第頁共頁公司銷售組長聘用合同甲方：（公司名稱）法定代表人：地址：電話：傳真：賬戶：乙方：姓名：性別：年齡：身份證號(hào)碼：住址：電話：鑒于乙方具備相關(guān)業(yè)務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn)，有能力擔(dān)任公司銷售組長職務(wù)，并愿意接受甲方的聘用，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第一條聘用職位1.1乙方被聘用為甲方的銷售組長，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理和組織銷售團(tuán)隊(duì)的工作。第二條資質(zhì)與能力2.1乙方應(yīng)具備良好的銷售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效地開拓、維護(hù)和拓展市場(chǎng)。2.2乙方應(yīng)具備較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和其他部門進(jìn)行溝通和配合。2.3乙方應(yīng)具備較高的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠按時(shí)完成公司布置的銷售任務(wù)。第三條聘用期限3.1本合同的聘用期限為兩年。自（日期）起至（日期）止。第四條試用期4.1乙方入職后，在正式聘用前需通過一個(gè)月的試用期。試用期期間，乙方享受公司提供的薪資待遇和各項(xiàng)福利。4.2試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，決定是否轉(zhuǎn)正。第五條薪資和福利5.1甲方向乙方支付的薪資為（具體金額），具體的結(jié)算方式和時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。5.2甲方將按照國家相關(guān)法律和政策為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.3乙方享受公司的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等。具體細(xì)則將由甲方制定并向乙方告知。第六條工作時(shí)間和地點(diǎn)6.1乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天工作8小時(shí)，具體的工作時(shí)間安排由甲方確定。6.2乙方工作的地點(diǎn)為甲方公司的辦公地點(diǎn)，但如有業(yè)務(wù)需要，乙方須配合出差。第七條保密義務(wù)7.1乙方在工作期間接觸到的與公司經(jīng)營和業(yè)務(wù)相關(guān)的信息，均屬于公司的商業(yè)秘密。7.2乙方應(yīng)嚴(yán)守公司的保密制度，不得泄露任何商業(yè)秘密，不得利用公司的商業(yè)秘密從事與公司競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第八條終止合同8.1在合同期內(nèi)，如乙方存在以下行為之一，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度和工作紀(jì)律；（2）對(duì)公司有重大經(jīng)濟(jì)損失的行為；（3）嚴(yán)重失職、玩忽職守或?yàn)E用職權(quán)的行為；（4）擅自離職或喪失工作能力的情況。第九條異議解決9.1甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條附則10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2對(duì)于本合同未盡事宜，乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作要