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文檔簡介
年度培訓課程計劃表,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
序號,課程類別,細項,課程名稱,員工,,中層,,高層,,部門,,訓練類別,,,課程安排,,,,計劃時間,,,,,,,,,,,,備注
,,,,必修,選修,必修,選修,必修,選修,必修,選修,內訓,外聘,外訓,課時,承辦部門,培訓對象,師資渠道,一月,二月,三月,四月,五月,六月,七月,八月,九月,十月,十一月,十二月,
1,"基礎類
",電腦基礎知識,office使用技巧,√,,,√,,,,,,√,,56H,綜合部,,,,,,√,√,√,√,,,,,,Excel、PPT、word
2,,禮儀培訓,客戶服務、接待禮儀(物業行業),√,,,√,,,,,,,,8H,綜合部,,,,,√,,,,,,,,,,
3,,,商務禮儀,√,,,√,,,,,,√,,8H,綜合部,,,,,√,,,,,,,,,,
4,,車輛安全,車輛安全知識,√,,,,,,,,,,,12H,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
5,,消防安全,消防知識,√,,,√,,√,√,,,√,,2H,綜合部,,,,,,√,,,,,√,,,,
6,,行政管理,公文寫作,√,,,√,,,,,,√,,3H,綜合部,,,,,√,√,√,√,√,,,,,,
7,,,高效會議組織,√,,√,,,,,√,√,,,2H,綜合部,,,,,,√,,,,,,,,,
8,,,GB/T19001-2008管理體系內審員培訓,√,,,,,,,,,,√,3H,綜合部,,,,,,,,,,,,√,,,
9,"工程管理管理類
",管理類,非人力資源的人力資源管理,,,√,,,√,,,,,√,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
,,工程管理,房地產項目工程現場管理,,√,√,,,,,,,,√,16H,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
10,,了解建筑業發展方向標桿企業現有狀態,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
11,,房地產企業管理知識,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
12,,先進應用技術(如基礎開挖、保溫等),,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
13,,公司內部各項目部經驗交流,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
14,,施工過程中優秀樣板及施工工藝推廣,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
15,,打造高效項目團隊及部門溝通技巧知識,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
16,,招投標管理、合同規范、工程造價,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
17,,業主方采招管理模式及思路,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
18,,工程檔案管理,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
19,成本運營類,造價精細化管理,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
20,,針對新政策問題解決方案學習,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
21,,房地產企業快速開發和運營模式,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
22,,房地產產品一體化、精細化、創新化設計,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
23,,房地產企業戰略,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
24,,房地產供應商管理,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
,開發報建類,開發報批報建,房地產項目開發報批報建與公共關系策略(重慶),,,,,,,,,,,,16H,綜合部,,,,,,,√,,,,,,,,
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
25,設計研發類,園林景觀及建筑設計創新,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
26,,新材料、新工藝部門培訓,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
27,,新政策、新規范的講解、培訓,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
28,,設計管理培訓,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
29,,國內外高端商業、經典項目考察,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
30,,國內外高端設計單元相互交流學習,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
31,營銷類,商業綜合體全程開發運作與商業經營管理,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
32,,商業地產定位、規劃、招商運營培訓,萬達商業地產規劃設計管控體系與購物中心案例,,√,√,,,,,,,,√,,綜合部,,,,,,,,,,,,,√,,
33,,新政策下品牌房企營銷策略與推廣創新,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
34,,產品設計與賣場策劃包裝創新培訓,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
35,,旅游地產的市場定位策劃及運營,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
38,財務類,,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
39,,,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
40,,,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
41,人力資源、法務類,人力資源管理,人力資源管理實務研修班,,√,,√,,,,,,,,48H,綜合部,,,,,√,√,√,,,,,,,,
42,,員工對企業歸屬感、員工的職業生涯規劃方面培訓,入職培訓,√,,,√,,,,,,,,24H,綜合部,,,√,√,√,√,√,√,√,√,√,√,√,√,
43,,管理制度培訓,管理制度匯編培訓,,,,,,,,,,,,48H,綜合部,,,,√,√,√,√,,,,,,,,
44,,房地產法務,房地產專業法務培訓,,,,,,,,,,,,64H,綜合部,,,,√,√,√,√,√,√,√,√,,,,
45,客戶服務類,物業管理經驗學習,城市綜合體物業的運營與管理,,√,√,,,,,,,,,16H,綜合部,,,,,,,,,,,√,,,,
46,,物業管理員培訓,,√,,,,,,,,,,,16H,綜合部,,,,√,,,,,,,,,,,
47,,資產管理培訓,商業地產的資產運營及資本運作實戰,,√,√,,,,,,,,,16H,綜合部,,,,,√,,,,,,,,,,
,,,商業地產招商租賃全程實戰,,√,√,,,,,,,,,16H,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
,,,物業管理項目的精細化管理,,√,√,,,,,,,,,16H,綜合部,,,,,,,,,,,,,,,
48,,現場物業崗位培訓,,,,,,,,,,,,,,綜合部,,,,√,√,√,√,√,√,√,√,√,√,√,
49,合計,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
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注*1.該計劃針對對象為昆山建昌,培訓內容暫不包括其他公司;,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
2.新人入職培訓及各部門自行組織的相關培訓,不列入年度培訓計劃;,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
3.在“訓練類別”中,“內訓”指公司內部講師進行培訓,“外聘”指外部講師在公司內進行培訓,“外訓”在公司外由外部講師進行培訓,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
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