集體企業改制法律法規集體企業曾經在我國經濟發展中占有重要角色，隨著經濟的發展，越來越多的集體企業進入改制進程，那集體企業改制法律法規有哪些？集體企業改制的意義是什么？集體企業改制注意事項有哪些？針對這幾個問題下面為您解答疑惑，希望能夠對您有所幫助。集體企業改制法律法規一、集體企業改制法律法規參照適用國家經貿委國經貿企改[2002]859號文件：（1）改制分流過程中涉及資產定價、損失核銷、產權變更等有關事項，參照財政部《企業公司制改建有關國有資本管理與財務處理的暫行規定》（財企[2002]313號）辦理。（2）改制企業可用企業凈資產支付解除職工勞動關系的經濟補償金等，并按規定程序沖減凈資產。（3）改制企業的凈資產可參照國企有關政策規定進行各項支付和預留，剩余部分可向改制企業的員工分配。（4）參照國家土地管理的有關法律法規，改制企業占用的行政劃撥土地，只要不改變土地用途，可繼續以劃撥方式使用；需要轉讓土地使用權的，依法辦理轉讓手續；需要改變用途的，應按照《劃撥土地目錄》（國土資源部令第9號）核定，改變后的用途符合《劃撥土地目錄》的可繼續以劃撥方式使用，不符合《劃撥土地目錄》的，在依法辦理土地有償使用手續并向國家交納土地出讓金以后，允許將房地產項目的轉讓收益用于支付改制成本。涉及職工分流安置和用于安置職工的資產處置等有關事項，要經職工（代表）大會審議通過。二、集體企業改制的意義是什么1、現代企業制度包括的內容，國內外還沒有統一的見解。但是一般認為，現代企業制度應當包括：（1）科學合理的企業組織機構；（2）現代企業財產制度；（3）現代企業治理制度；2、實現政府職能的轉變國有企業改制，同時還需要政府實現職能的轉變，即從過去既是公共權力的行使者又是國有企業經營者的身份中擺脫出來，成為一個單純的提供公共產品--法律、政策、服務等--的主體，將企業的控制、經營等權利還給其他主體，如股東、董事會、經營者、債權人等。3、實現建立完善社會主義市場經濟體制的改革目標我國現階段的經濟體制改革的目標是建立社會主義市場經濟體制。所謂市場經濟體制是指由市場作為資源分配的主導性力量，改變過去長時間存在的由國家尤其是行政機關來控制、決定社會資源是否分配以及如何分配的狀況。國有企業改制有利于促進市場經濟體制的建立和完善。三、集體企業改制注意事項（1）企業改制（含合并改制）已經完成，其下屬若干子企業改制，除應提交企業改制應當提交的文件證件外，還應提交下列文件、證件：①已改制企業改制時的主管部門批復的復印件；②已改制企業改制時的評估報告摘要復印件；③涉及國有資產的應出具已改制企業改制時的國有資產評估項目備案表復印件；④已改制企業職工代表大會決議復印件。（2）企業改制（含合并改制）已經完成，但在評估報告中未明確表述其下屬若干子企業的資產情況，①涉及國有資產的，由同級國有資產管理部門或經國務院、省市政府授權的具有國有資產占有、經營、處置權的集團總公司出具證明；央屬企業也可由改制企業的原主管部門（如事業法人、社團法人）出具證明。②不涉及國有資產的，由對已改制企業改制時出具評估報告的會計師事務所出具證明。以