煤礦基層工會制度匯編_第1頁
煤礦基層工會制度匯編_第2頁
煤礦基層工會制度匯編_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

煤礦基層工會制度匯編1.介紹煤礦基層工會制度是指在煤礦企業內組織建立的工會機構及其相關管理制度。煤礦是我國重要的能源產業，其工會制度的健全與發展對于保障礦工權益、提高勞動者福利具有重要意義。本文將綜合整理煤礦基層工會制度的相關規定、程序和運行機制，以期進一步加強煤礦工會的建設和服務水平提升。2.基層工會組織建立煤礦基層工會組織建立的程序如下：2.1工會組織設立條件煤礦企業建立基層工會組織需要滿足以下條件：煤礦企業必須依法注冊，并具備獨立法人資格；煤礦企業必須擁有一定規模的職工人數，具體要求根據不同地區的規定而定；煤礦企業必須具備充足的財務收入，用于支持工會組織的正常運行和活動開展。2.2工會組織建立程序煤礦企業建立基層工會組織的程序如下：成立籌備組：煤礦企業根據需要，成立由為期不超過3個月的工會籌備組，負責工會組織的籌備工作；籌備工作：籌備組按照規定程序，完成工會組織的規章制度、組織架構、選舉辦法等工作；成立工會組織：籌備工作完成后，由企業法定代表人或授權代表召開工會組織成立大會，選舉產生工會組織負責人及委員，完成工會組織的正式成立。3.基層工會組織運行機制煤礦基層工會組織的運行機制主要包括工會會員權益保障、工會活動開展、工會財務管理等方面。3.1工會會員權益保障煤礦基層工會組織應當積極維護工會會員的合法權益，主要包括：維護勞動者的勞動權益，包括工資福利、勞動條件、勞動安全等方面的維護；提供法律援助，幫助工會會員維權解紛；提供職業培訓和就業服務，提升工會會員的職業技能和就業競爭力。3.2工會活動開展煤礦基層工會組織應當積極組織各類工會活動，促進工會會員的團結與交流。具體活動包括：組織職工文化、體育、娛樂等活動，提高工會會員的生活質量；組織職業技能培訓、講座、座談會等活動，提升工會會員的專業素質；組織各類節日慶祝活動，增強工會會員的凝聚力和歸屬感。3.3工會財務管理煤礦基層工會組織應當建立健全的財務管理制度，確保工會財務的安全和合法使用。具體要求包括：工會財務的收支必須合法、公正、透明；工會財務必須按照規定程序進行審核、核準和監督；工會財務使用必須用于工會活動開展和工會會員權益保障。4.工會組織的監督與評估為了加強煤礦基層工會組織的建設和服務水平提升，需要進行監督與評估工作。4.1監督機制煤礦基層工會組織的監督主要包括內部監督和外部監督兩個方面：內部監督：煤礦基層工會組織應當建立健全內部監督機制，包括工會委員會的監督、工會會員的監督和工會會員代表大會的監督；外部監督：煤礦基層工會組織應當接受上級工會組織和相關部門的監督，確保工會組織的合法運行和活動開展。4.2評估機制煤礦基層工會組織的評估主要由上級工會組織和相關部門進行，評估內容包括工會組織的工作情況、服務水平和維權能力等。評估結果將作為工會組織改進和提升的參考依據。5.結語煤礦基層工會制度的健全與發展對于保障礦工權益、提高勞動者福利具有重要意義。通過建立健全的基層工會組織和完善的運行機制，可以進一步加強煤礦工會的建設和服務水平提升。同時，加強

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論