第頁共頁安徽省非全日制勞動合同范本非全日制勞動合同甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：電話：傳真：甲方聯(lián)系人：身份證號碼：乙方：（個人姓名）住址：聯(lián)系電話：身份證號碼：鑒于甲方需要雇傭乙方從事一定工作，并協(xié)商一致，達成以下合同：第一章合同的目的和基本內(nèi)容1.1合同的目的本非全日制勞動合同（以下簡稱“合同”）是甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及其他有關(guān)法律法規(guī)，就乙方在甲方單位從事的非全日制勞動關(guān)系問題達成的協(xié)議。1.2基本內(nèi)容1.2.1乙方從事的工作內(nèi)容：（詳細描述乙方從事的工作內(nèi)容）1.2.2工作地點：（詳細描述工作地點）1.2.3工作時間：（詳細描述工作時間，包括每天工作的具體時間段或工作日和非工作日）1.2.4崗位職責(zé)和工作要求：（詳細描述乙方在工作中的崗位職責(zé)和工作要求）1.2.5工作報酬：（詳細描述乙方的薪酬待遇，包括底薪、績效獎金等）1.2.6休假制度：（詳細描述乙方的休假制度，包括帶薪休假和無薪休假等）1.2.7社會保險：（詳細描述乙方的社會保險情況，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等）1.2.8違約責(zé)任：（詳細描述雙方的違約責(zé)任，包括違約金、賠償?shù)龋?.2.9合同期限：本合同自簽訂之日起至（具體的合同期限）1.2.10合同解除及終止的程序和方式：（詳細描述合同解除和終止的條件、程序和方式）第二章乙方的權(quán)利和義務(wù)2.1工作時間和工作量乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間和工作要求，完成相關(guān)工作內(nèi)容，并出具工作成果報告。2.2保守秘密的義務(wù)乙方應(yīng)保守甲方單位的商業(yè)秘密和機密信息，不得擅自泄露或利用于其他不當(dāng)用途。2.3遵守工作紀律和規(guī)章制度乙方應(yīng)遵守甲方單位的工作紀律和規(guī)章制度，不得違反相關(guān)規(guī)定。2.4不可抗力的情況乙方因不可抗力的原因無法按照合同約定提供勞動，應(yīng)及時通知甲方，并提供相應(yīng)的證明文件。2.5違約責(zé)任乙方如有違反合同約定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付違約金或賠償甲方因此遭受的損失等。第三章甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1給予合理的工作任務(wù)和指導(dǎo)甲方應(yīng)給予乙方合理的工作任務(wù)和指導(dǎo)，確保乙方能夠順利完成工作。3.2給予相應(yīng)的工作報酬甲方應(yīng)按時、足額支付乙方的工作報酬，包括底薪、績效獎金等。3.3提供必要的工作條件和設(shè)備甲方應(yīng)提供乙方完成工作所需的必要的工作條件和設(shè)備。3.4保護乙方的合法權(quán)益甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的勞動權(quán)益。3.5接收工作成果和出具相應(yīng)證明甲方應(yīng)接收乙方提交的工作成果，并出具相應(yīng)的證明文件或證書。第四章合同的解除和終止4.1不可抗力和雙方協(xié)商一致在不可抗力的情況下，本合同可以提前解除，雙方協(xié)商一致并書面確認。4.2乙方提前終止合同乙方如需提前終止本合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知甲方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成書面解除協(xié)議。4.3甲方解除合同甲方如需解除本合同，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知乙方，并支付相應(yīng)的解除金，雙方協(xié)商一致并簽署解除協(xié)議。第五章爭議解決本合同的解釋、執(zhí)行和爭議解決適用中華人民共和國法律，如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六章其他事項6.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。6.2本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。6.3本合同自雙方簽字之日起生效。甲方（單位）：乙方（個人）：法定代表人（