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文檔簡(jiǎn)介

教師聘任合同五篇教師聘任合同篇1

同志(乙方)在甲方任教。雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任教學(xué)任務(wù),具體內(nèi)容見(jiàn)附件。

二、甲方應(yīng)履行以下義務(wù):

1、向乙方提供教材、教學(xué)用具、備課紙、教學(xué)安排、課表等有關(guān)教學(xué)資料。

2、甲方每月的5號(hào)按時(shí)向乙方結(jié)算一次上個(gè)月的工資,按元/天的標(biāo)準(zhǔn)(不含獎(jiǎng)金、提成),按月向乙方支付報(bào)酬。

3、安排乙方進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)交流活動(dòng),不斷提高乙方的`教學(xué)水平。

三、乙方必須履行甲方所規(guī)定的外聘教師基本要求(附件1),認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)。若不能認(rèn)真履行教師要求、完成教學(xué)任務(wù),甲方有權(quán)解聘。

四、在合同有效期內(nèi),一方因故需要解除合同,應(yīng)因教學(xué)工作需要,圓點(diǎn)美術(shù)(甲方)聘請(qǐng)

提前半個(gè)月以上通知對(duì)方。否則,對(duì)方有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)賠償。

五、為了確保甲方的教學(xué)聲譽(yù),在規(guī)定的合同期限內(nèi),乙方按照甲方的教學(xué)要求認(rèn)真負(fù)責(zé)履行教學(xué)職責(zé),合同期滿(mǎn),乙方優(yōu)先續(xù)簽合同。

六、未盡事宜,雙方適時(shí)協(xié)商。

七、本協(xié)議自二Oxx年月日起至二Oxx年月日止。

八、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,教學(xué)處備案一份。本協(xié)議到期后自行終止。

甲方:渭南市圓點(diǎn)美術(shù)工作室乙方:(蓋章)

二Oxx年月日二Oxx年月日

教師聘任合同篇2

甲方:賞識(shí)教育培訓(xùn)中心

乙方:

簽訂日期:年月日

甲方(聘用單位):賞識(shí)教育培訓(xùn)中心

法人代表:陳正春

乙方(受聘人):___________________

甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī),按照自愿、平等的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限

1、合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、本合同期滿(mǎn)后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一周通知對(duì)方。

第二條乙方的權(quán)利

1、按約定獲得___月工資_________元人民幣報(bào)酬;。

2、要求甲方提供相關(guān)的勞動(dòng)工具及宣傳資料。

3、每月4天的休息時(shí)間(視情況確定休息日)。

第三條乙方的義務(wù)

1、每天認(rèn)真打掃本培訓(xùn)中心衛(wèi)生,整理雜亂物品,杜絕有衛(wèi)生死角。

2、按要求每天外出招生,每月招生數(shù)量不得低于規(guī)定人數(shù)。

3、認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生做好家庭作業(yè),并認(rèn)真檢查。

4、視實(shí)際情況協(xié)調(diào)作息時(shí)間,服從調(diào)配。

5、熱情接待來(lái)訪學(xué)生及家長(zhǎng),接聽(tīng)來(lái)訪電話并認(rèn)真作記錄,適時(shí)回訪。

6、在工作期間,確保學(xué)生安全,杜絕安全事故發(fā)生。

第四條甲方的權(quán)利

統(tǒng)籌布署中心工作。

第五條甲方的義務(wù)

1、每月10號(hào)按時(shí)支付報(bào)酬。

2、對(duì)表現(xiàn)突出的工作人員給予嘉獎(jiǎng)。

3、給員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。(工資已包含五險(xiǎn)一金)

第六條獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰

1、根據(jù)本培訓(xùn)中心已交費(fèi)人數(shù),給予乙方每個(gè)月5元/人的獎(jiǎng)勵(lì)。

2、根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)表現(xiàn)突出的員工,給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

3、乙方?jīng)]有按要求履行職責(zé),每月扣除當(dāng)月工資的2%—5%(視情節(jié)而定)。沒(méi)有按規(guī)定完成招生名額的',扣除當(dāng)月工資的5%—10%(視情況而定)。

第七條本合同的變更、終止和解除

1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

2、確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

3、本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一周前,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)訂聘用合同。

4、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:

(1)發(fā)生不可抗力(即不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并且不能克服的客觀情況而導(dǎo)致合同不能繼續(xù))。

(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

(3)乙方態(tài)度惡劣,屢教不改的。

5、有下列情形之一的,甲方可以解除合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任,還要追究乙方民事或刑事責(zé)任:

(1)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有能力)

(2)乙方故意不完成工作任務(wù)的;

(3)乙方在工作時(shí)間內(nèi)沒(méi)有經(jīng)甲方同意做與工作無(wú)關(guān)的事情,造成嚴(yán)重后果的。

(4)乙方說(shuō)(做)有損甲方名譽(yù)的話(事)。

7、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:

(1)甲方未按照聘用合同履行約定支付工作報(bào)酬的;

(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前一周通知甲方。

第八條其它事項(xiàng)

1、乙方扣除1000元人民幣作為保證金,正常情況合同期滿(mǎn)一次性發(fā)放。

2、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

3、本合同一式兩份,甲乙雙方各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

4、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,在執(zhí)行中修改完善。

甲方:(蓋章)____________乙方:(簽字)_____________

法人代表:(簽字)_____________

簽約時(shí)間:________________簽約時(shí)間:________________

教師聘任合同篇3

甲方:

乙方:

簽訂日期:年月日

HR工具-文本范例

甲方(聘用單位):_________________

法定代表人:_______________________

乙方(受聘人):___________________

甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限

1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止。

2.聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.本合同期滿(mǎn)后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

第二條乙方的權(quán)利

1.按約定取得_______元人民幣/課時(shí)的授課報(bào)酬;

2.享受授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼_______元人民幣/天。

3.社會(huì)保險(xiǎn)金

4.要求甲方提供與授課對(duì)象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

5.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

第三條乙方的義務(wù)

1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;按時(shí)、認(rèn)真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(shí)(_______分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容的充實(shí);對(duì)學(xué)生進(jìn)行考勤及紀(jì)律管理;學(xué)期末組織考試并提供每位學(xué)生的最終成績(jī)。

2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對(duì)有關(guān)上課內(nèi)容的詢(xún)問(wèn)的解答等。

3.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

HR工具-文本范例

第四條甲方的.權(quán)利

1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績(jī)等。

2.組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。

第五條甲方的義務(wù)

1.按時(shí)支付授課報(bào)酬:_______元人民幣/課時(shí)。

2.按時(shí)支付授課期間的食宿、交通補(bǔ)貼_______元人民幣/天。

3.向乙方提供學(xué)生的背景資料,講明授課要達(dá)到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。

4.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)軟件。

第六條本合同的變更、終止和解除

1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。

2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

4.本合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:

(1)發(fā)生不可抗力,即不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒(méi)有教授資歷或能力)

(3)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的,

(4)通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行測(cè)評(píng)后,乙方教學(xué)不合格的;

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方原定授課費(fèi)的_______%的違約賠償金。甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒(méi)有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。

6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:

(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會(huì)議、出國(guó)等安排,導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應(yīng)承擔(dān)______________的違約責(zé)任。

第七條其它事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方:(蓋章)____________乙方:(簽字)____________

代表:(簽字)____________

簽約時(shí)間:________________簽約時(shí)間:________________

教師聘任合同篇4

甲方:

乙方:身份證號(hào)碼:

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同.

第一條勞動(dòng)合同期限:

本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期限從201年月日起至年月日止

第二條工作內(nèi)容及要求:

乙方安排在(后勤)_部門(mén),從事(廚房)工作.甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整乙方所處的部門(mén),工作任務(wù),工作地等,乙方應(yīng)接受調(diào)整。

乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位職責(zé)和要求,按時(shí),按質(zhì),按量完成本職工作.

第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

1、每月工資_____元,按自然月以現(xiàn)金方式支付.不足一月的工作日按日工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)。

2、一年三節(jié)(端午、中秋、春節(jié))福利發(fā)放按教師一半(或略高于一半)對(duì)待。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)

經(jīng)甲乙雙方反復(fù)協(xié)商,甲方遵照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定以按靈活就業(yè)的方式為乙方在勞動(dòng)合同關(guān)系維系期間辦理社會(huì)保險(xiǎn).具體辦理的原則以乙方簽訂的_______為依據(jù)。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律,法規(guī),規(guī)章和政策.乙方必須遵守甲方依法制定的'規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

第六條勞動(dòng)合同的解除

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同:

2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

3、具有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同

(1)在試用期內(nèi)

(2)甲方以暴力,威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(3)甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

4、因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同,須提前一周書(shū)面通知對(duì)方;

5、一方解除勞動(dòng)合同,須提交相關(guān)證明材料,說(shuō)明理由,并向?qū)Ψ綍?shū)面送達(dá)解除勞動(dòng)合同通知書(shū)。

第七條故意或者重大過(guò)失責(zé)任保證;

如因乙方故意或者重大過(guò)失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失,則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜,挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

在本條事項(xiàng)未完全處理完畢之前,乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系。原勞動(dòng)合同期屆滿(mǎn)的,則相應(yīng)順延到本條事項(xiàng)處理完畢。

第八條其他事項(xiàng)

1、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同的附件。與本合同具有同等法律效力。

2、在體制允許范圍內(nèi),甲方必須保證乙方享有與公辦老師同等的政治待遇與民主權(quán)利。

3、乙方在工作期間享有適當(dāng)?shù)母@觯ň唧w見(jiàn)行政辦公會(huì)討論記錄)。

4、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作,依據(jù)學(xué)校相關(guān)制度進(jìn)行考核評(píng)價(jià),以決定是否續(xù)聘、隨時(shí)解聘和扣發(fā)獎(jiǎng)金。

5、乙方享受的工資待遇只在合同履行期間,甲方提供給乙方的工資按單位月計(jì)算,超出的工作日按日工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)。

6、乙方必須服從學(xué)校的分工,并自覺(jué)遵守學(xué)校的規(guī)章制度保證工作任務(wù)的落實(shí)。出色的完成本職工作。并接受學(xué)校的管理和考核。對(duì)于臨時(shí)性或突擊性工作任務(wù)不能抵觸。

7、甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校的發(fā)展、人員配置等情況,對(duì)聘用人員進(jìn)行人員調(diào)整、變動(dòng)或競(jìng)崗。

8、本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式二份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

_____年_____月____日

協(xié)議書(shū)

甲方:乙方:為了避免甲乙雙方日后勞動(dòng)關(guān)系解除后發(fā)生勞務(wù)糾紛,在此次甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的活動(dòng)中,經(jīng)甲乙雙方反復(fù)協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

甲方根據(jù)國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)并承擔(dān)合同期間的相應(yīng)部分。

2.社會(huì)保險(xiǎn)總額由乙方一次性墊付上交甲方,甲方代為辦理。

3.合同期間,甲方承擔(dān)的部分由甲方按月隨工資發(fā)放.如合同解除,不予支付。

4.甲方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)金額部分視合同期間的相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行.甲方:乙方:

年月日

教師聘任合同篇5

甲方:驕子教育培訓(xùn)中心

乙方:姓名_____________聯(lián)系方式________________

現(xiàn)在住址______________________身份證號(hào)碼____________________________甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守。

第一條協(xié)議期限協(xié)議期限:二00年七月一日起至二00年九月一日(特殊情況另行協(xié)商)

第二條職務(wù)甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任教師職務(wù)年級(jí)_______________科目________________________

第三條工作時(shí)間每周工作六天,每天八小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

第四條甲方的基本權(quán)利和義務(wù)

(一)對(duì)受聘人員有統(tǒng)一調(diào)度管理權(quán)。

(二)對(duì)乙方不服從管理,違反相關(guān)規(guī)定的有處置權(quán)。

(三)對(duì)甲方規(guī)定的招生實(shí)習(xí)期乙方表現(xiàn)消極違反紀(jì)律不服管理的,甲方有權(quán)解聘。

(四)在受聘期間確保乙方的人身財(cái)產(chǎn)安全。

(五)確保乙方的合法權(quán)益,按照相關(guān)規(guī)定及時(shí)足額付給乙方工資、獎(jiǎng)金。

(六)乙方上崗前有責(zé)任,義務(wù)對(duì)其進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

第五條乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

(一)享受協(xié)議規(guī)定的待遇。

(二)對(duì)內(nèi)部因管理不善造成不良行為有舉報(bào)權(quán)。(公司將為舉報(bào)人保密并視情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。)

(三)對(duì)教學(xué)管理的不科學(xué)不合理制度、措施,有建言權(quán)。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度和協(xié)議的'相關(guān)規(guī)定。

(五)完成甲方安排的招生和上課任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行班主任責(zé)任制,確保所帶班級(jí)學(xué)生人身安全。

(六)主動(dòng)及時(shí)如實(shí)以收據(jù)形式向總部上報(bào)所帶班級(jí)級(jí)學(xué)生人數(shù)及情況。

(七)積極主動(dòng)的參與輔招生、管理、授課,服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排,管理。

(八)嚴(yán)格遵守甲方的相關(guān)保密規(guī)定,不向任何無(wú)關(guān)人員透露有關(guān)信息。

(九)違反甲方規(guī)定的相關(guān)制度,造成后果的甲方不負(fù)任何責(zé)任,乙方自負(fù)。

(十)乙方在上崗前有義務(wù)認(rèn)真接受甲方提供的任何相關(guān)培訓(xùn)。

第六條勞動(dòng)待遇

(一)提供住宿,學(xué)習(xí)用品,個(gè)人生活用品自行解決(乙方在不熟悉情況下可以請(qǐng)求甲方幫忙

解決)。

(二)基本工資月底薪1000元+獎(jiǎng)金,獎(jiǎng)金額至少為200元上不封頂(乙方必須完成甲方規(guī)定

的相關(guān)任務(wù)在甲方確認(rèn)達(dá)到所要求的任務(wù)后,酌情給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);若乙方未完成甲方規(guī)定的有關(guān)任務(wù),工作期間不服從管理,違反甲方的相關(guān)規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律,甲方有權(quán)拒絕給予獎(jiǎng)勵(lì)和支付基本工資)。

(三)基本工資在招生結(jié)束后每隔十天發(fā)放200元,其余待教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后結(jié)算支付。

第七條違約責(zé)任

(一)甲方無(wú)權(quán)擅自辭退乙方(若乙方?jīng)]有違反甲方的有規(guī)定和國(guó)家法律),否則應(yīng)發(fā)給乙方基本工資500元并報(bào)銷(xiāo)車(chē)費(fèi)。

(二)乙方擅自解除合同(解除合同前一個(gè)星期內(nèi)沒(méi)有以任何形式通知甲方),甲方對(duì)乙方不發(fā)任何勞動(dòng)報(bào)酬,對(duì)中途違約的,乙方無(wú)條件支付甲方違約金500元。

(三)乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)對(duì)乙方按規(guī)定提出賠償。

(四)乙方未按甲方要求造成的事故,責(zé)任全在乙方,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方嚴(yán)重違反規(guī)定甚至觸犯國(guó)家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機(jī)關(guān)。協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心

本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

甲方(簽章):____________乙方(簽章):___________

二○○年___月___日

附:驕子教師管理制度

沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì)

一、教師要嚴(yán)格遵守上課時(shí)間。上課鈴響,準(zhǔn)時(shí)到崗,不參與與本課無(wú)關(guān)的活動(dòng),不得隨意中途離開(kāi)課堂,課中不會(huì)私客,不接電話,不拖堂,不任意停課,不擅自調(diào)課。

二、教師講課須用普通話,要提倡微笑教育,講課要深入淺出,在趣味性。

三、課堂上嚴(yán)禁訓(xùn)斥挖苦學(xué)生,不能為了個(gè)別學(xué)生不遵守紀(jì)律而停課處理,妨礙全班同學(xué)學(xué)習(xí)。

四、教師上課要衣著整潔,樸素大方,表情自然,不穿拖鞋、背心,不戴飾品、帽子上講臺(tái),不坐著講課。女職員穿著要大方得體,不得濃妝艷抹,不得穿吊帶衫。

五、驕子教員

溫馨提示

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