2023年辦公室員工個人工作總結(篇)辦公室員工個人工作總結1

辦公室工作線多面廣，工作量大。既要參加政務，又要幫助黨務;既要內部協調，又要對外聯絡;既要做好日常工作，又要應付突發事務。在過去一年中，辦公室圍繞本局的中心工作和工作目標，在局領導的關切支持下，在各科室的協作協作下，主動發揮綜合協調、后勤保障、對外宣

傳等職能作用，高標準、高規格地完成了各項任務，為外經貿局總體工作的跨更加展發揮了應有的作用。依據組織部門開展公述民評活動的要求，以及局黨組的確定，現將我這一年多的主要工作報告如下，請予評議。

一、思想意識上：立足服務，強化意識

1、強化規范意識。把各項工作、各個環節，用科學、合理的'機制和制度加以規范，并以制度保證全體工作人員都能嚴格、自覺地根據規范開展工作。辦公室是機關公務和社會活動的樞紐，事務繁雜，聯系廣泛，沖突集中，經常會遇到一些急需解決但又非常麻煩的問題，所以有必要建立一套規章制度，使工作的各個環節都置于有效的限制之下。為此，我們出臺并完善了接待用餐、車輛管理、禮品領取、信息考核等一系列制度，通過各項規章制度的制定，不斷強化每個工作人員的規范意識，使每位同志工作有序、行為規范。

2、強化責隨意識。我要求每位同志都必需以高度負責的精神對待每一項工作。高標準、嚴要求、創建性地處理好每一件事情。辦公室是總攬全局、協調各方的綜合辦事機構，有著非常特別的地位和作用。我們深深地意識到：每位同志都擔負著自己的職責和責任;工作中任何一個環節出現失誤，都可能給辦公室乃至外經貿局的工作造成被動。通過強化責隨意識，我們能明確自己擔負的職責，自覺地根據職責履行職能。

3、強化形象意識，我們要用一流的工作看法和工作作風、塑造辦公室的形象，維護領導權威，贏得群眾信任。辦公室是對外聯絡和宣揚的窗口，每位干部的形象如何，干脆關系到外經貿局在外界心目中的形象。通過這種形象的塑造，在辦公室內部形成了一種人人都相互學習、關切，形成了一種健康向上、寬松和諧的工作環境。

二、業務工作上：抓住重點、以人為本

1、保障重大活動順當進行。XX年，我局重大活動較多。有全區開放型經濟工作會議、“**·北京行”商務環境說明暨旅游推介會、海內外高層次人才融合創新(**)論壇等一系列活動，辦公室主動協作有關科室，參加會務工作，制定活動方案，起草講話材料，支配會務用餐，保障了活動的順當舉辦。

2、提高辦文質量。辦公室仔細做好局黨組、局辦公室會議記錄，剛好整理睬議內容，剛好辦理公文傳遞，到×月上旬，上傳下達各類文件×多件，并主動做好督辦、催辦工作。

3、加強人事管理。今年我局進臨時聘用人員×人，辭退臨時聘用人員×人。辦公室主動做好人員聘請、勞動合同的簽訂、解除和養老保險辦理等人事服務工作。同時，主動做好機關事業單位機構改革和部分人員正常晉升工資檔次的工作，進一步調動了機關干部的工作主動性和主動性。

三、后勤保障上：協調發展，統籌推動，

1、加強綜合協調工作。依據局機關各階段的中心工作，加強內部綜合協調，傳達貫徹領導決策，保障機關政令暢通、運作順暢。同時，依據局黨組、黨總支和紀檢領導小組的部置，主動協作參加有關黨建、紀檢工作。

2、保障機關順當運作。加強車輛調度，保障招商引資客人及各類活動的用車須要;做好報刊雜志的征訂、發放工作;加強機關平安管理，消退平安隱患。同時努力豐富機關干部生活，組織參與了區級機關趣味運動會、組織了“七一”黨員活動、四川成都商務考察等，豐富局工作人員的業余生活，提高了機關凝合力。

辦公室員工個人工作總結2

時間如梭，又到了回顧和總結工作的時間。回首近期以來的工作狀況，作為辦公室的一名一般文員，我在工作方面雖然不如一些優秀的同事們精彩優秀。但在自我的崗位上，我始終堅持著對自身的熬煉和完善，并嚴格遵守工作的要求，根據領導的指示和要求，仔細規劃并處理好辦公室的工作任務。

在工作方面，雖然不說有很大的進步，但也保持著較好的成果，并改善了工作的方法，學習了不少關于工作的事情。以下，是我對自己工作的`總結：

一、工作的個人狀況

在這段時間的工作中，我作為公司辦公室的文員，始終嚴格的堅持自己的工作職責。負責的做好每天安排，對工作的流程進行規劃，保證自己的工作能剛好的處理并完成好。

當然，除了這些每日的基礎工作任務，我也始終在主動的完善和強化自己的工作實力。尤其是對之前的反思和總結中意識到的不足。在近期里，我始終都有仔細的檢查，并將工作的習慣融入到日常中，保證工作不會隨意再出現的錯誤。

同時在日常里同時們的指引也讓我相識到了自己的一些問題，并都在工作中剛好改進了。

二、自我的崗位職責

作為文員，除了負責好公司日常事物的處理外，我也始終在發揮自己文員的作用，聯系和部門領導，主動的做好工作和紀律的規劃和處理。保證公司的運轉。在工作方面，我也作為各部門之間的潤滑劑，傳達各部門的想法，并處理好部門之前的一些問題。

工作方面，我通過自身的閱歷和應變實力，較好的處理了自身的責任，雖然也有一些不足的地方，但通過我們一起開會和協商，大部分的問題都順當的解決完成。

三、工作的反思

在經過了工作的回顧后，我也對自己的一些不足有了更多的相識。這段時間，在基礎的工作中，尤其是對公司環境的維護中，我稍有懈怠甚至連公司茶水間方面的小問題都沒有留意到。給公司的同事們帶來了不便。這點我在之前也深刻的反省過了自己。之后我會更加細致的處理好自己的工作。

總的來說，這段時間的工作雖然稍有進步，但在一些細微環節上還要加強管理，為此，我會改進自己今后的工作思想，從基礎抓起，仔細負責的處理好工作的要求。

辦公室員工個人工作總結3

轉瞬間又一年在很充溢勞碌的工作中過去了。在這一年里，我收獲了許多也積累許多。本著“服務到位、協調到位、把關到位、參謀到位”的工作原則，充分發揮辦公室的職能作用，較好地完成了各項工作任務。

現把這一年來的工作狀況總結如下：

1、做好各種證照審驗材料打算工作。近年來，新興業務的注入使企業經營范圍的不斷變更，營業執照、出版物許可證、音像許可證、房產出租證等證件要逐個進行變更辦理。審驗手續越來越嚴格，越來越困難，不僅網上審報，還要到省、市、縣三級層層審報，通過王經理和我的共同努力，在不影響任何工作的前提下，僅保證了各種證照審驗剛好，而且使審驗費用降到了最低。

2、保證了各種文件、材料、表格的上報、外報和下達。仔細做好各時期值班按排，嚴格考勤制度，切實將平安工作落實到人，實行誰值班，誰負責，保證單位的平安工作落到實處。

3、盡職盡責，對內進行協調、管理，對外保證新華書店社會形象的樹立。起草制定了店內全部的管理制度和崗位責任目標，并依據各個時期班子重要思想、重點工作、重大決策進行文字編述，數據測算，執行策劃等，主動推動、有力保障了我店許多工作的開展。

4、主動履行店里對職工承諾，在職工公積金補繳、年金實施策算、提高職工收入、工資晉升、進、退休手續辦理等工作等方面都做了大量、細致的工作。特殊是今年在原始點和新社會保障數據庫的對接上，自己努力學習入庫的相關學問，在王經理的多次協調幫助下以最短時間完成了這項工作，20xx年12月勝利入庫，為職工解決了長期困擾的難題。

4、做為財務出納，我深知這份責任重大，自己努力學習各項各項財務紀律，嚴格執行現金管理和有關財務、銀行結算制度，各項開支必需經領導簽字批準后才去辦理。近年來，由于發行環境的變更，我們都是對著學生收款，回收的款項比較零碎，無論什么時候間，從來沒有耽擱過。

二、中心工作

1、身先士卒，保證完成各時期店里組織的各項生點工作。想盡方法去實施、完成，不僅保證了各項中心工作的開展，也為自己銷售奠定了基礎。

2、個人銷售安排指標全面完成。20xx年是不平凡的一年，每一個新華人都在充溢在一般圖書發行發行電商產品、云書網卡、課桌凳、電商產品的發行上做出很大的努力，不管是炎炎列日下，還是在大雨中的黑夜，第一時間把貨送到客戶那里，因為我深知客戶是我們企業生存的生存命脈，只有做好服務，才能留住他們，經過努20xx年銷售業績達到80萬元，實現了個人銷售安排指標的最高記錄。

回顧一年來的`工作，做出了一點成果，但這離不開領導和同志們的的大力支持和幫助，工作中我存在許多不足如：

1.工作主動性有待進一步提高;?

2.有些工作還不夠細致，一些工作協調的不是非常到位;

3.自己的文字功底還需加強練習。

在今后的工作中應努力做到：

1.加強學習，拓寬學問面。

2.本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手工作;?

3.注意本部門的工作作風建設，加強管理，團結一樣，勤奮工作，形成良好的工作氛圍。

4.不斷改進辦公室對其他部門的支持實力、服務水平。

5.嚴格遵守公司內部規章制度，維護公司利益，主動為公司創建更高價值，力爭取得更大的工作業績。

這一年無論是勝利還是失敗，都已成為過去。20xx年我會盡全力適應新形勢，迎接新挑戰，開創新局面，再創新業績。

辦公室員工個人工作總結4

我于20xx年擔當助理工程師后，始終負責公司檔案管理、印章管理、信訪接待、文書以及車輛支配等服務工作，長期的從事檔案管理以及其它的事務性工作經驗，給了我很好的熬煉機會，豐富了我的閱歷，開闊了我的眼界，并促使我不斷努力學習，駕馭最新的檔案管理學問和接人待物技巧，較好地完成所擔負的工作。

1、細心鉆研業務，把檔案工作一年推上一個臺階。

檔案工作看似簡潔，事實上內容繁雜，尤其對于公司這樣一個具有一百多年歷史的企業來說，各種檔案資料更是一種無形資產。接管之時，面對積累如山的檔案資料，面對千頭萬緒的基礎工作，我剛好端正看法，本著檔案工作要為企業經營、改革、管理全方位服務，一刻也耽擱不得的宗旨，隨叫隨到，一點點地理順了檔案管理工作，仔細做好基礎歸檔查檔工作。并在工作中，擅長發散思維，主動嘗試，進行了一些有益的創新實踐。

一是根據《檔案法》及總公司《企業檔案管理規定》的要求，在公司原有檔案規章制度的基礎上，結合當前的發展趨勢，重新修訂了新檔案管理規章制度，包括《檔案保管制度》、《檔案平安保密制度》、《檔案借閱制度》、《檔案鑒定銷毀制度》等，使檔案管理工作更具有時效性和可操作性。

二是由于以前檔案管理人員改變頻繁，使得95年以前檔案與書目不相符的問題始終遺留至今，對各部門查找、借閱檔案帶來了諸多不便，我接手后，下大決心，徹底整理了xx年以前檔案書目與內容不相符的問題，重新編寫書目，做到了查找口徑的連接一樣，歷史與現在的連接一樣，得到了大家的一樣認可。

三是根據公司統一部署，剛好對公司所屬的檔案管理部門開展檢查活動，通過檢查核實發覺了下屬單位檔案工作中存在的一些問題，進行了限期整改，提高了下屬單位檔案管理水平，為進一步規范檔案管理工作，健全檔案管理機制打下了良好的基礎。公司起先實施主輔分別、輔業改制，公司一些歷史上存留多年的材料廠、多集經企業先后被撤并、改制，為了順當實現企業改制，我在檔案移交工作中作了大量的工作，力求改制與檔案移交同時進行，每次都到現場親自辦理移交手續，有效避開了移交過程中出現的資料丟失、毀損等事務的發生。這些資料歸到公司檔案室以后，使得基礎資料管理措施更加健全。

2、在文書管理上堅持原則，謹慎從事。

我在文書管理上先后負責過收發文登記、印章管理、文件編排以及介紹信管理等工作，這里面對印章管理的要求最為嚴格、規范，不能有絲毫的疏忽大意，尤其公司實施輔業改制后，很多原來的二三級企業被撤銷后，為了實現工商、稅務以及業務開展的順當連接，企業公章沒有被作廢，而是收到公司統一管理，使原本比較繁重的印章管理又增加了不少的工作量。在此，我秉承公司公章管理一貫嚴格精細的優良作風，力求規范嚴謹，凡須要加蓋公章的一律由主管領導簽字，對于不符合程序的報簽事項剛好追問，對于重大急需問題主動幫助解決，得到了大家的一樣認可。

3、在公務用車管理上體現嚴謹敏捷的.藝術。

派車工作繁雜又瑣碎，常常遇到各部門同時要車而車輛、司機不夠的狀況，協調不好就簡單引發誤會沖突。我根據輕重緩急的原則，統籌兼顧，把握火候，合理支配車輛，使公司的車輛管理更趨于規范化、合理化。同時，在公司車輛不夠用、任務又特別緊急的狀況下，可以適用同意運用出租車，我作為詳細經辦把好第一關口，不僅使工作圓滿完成，保證了用車部門的滿足，而且制定了《公務用車管理方法》，嚴格限制出租費用，杜絕費用的隨意性支出。

4、努力學習業務學問，擴大學問面。

在工作中，我始終堅持政治理論和業務學問的學習，不斷充溢自己，多年來，自己能夠主動參與各種理論學習，先后參與了鐵道部系統辦公室文秘檔案人員專業學問培訓和時檔案局組織的各類專業培訓，取得了檔案管理崗位資格證，除此之外，我還結合自己的業務工作，閱讀了有關檔案管理方面的書籍，如供應鏈管理、現代物流管理與實踐、圖書倉儲物流手冊等書籍，并能夠刻苦鉆研業務學問，擴大自己的學問面彌補自身的缺陷，利用業余時間，完成了高校本科的學業。在工作中還堅持向實踐學習，向有閱歷的同志學習。在實踐中逐步豐富了自己的業務學問，提高了自身素養，為提高工作質量奠定了良好的基礎。

此外，我還依照《信訪條例》的要求，主動幫助做好《信訪條例宣揚日》的主題活動，利用公司宣揚欄，向廣闊職工普及信訪學問，并在《公司報》上開拓信訪專題，以敏捷多樣的方式向企業職工宣揚信訪學問，并取得了良好效果。

辦公室員工個人工作總結5

20xx年，是我進入XX公司工作的第8年，也是我進入公司辦公室工作的第2年，對于我來說，是極其重要的一年。辦公室是一個熬煉人的地方，今年以來，我始終在努力學習，著力提升為領導服務的實力。

1、我的體會。

（1）為領導服務，要真誠、專心、勤快，多動腦、多動手、勤整理、勤總結。領導每天要處理各種事情，作為行政秘書，要以真誠的看法換位思索，多為領導考慮，支配好領導的工作，對領導交辦的工作，要多想方法，實時跟蹤進展狀況并剛好向領導匯報，保證領導信息對稱，為領導的決策供應參考。

（2）要擅長總結工作。對于一天的工作，每天晚上要抽出時間進行整理、總結，分析不足，找到改進方法，只有這樣，實力才能得到提高。

（3）要擅長學習，擅長思索、擅長實踐。跟隨領導近兩年以來，發覺領導們都是很擅長學習、擅長思索、擅長接受簇新事物、擅長與時俱進的。學而不思則罔，思而不學則殆，學習與思索、與實踐相結合，才能相得益彰，學以致用。

2、我的收獲。

在與領導相處以來，我學到了許多處理困難事情的方式方法。在探望客戶、接待客戶的過程中，我相識了許多人，積累了豐富的人脈資源，在與客戶的迎來送往中，我學到了許多為人處世的方式方法。在開拓項目的過程中，我學到了許多專業學問。在管理項目的過程中，我學到了許多項目管理學問。

3、我的不足和改進方向。

（1）學問面不夠寬。在為領導起草各種文件的時候，我發覺自己的'學問面不夠寬，許多事情相識不到位。在以后的工作中，我肯定要加緊學習，學習公文寫作學問、合同學問、項目管理學問、財務學問、法律法規等，逐步完善自己的學問結構，為今后的工作奠定堅實基礎。

（2）分析處理問題的實力不夠強，尤其是處理困難問題的實力不足。在以后的工作中，要多向領導請教，多學習，多總結，多進步。

（3）與辦公室同事的溝通不夠多。因為主要在辦公室辦公，與XXX的同事溝通的要多一些，與xxx的同事相對溝通較少。以后要加強溝通溝通。

總體來說，20xx年是充溢挑戰的一年，是充溢的一年。

辦公室員工個人工作總結6

20xx年是公司的起步之年，也是公司入駐工業園后取得長足發展的第一年。在公司領導的支持和關懷下，綜合辦公室以“誠信為本、創新求實、科學管理、福利員工”的企業精神為指導，工作取得了肯定成果，但也存在不足，回顧過去才能展望將來：

一、20xx年工作回顧

1、做好辦公室的各項基礎管理工作，涉及規章制度的健全和完善、文件的辦理和歸檔、文字的處理工作、統計報表工作、宣揚報道工作、宿舍管理工作、人力資源管理工作（涉及人員聘請及培訓工作）等。在辦公室工作人員較少的狀況下，沒有落下，沒有拖后腿，盡管有些繁忙，但總體而言是較到位、較全面的。

例如，在年初一線生產人員較少的狀況下，辦公室走出去、引進來，聘請人員。人員聘請后，主動協作平安科進行培訓，協調技術科、車間主任支配幫帶老師，并剛好做好后勤保障工作。

在后勤管理上，也是煞費心思。公司領導人性化的決策，為提高職工的生活質量，為每位員工補貼伙食費5元/天，并為住宿員工統一配發床墊、床單、被子、枕頭等必需的生活用品，為宿舍管理作了硬件保障。辦公室統計住宿人員，按車間安排了宿舍，特地召集人員學習了《宿舍管理規定》，召開宿舍長會議，將企業文化上墻，并進行不定期檢查、評比，營造溫馨和諧的休息環境。

二、做好了服務策劃工作

20xx年辦公室工作的立足點就是搞好服務：為領導服務、為各科室車間服務、為一線員工服務。為公司的發展，為員工安心工作做好了后勤保障，在條件允許的狀況下，主動做好公司的“后勤部”。

三、做好了團結協調工作

辦公室作為“沖突集合體”與各部門精誠團結、協作共進，協作各部門搞好工作、處好關系。車間及相關科室，辦公室能幫的幫，能助的助，該協作的協作，該協調的協調，盡力做好協作工作。比如，在召開各種會議、宿舍生活用品的管理和發放、車間員工的管理等等方面，主動協作相關部門，做好工作。

四、存在的不足

一是辦公室人員的學習力度不夠，必需加快各方面學問的學習、運用，適應公司將來的發展。

二是對全局把握不夠，應當仔細思索，結合公司發展規劃，對辦公室工作重新定位，即明確服務職能，更好的做好服務工作，高標準、高效率、高質量的完成領導賜予的任務，使之上臺階、上水平。這涉及辦公室的各項基礎管理工作，尤其是要明確公司將來發展須要的人才，主動做好員工的聘請、管理、培訓和運用，以防人才的大量流失。

三是受管理閱歷和水平的限制，在處理一些問題上不能得心應手，甚至影響到管理的創新。

五、下一步工作準備和建議

一是要不斷學習，駕馭相關工作技能，能夠應對將來發展須要，在工作、學習中增加總結、歸納和協調實力以及信息處理實力。

二是要提高工作效率，定下的事情要以最快的速度、保質保量的完成。

公司辦公室員工個人工作總結（四）

即將過去的一年在發展上是至關重要的一年，一年來，辦公室在公司領導下，圍繞兩個工作重心，詳細開展了三個服務。兩個工作重心即技改項目的生產、二期工程的建設，三個服務即為公司上級服務、為同級服務、為基層服務。通過辦文、辦事發揮了參謀助手和協調服務的作用。詳細做了以下幾方面的工作。

一、辦文方面

1、規范了文件資料的管理。針對性地出臺了文件規范化管理的暫行方法，對上級來文，有登記、有批示、有傳閱；對上級來電，有記錄、有匯報、有處理，做到精確、快速、平安，保證了文件資料的時效性和完整性。

2、完善了公司下發、上報文件資料的起草、收集、審定、修改、把關、印制、登記、分發、歸檔程序，保證了各項匯報工作和安排工作有記載、有檔案，為公司今后的發展奠定了原始檔案基礎。

3、完成了公司各類文件、會議資料、上報材料、對外宣揚材料以及請示、報告、申請等的起草工作，較好地完成了近40萬字的`文件起草任務。

4、完成了施工圖紙、資料的保管、發放、借閱、登記工作。對公司全部技術資料重新進行了分類、編號整理，做到總書目全面，分書目具體，底清數明，查找便利，較好地為公司生產和建設部門供應了服務。

二、辦事方面

1、規范了會議制度，制定了國企模式的例會制度，出臺了詳細的實施看法，會議做到了有記錄、有紀要、成為公司領導指導生產建設，支配工作任務，了解公司狀況的一個重要渠道。

2、完成了總經理主持的工作會議的支配，做了會務打算工作。

3、完成了辦公室印鑒和介紹信的開具運用和包管工作，報刊收發工作等，并剛好編寫了公司的大事記。

4、和人力資源部等部門緊密協作，較好地完成了慶國慶系列活動的組織工作。

5、依據領導支配，對一些工作抓了督促落實。

6、熱忱接待外來辦事人員，做到熱忱禮貌，讓外來人員有賓至如歸的感覺，體現以誠為本的待客之道，為公司樹立良好的社會形象。

7、幫助領導策劃整體工作布局和階段性工作方案，理順工作思路，同時參加了公司對外交往活動中的洽談工作。

8、通過調查探討，剛好收集關系公司發展的各種信息，經過綜合加工分析，為領導供應精確有效的決策依據。

9、主動主動地為公司工作想方法、出辦法、提建議。

三、存在問題

1、主動學習少，跟不上時代的發展要求。

2、工作缺少程序，制度仍不健全。

3、對工作人員培育教化差，素養還有待提高。

4、工作主動出擊少，被動應付多，工作督促、協調功能發揮差。

四、明年工作安排

明年，我打算依據以上總結，對自己存在的問題進行整改，主要從以下幾方面著手來抓：

1、加強學習，提高自身素養，提高工作效率，當好領導的參謀助手。

2、加強協調，提高服務質量，更好地服務于上級、同級、和基層。

3、加強制度建設，健全公司各項管理制度，使公司工作上臺階、上檔次。

4、加強工作人員的培育教化工作，建立一個朝氣蓬勃，富有戰斗力的工作集體。

5、加強公司機構合理配置，從領導工作的實際須要動身，合理調整現有機構，使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率。

總結過去，有得有失，展望將來，任重道遠，經過一年的努力，我們順當實現了技改項目的試產、達產，一座大型現代化企業的框架已基本搭建完成，明年將是公司全面起動、大步邁進之年，展望美妙前景，催人奮進，公司人肩負使命任重道遠，成果只能說明過去，勝利之路永無終點，我們肯定要努力、努力、再努力，前進、前進、再前進，為公司輝煌絢麗的明天而奮斗。

辦公室員工個人工作總結7

轉瞬間已經來到項目工作多半年了，我已經完全褪去了青澀，漸漸成長為一名合格的企業員工。

回首這個季度的工作，有碩果累累的喜悅，有與領導同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時間過得飛速，不知不覺中，充溢希望的第四季度即將接近。可以說，第三季度是各方面提升關鍵點。本季度，有很多感慨。

剛過完年后的第三季度，副主任工作重心起先向六號線轉移，所以起先迫使自己不斷成長，期盼能在工作中獨當一面。

本季度隨著領導主任同事們迎接了大大小小的檢查，既要兼顧內業有要兼顧外業，也深感肩上的責任重大，或許有時候也有過埋怨，有過委屈，但是恒久不會被打到，摔過之后再爬起來。

辦公室的工作比較繁瑣，枯燥，臨時性工作較多，主要為項目做好后勤保障工作。作為項目的窗口部門，要以良好的精神面貌迎來送往，待人接物，飽滿的工作熱忱投入到工作中去。

每天早晨點完名，打掃衛生，開啟繁忙的一天，關注集團公司、公司的各個群里消息，根據要求辦理工作，完成領導臨時交辦的工作……

本季度以來，因為事情繁雜、遇到工作不順心的'時候，要學會自我身體心理調整，然后以更佳心態投入到后續工作中去。

遇到不懂得、似是而非的問題虛心向領導們和同事們請教。

工作中要注意細微環節，辦公室室工作更要秉持著仔細嚴謹的工作看法，細心加上耐性。

工作要有方法，抓主要沖突，可以先辦重要的事，這樣工作才能有條有理。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。我知道距離一名優秀合格的企業員工還有很長的路要走，我會不斷努力，奮勇前進的。

辦公室員工個人工作總結8

冬天過去了，就要迎來陽光絢麗的春天，一年過去了，又要迎來新的的一年。為了更好的迎接明年的工作，為了迎接更加絢爛多彩的春天，我要為我過去一年辛苦的工作做一下總結。

在過去的一年里，我主要負責的是酒店的辦公室工作。我來到酒店的辦公室工作已經有三年的時間了，但是今年和往年有了些許不同，我由一名一般的辦公室員工升為了辦公室的主任。這個身份的轉變讓我覺得很有一些驚喜，因為這意味著，領導看重我，領導確定了我過去兩年的工作。但是同時，我也面臨著我事業的新挑戰。我的工作量增加了，我的工作任務變重了，我的工作壓力也變大了。這個也成為了我過去一年里最深的感受。

首先，我來說一說我的完成的辦公室工作。在過去的一年里，我完成了酒店布置給我的檔案管理工作，重新制定了酒店的員工考核制度，做好了重要領導到酒店的迎接工作，組織了xx場大大小小了會議和活動，完成了下一年的工作安排的制定工作等等。這些還不包括其他的一些雜碎的辦公室事務工作，所以這一年，我都根本沒有時間空閑下來。為了把今年酒店辦公室的工作做的更加圓滿，為了帶領我辦公室的人員發展的更好，我在20xx年基本上都沒有休息過一天。但是看到今年年底，我們酒店的營收創下了歷年來的最高收入，看到今年年底，我們酒店被評為了xx市的五星級酒店，我就覺得我做的一切都是值得的。

我們酒店能在過去的一年里，發展的這么快速，收獲這么多的成就，我覺得離不開我們辦公室人員的辛苦工作。我能帶領我們辦公室的員工完成這一個又一個艱難的任務，也離不開他們對我工作的協作，離不開酒店領導對我工作的支持和信任。所以總結這一年的'工作上的成就，我最應當要感謝的人就我們xx酒店的領導，是他們給了我這個新職位的挑戰，給了我進步的機會和空間。才能讓我帶領辦公室的員工發展的越來越好。

在接下來的一年里，我要再接再厲，不僅要做好辦公室里的工作，還要做好員工的管理工作，爭取在明年把我們酒店辦公室的工作做的更加完善，更加的讓領導滿足和放心。

辦公室員工個人工作總結9

20xx年xx月xx日是我正式成為xxxx物業管理有限公司員工的第一天，直至現在已有148天。而在這充溢且短暫的148天里，我在向xxxx奉獻著自己的同時也豐富了自己的學識。我深知，對于剛剛走出高校校門的我來說，xxxx是我初入社會的搖籃，而xxxx人則成為我走向工作崗位的啟蒙老師。我懂得，對于實踐閱歷匱乏的我來說，xxxx寬容的接受著我，歷練著我，而我也會努力做到將自己青春的力氣奉獻于xxxx，以此回報。

為了提高自己的工作實力，更好的推動工作向前發展，現我就自己在這148天的工作狀況和體會總結如下：

一、本職工作方面

1、行政檔案和工程檔案的管理20xx年下半年共接收各部門移交文件37份，其中20份協議書，13份《xxxx房地產內部工作聯系單》，2份《20xx年管理處經營管理目標責任書》，1份《業主委員會公示書》，1份《建設工程竣工驗收消防備案受理憑證》，并對所接收的文件在《文件移交清單》上做好登記后剛好歸檔，以備查找；共借出文件34份（除復印件外，現已全部歸還），并在《文件借閱登記表》中做好登記；共接收外來文件3份，發文9份；共借出工程檔案150份，現已全部歸還。

由于缺少實際工作閱歷，對公司內的很多流程不夠了解，因此在剛接手檔案時常出現查找困難等現象，后經主管領導的指示和個人在工作中的不斷摸索，并根據上海總部下發的作業規程進行檔案接收和下發，現對檔案查找和歸檔方面有了很大的進步，從而也便利了各部門的查閱工作，提高了自己的工作效率。

認為此工作中存在的問題和值得改善的地方：目前臨時接受收的檔案是用打孔的快撈夾所裝檔的，這樣造成了一些檔案被打孔，損壞了其完整性，而且在裝檔的時候也很費勁，比較奢侈時間。20xx年我將在快撈夾內裝入活頁袋進行臨時存放檔案，這樣不僅能夠保存檔案的完好性，而且省去了打孔所奢侈的時間，檔案裝檔、查找也很便利。

2、公文的擬寫自20xx年7月26日至今，共擬寫紅頭文件8份；起草通知2份；共擬寫會議紀要18份，并起先根據作業規程利用《發文審批單》進行發文、審批。

由于對物業管理方面的學問有些欠缺，因此在周例會上我常出現聽不懂物業管理專業術語的`狀況，如起初會上說到的排水管、消防檢測聯動等一些相關物業內容，我只能硬性化記錄，但在會后經過向其他同事的請教后，才有了更深刻的理解。我深知，作為物業公司的員工，對物業方面不夠了解是肯定不行以的，而在此方面我的確存在很大的問題，因此我下決心在20xx年要在自己的工作之余，進一步深化到物業這個專業領域中，使自己的各項工作融入到物業管理中。

認為此工作中存在的問題和值得改善的地方：在公文寫作上有待提高，應加強物業管理方面的學問和基本技能，需提高對會議紀要內容的總結和提煉實力。在擬寫會議紀要時，我曾因不仔細而出現錯誤，如：出席人的姓名填寫不齊全，錯別字的出現等。對此，我應作出自我檢討，并時刻提示自己加強改善，認仔細真做好會議紀要這項工作。

3、固定資產的盤查和管理此項工作是我工作中的重點，也是難點。因之前中國印象管理處和明珠城管理處合并為其次管理處，出現了資產存放變動大，調配單填報狀況不齊全，資產編號不精確等困難。因此在主管領導的支配下我于11月份就起先著手盤查固定資產，在盤查的過程中曾遇到了重重困難，后經主管領導的指導和幫助逐步駕馭了盤查方法，使工作進展有了起色，11月份末盤查結束。12月份起先進行資產調賬，將之前明珠城與中國印象的資產賬冊合并為其次管理處，并將珍貴重復資產列出清單交至其次管理處，跟蹤重復資產回收。經盤查后對電子類資產做出統計列出下表：

資產類別閑置資產數量報廢資產數量備注

a16件（其中2件組裝電腦，3件主機，1件電腦主板）

a22件（其中1件mp3，1件照相機）

a31件刻錄機1臺理光牌復印機電信回收一臺打印機

a418件（17部電話機、1部點鈔機）

a57件（1臺洗衣機、2件室內加熱器、2件小太陽、1個水器和1臺dvd）

此工作讓我深刻的相識到責任心和耐性以及各部門間的協調和協作在工作中的重要性。

認為此工作中存在的問題和值得改善的地方：該工作任務量大、較為困難，在盤查過程中須要各部門的主動協作。因缺少肯定的閱歷，我在部門間的協調工作中存在肯定的問題，不能很好地有秩序的支配自己的工作，在調動部門間的協作工作上做得不夠好，以致于許多工作都是事必躬親，最終導致工作效率較低。起初在盤查前沒能做一個周密的安排，因此在盤查過程中遇到無編號、重復編號等特別現象的資產時思路不夠清楚。部分資產分類過細，很多低值易耗品被劃分成固定資產，因低值易耗品的運用壽命周期短，更換頻繁，因此造成此工作盤查困難現象。在接下來的工作中，我要進一步提高自己的協調和溝通實力，從自身做起主動協作各部門的工作。并對出現資產丟失、資產調配無單等問題的部門進行具體記錄，并上報到主管領導。

4、本部門辦公用品申報及管理對于辦公用品的申報及運用管理，我自接手以來始終秉承著行政部自有的節約意識，對辦公物品列好清單，進行簽字公示。按月向庫房進行上報選購 安排。

認為此工作中存在的問題和值得改善的地方：在報選購 安排時有時會出現選購 量駕馭不精確現象，以致于在運用上曾出現供不應求。

5、車輛登記管理每日做好出車登記臺帳，督促出車部門填寫出車單，并要求駕駛人員進行簽字。對于該工作，雖然操作起來較為簡潔，但卻是我每日必做的一項工作。截至目前，la7a163行駛里程為8900公里，la7a168行駛里程為7000公里。

認為此工作中存在的問題和值得改善的地方：車輛運用登記薄部分填寫不規范、不整齊。應進一步規范出車登記，加強自我管理和對出車人填寫出車單狀況的監督管理。

6、公司本部考勤工作自接手公司本部員工考勤工作3個月的時間，我已深刻的相識到考勤工作的重要性，此工作要求仔細、謹慎。而目前我所負責考勤的人數為53人，考勤表于每月6日前交至李楊進行審核，在此過程中我曾出現過許多錯誤，但經過李楊和主管的審核都得以訂正，這使我在每個月做考勤的時候都時刻的提示自己，下個月肯定要有所進步。

認為此工作中存在的問題和值得改善的地方：馬虎大意是這項工作最忌諱的地方，而且適當的方法也很重要。而對于此工作，我正努力的將之做得更好！

7、圖書館的管理工作應主管領導的要求，目前圖書館的兩名管理員正對20xx年圖書館的圖書進行盤查清點，要求該工作于20xx年1月15日完成。在圖書館管理工作上，我每月對其進行四次檢查，并做好各項檢查記錄，發覺問題剛好上報到主管。

認為此工作中存在的問題和值得改善的地方：因起初對圖書館的管理制度和方法不太駕馭，曾在法定節假日時值班狀況支配的不好。后經向領導了解請教，最終得到了妥當的解決。

1、領導支配的其他臨時工作方面

在領導支配工作后，我會做到剛好完成，但在接受工作指令的過程中，由于自身的工作閱歷較少，對領導支配的工作理解上時常會出現一點偏差。為此，在工作上會為領導帶來一些時間上的奢侈。但隨著我工作時間的積累，對這種理解偏差的狀況也正漸漸削減。并在領導的信任下，為迎接xxxx房地產18周年慶典籌劃、編排了小品節目，為公司增加一分色調。我信任我會加倍努力，盡自己最大的實力來完成領導支配的每一項工作，幫助本部門將工作做的更好。

三、20xx年的工作安排

在這20xx年的148天的工作時間里，我受益匪淺，在我相識到自己工作中不足的同時也為我對20xx年的工作有了更進一步的規劃。現我就自己在20xx年的工作安排總結概括如下：

1、行政檔案和工程檔案的管理做到接收、登記即存檔，避開因長時間不存檔而造成檔案丟失現象。檔案借閱登記將進一步規范。將對臨時存檔的快撈夾進行裝入11孔活頁袋進行臨時存放檔案。打算建立20xx年移交檔案電子書目，便于各部門查找。

2、公文的擬寫20xx年將進一步自學物業專業學問，爭取在會議紀要中多運用專業名詞。根據作業規程程序進行收、發文件。努力將此項工作做到精益求精。

3、固定資產的盤查和管理對固定資產進行嚴格的監管，監督各部門在調配資產的同時填寫調配單，并根據作業規程中的規定對固定資產進行管理。協作各部門將每份固定資產都能得到有效利用。將按資產價值大小進行細化區分管理，減輕該工作帶來的不必要時間奢侈。

4、本部門辦公用品申報及管理依據20xx年的申報狀況進行測算每月的辦公用品運用量，依據測算量向庫房上報合理的數量，監督領用人對辦公用品的運用和保管，并做好登記，節約利用，認仔細真做好每一項工作。

5、車輛登記管理監督用車部門填寫出車單，并對車輛運用登記簿嚴格規范，避開涂改現象和記錄不清現象，保證出車記錄簿的整齊清楚和出車賬目明確

6、公司本部考勤工作20xx年將依據出勤表和請假單做出一份關于員工休病假、事假、年假等休假記錄表單，使員工的休假狀況時刻能夠體現出來，便于公司和員工必要時查閱。

7、領導支配的其他臨時工作20xx年我要主動努力的協作主管領導和部門的各項工作，首先寫好20xx年的公司總結工作，以及20xx年的新年晚會籌劃工作，并時刻提示自己辦公室無小事，面對每一項工作都要仔細、謹慎。加強個人的理解實力和解決問題的實力，為部門工作得到有效開展盡自己最大的努力。

20xx年，嶄新的一年，我會更加嚴格要求自己，使自己全身心融入到工作當中！爭創佳績！

辦公室員工個人工作總結10

恍惚間一年的時間已經如一條干枯的河流，再也無法擠出一些水來了。時間雖然逝去，但是這一年給我留下的，是成長，是經驗，是進步！一年很簡單過去，接下來的一年也很簡單就到來。面對一個新的起先，面對一個新的將來，在此刻，我為自己過去一年的工作做個總結，爭取能夠為將來一年打下一個基礎，讓其更順當的發展。

一、看法上

這是我進入公司的第三年，三年的時間讓我在這個崗位上更加的專注，也更加的耐性和細致。而在我對工作的看法上，也有了極大的變更。三年前剛剛高校畢業，剛進入工作的時候，還是無法從高校的狀態中走出來，所以做起事情來總是恍恍惚惚的，看法也沒有完全的端正。時間可以改正我們的錯誤，也可以修正我們的不足。慢慢的，我起先注意自己的'看法起來，我知道這就像和學習一般，假如沒有一個良好的看法呈現于表面上，他人也無法接受我們的工作和學習。所以不管怎樣，看法時肯定要有的，不管是只趨于表面，還是擴散至內心，我想這都是一份責任。但這份看法要真正的發揮到實處，也是須要我們不斷的去實踐的。所以將來的一年，我會接著去發揚這份優點，盡量每天保持一個良好的狀況進行工作，努力創建。

二、工作上

在工作上有許多的方面都要涉足。隨著時間的漸漸沉淀，我在這些領域里也有了肯定的地位。前期是一個看法的建立，而后期就是實質上的要求了。首先要保證自己的工作效率，此外要注意工作方式。這二者也是有所關聯的，駕馭好了一個正確的工作方式之后，我們的工作效率也自然而然的提升上去了。此外在辦公室這個集體中，我們更應當注意一個協作度，許多事情并不是一個人就可以做到的，我們須要逐步去試驗，去探究，而這其中最重要的就是要和他人合作，只有這樣，我們的這份工作才有可能發揮到它價值的最大化。

三、生活上

我在平常的工作上是一個很溫柔的人，在生活中依舊也是。和同事們的相處中，我對自己也有了許多的了解。我平常對自己的要求比較嚴格，雖然是空閑時間，但是我依舊會每天堅持保養皮膚，看書，寫文。這些事情都是我每一天必做的事情，我信任只有自己維持了一個好的習慣，將來的曙光才會更加充溢力氣，吸引著我前行。這一年消逝了，可將來一年也已經到來，我會調整好自己，勇往直前！

辦公室員工個人工作總結11

光陰荏苒，轉瞬間一年又過去了，站在這轉折的交點，我們迎來了新的一年。在這一年中，我能仔細負責的幫助好領導，一起把辦公室的工作做的更細致、更好。

在門普來公司工作至今，我都能以極大的熱忱對待自己的工作，看法端正，表現突出，并能主動的協作領導和同事的工作。作為公司的一名員工，身兼多職，工作內容較為瑣碎，幾年工作下來，慢慢將這些繁雜的工作理順和駕馭，提高了工作效率，為了能使自己在新的一年里在原有的基礎上各方面都有所提高，現對20xx年度本崗位的工作做個全面的總結：

１、本人自到公司以來總是把本崗位工作職責放在首位，能夠遵守公司的規章制度，不遲到、早退。

2、在工作中遇到一系列問題，我能以主動、虛心的看法向同事請教，同時也得到了公司領導的關切和幫助，人際關系處理較好。

3、在公司銷售旺季時，協作銷售人員做大量工作：制作投標書、報價方案、宣揚資料等，每次協作都特別的默契。

4、登記公司辦公用品、信件的收發、每筆報銷單的入帳登記、車輛修理登記、用車登記和統計公司員工1-12月份考勤。確保供應給領導的數據真實、牢靠，在這期間，逐步完善出、入手續。

5、做好文書資料積累整理工作。經過長時間的整理，銷售部文件資料工作更系統，但還要接著加強整理，對需常常查閱保存的文件資料，進行整理，形成系列化、標準化。

6、倉庫帳接管后已進入電算化的正軌，原材料的入庫、庫存商品的.入庫、產成品的入庫、原材料的出庫、包裝物的入庫、包裝物的出庫、在制品的入庫、在制品的出庫、低值易耗品的入庫、低值易耗品的出庫、易耗品的領用等都已進入電子版，堅持做到筆筆清、日日清，每月底與生產部經理核對，做到帳實相等。遇到問題時會主動與財務部及生產部進行溝通，直到把問題解決。

7、增加貨物運輸的管理工作，確保運輸平安，同時對運輸單位進行不斷的調整和審核，貨比三家降低了運輸成本，今年發往全國各地的貨物準時交貨率達100%，外運回單回籠率達100%，無發生貨物遺失、滲漏等狀況，且自己能仔細負責的跟蹤每批外運車輛，在行駛平安的前提下督促運輸單位盡快送至客戶處，以免影響施工進度，保證了銷售部工作的正常運行。

8、每月餐費核對、結算、支付及午餐人數的統計、人員的支配，做到支付費用與實際費用無出入。仔細負責的處理好公司每個信件郵寄的收發狀況，做到剛好全面登記，便利今后查找。

9、公司設備的定期保養與維護，定期電話消毒，定期將各電腦的殺毒軟件升級檢查，定期維護復印機等日常工作。

在新的一年中，我除了要做好本職工作外，還要協作各部門的實際工作，爭取圍繞公司的總目標，爭再創輝煌，上一個新的臺階。在新的一年，辦公室將以全新的工作面貌迎接新的任務，希望公司領導及各部門同事在新的一年里，加強對辦公室工作的監督、指導，使我們的工作能更上一層樓。我將承前啟后，總結閱歷和教訓，把它們變成門普來公司的珍貴財寶，成為我前進的養分和動力，為公司的生存和發展添磚加瓦。

辦公室員工個人工作總結12

總結下上半年自己的工作，我也是看到自己做的好的地方，還有一些方面的確要接著努力去提升變更，而自己也是要在下半年接著的在辦公室去做的更好，讓自己的工作得到更多的確定。

上半年，其實自己也是進入辦公室的時間沒多久，也是處于一個學習的階段，清晰自己的實力和同事們之間相比有差距，所以我也是把心思放得更多在工作里頭，來讓自己可以更好的去融入，去做好事情，提升了實力，那么工作才能是做得更好的，在家沒有太多工作的時候，我也是去看書，多和同事了解，從他們的.閱歷里面吸取一些對自己有用的地方，去學好，而回到公司之后，我也是努力的做事情，不斷積累閱歷，讓自己每天都是過得充溢而又能有收獲，下班了也是會去反思一天工作做得如何，哪些要變更，哪些又是進步了的，又要做哪些才能去進步。半年的時間，回頭看自己所學和積累的閱歷，也是讓我能更好的去把辦公室的工作做得更順當，和優秀同事之間的差距變得更小了。越是工作，我也是更多的了解到我們辦公室的事情，有時候看起來很雜許多，但是自己假如梳理好了其實做起來并不是那么的難，而且也是能找到彼此之間的聯系。

工作，有困難，我也是會去克服，不懂的地方，同事也是會賜予一些幫助，不過我知道最終還是要靠自己，所以我也是盡可能的多思索，自己去想方法處理好工作，的確沒方法的才把自己的想法和同事去溝通，去找到正確的解決方式，來讓自己做好領導布置下來的一個任務。這半年，我沒有在工作里頭犯錯，得到確定，自己也是從中感受到，辦公室的工作其實要做好，也是自己要多去思索，找到方法，而不是簡潔的領導要求做什么，自己就做了就夠了，其實許多的事情，自己多想想，最終來做，多一些理解，也是會讓事情能處理的更好的，同時自己也是積累的閱歷才是有用的，而不是重復的做事情，那些閱歷其實并沒有太多用處，對自己來說，主要也是要在工作里頭學到，接著的積累。

下半年的工作也是開展了一段時間了，自己會接著的做好，同時也是還有要改進的地方會接著的做完，來讓自己這一年的辦公室工作都是做好，得到更多的確定和閱歷的累積，讓自己的路走的更遠更好。

辦公室員工個人工作總結13

20xx年，牢牢環繞公司中心工作，較好地完成了各項工作任務。在行政辦公室方面，全年共審核、擬定綜合性文件、申報118份；整理內、外部收文338份，仔細做好公司各種文件的收、發、掛號等工作，包管收發文掛號精確，傳閱實時，反饋快速，確保文件高效運轉。在紀檢方面，開展了創先爭優運動，完成“小金庫”管理工作，開展勞動角逐，健全鼓吹網絡，組織做好鼓吹工作。在審計工作方面，重點突出，完成了日常審計工作任務，主動共同國資委監事會對公司進行督導反省。

牢靠建立辦事意識，賡續進步辦事程度，盡力為公司領導、生產一線經營單位、員工辦事。

一是為公司領導辦事。仔細履行上情下達這一職能，實時將總局的文件精神依照公司領導的批示向各生產經營單位、部室轉達，基礎做到從發文到辦結全程跟蹤。同時，也實時將各生產經營單位給公司提出的`看法和建議向公司領導反饋，并按領導指示和諧相關單位仔細解決。增加新環境、新問題的探討、闡發，主動收集市場信息，供應給領導作為決策依據實時向公司領導提出看法、建議，盡力施展好助手作用。

二是為生產一線經營單位辦事。不按期到生產車間去查詢訪問、走訪，依據公司生產經營實際，針對超硬資料制造部的錘耗較高和晶成對象公司訂單多，任務重的環境，主動為生產單位做好鼓吹鼓勁工作。

三是為員工辦事。介入組織了公司春秋季活動會、勞動角逐、技巧交手、趣味活動會、春節聯歡會等運動的謀劃和籌辦，富厚了員工們的文體生活，消遣了員工們的心情。

四是施展供獻精神，不怕繁瑣，細心謹慎，確保日常事務工作不出問題。

五是做好文秘工作，確保日常政務工作的正常運轉，各個環節無一呈現毛病。同時，依照檔案治理規范化的要求，仔細做好文件分級分類、整理歸檔工作，對昔時文件材料進行了整理并存檔。

六是增加組織，實時支配，主動做好會議支配工作。對霉畚會議、每項運動都高度看重，細心組織，仔細和諧，較好地完成了董事會、職代會暨工作會、班子會、生產調整會、客戶洽談會、技巧研討會、等各類大型會議支配、款待工作，仔細做好會場部署，落實好各類會議的會前籌備、會議