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文檔簡介

第頁共頁員工宿舍居住協議為了規范員工宿舍的管理，提供良好的居住環境，保障員工的權益和安全，制定本員工宿舍居住協議。一、宿舍管理責任1.公司將負責宿舍的日常管理和維修工作，確保宿舍的基本設施和設備正常運轉，并及時處理宿舍內的問題。2.員工須遵守宿舍管理規定，保持宿舍內衛生整潔，不得在宿舍內亂丟亂堆私人物品。3.公司將安排專人巡視宿舍，定期檢查宿舍內衛生、設施和設備的使用情況，并進行必要的整改和維修。4.如有緊急情況，員工可隨時與宿舍管理人員聯系，獲得及時的幫助與支持。二、員工權益和義務1.員工有權享受良好的宿舍環境，確保宿舍內的安全和舒適。2.員工有義務保持宿舍衛生整潔，妥善使用宿舍內的設施和設備，不得損壞或濫用。3.員工應遵守宿舍的規章制度，不得在宿舍內從事違法亂紀的行為，不得擅自轉租或借用宿舍。4.員工需遵守宿舍安全規定，注意消防安全、電器安全等，確保宿舍內沒有安全隱患。5.對于宿舍內的維修問題，員工應及時向宿舍管理人員報告，配合維修工作的進行，不得私自擅改或拆卸設施和設備。6.員工應保管好個人財物，在離開宿舍時，確保將門窗關閉，并隨手檢查電器設備的關閉和拔掉相關插頭。三、違約責任和處理1.如發現員工違反宿舍管理規定的，宿舍管理人員將進行責任追究，視情節輕重采取相應的處理措施，包括口頭警告、書面警告、停住宿資格等。2.如果員工的行為給宿舍內他人造成損失的，員工應承擔相應的賠償責任。3.對于故意損壞宿舍內設施和設備的行為，員工應承擔相應的維修費用，并將由其個人工資中扣除。四、其他規定1.宿舍內禁止飼養寵物，禁止吸煙，禁止大聲喧嘩，禁止打擾他人休息。2.非員工及未經許可的人員禁止進入宿舍，如有需要，必須提前向宿舍管理人員報備并獲得許可。3.員工自愿選擇居住在公司宿舍，一旦簽署本協議，即表示同意遵守協議的各項規定，并承諾嚴格履行協議所規定的義務和責任。4.公司將嚴格保護員工的隱私，宿舍管理人員不得在未經員工同意的情況下進入員工的宿舍。5.對于宿舍內的大型設備和電器，員工應按照規定使用，并定期檢查人員是否存在故障或安全隱患，如發現問題應及時報告宿舍管理人員。6.如員工要求解除本協議，需提前一個月書面通知宿舍管理人員，經雙方協商一致，方可解除協議。以上為員工宿舍居住協議的內容，為確保員工

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