傳統，并在此基礎上進行突破和創新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去、展望未來，第__屆學生會將以“團結、求實、進取、創新為宗旨，以“打造有戰斗力、有凝聚力的集體為目標，制定圍繞“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生為主的工作計劃。

一、分工負責制度

在學生會主席團及各部部長全面負責的前提下，院學生會全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。

1、主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。

2、副主席協助主席的日常工作，并具體分管各部的工作。

3、在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協作，做到分工不分家。

4、各部部長負責本部及各系相關委員的工作，部門內部也實行具體分工負責制。

二、思想教育

在原有思想教育工作計劃基礎上，百尺竿頭、更進一步，形成以理論為指導，精神為基礎，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向，最終實現“全心全意為全校師生服務。

根本任務：

1、積極配合學院的思想政治工作計劃，使我院學生干部起到表率作用

2、舉辦富有我院特色的科技文華娛樂活動，為廣大同學提供科技創新的實踐舞臺，培養廣大同學積極探索、勇于求實的精神。

3、加強學院與各系之間的交流與合作，支持和幫助各系開展各類活