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為了確保事情或工作有序有效開展,常常需要預先準備方案,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那么制定方案需要注意哪些問題呢?下面是我為大家整理的公司端午節(jié)員工福利方案(精選5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司端午節(jié)員工福利方案1

一、目的

端午佳節(jié)即將到來,為營造節(jié)日歡快氣氛,體現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛,增強員工對公司的歸屬感,根據(jù)公司往年慣例,發(fā)放端午節(jié)福利。

二、福利方案

1、福利對象:公司所有在職人員(目前在職人數(shù)1055人)、藍天使清潔公司保潔員(10人),結(jié)合人員招聘計劃,預計共約1100人;

2、節(jié)日物品:按每人發(fā)放一箱王老吉飲料(12罐裝),一份廣州酒家牌袋裝粽子(260g×2),約60元/人的標準購買和發(fā)放節(jié)日禮品(具體如下表)按1130份總量采購,費用預計約65780元(此費用從工會支出)。

3、禮品采購:推薦王老吉飲料及粽子均由供應商送貨上門(供應商不額外收取送貨費用),于20xx年6月18日17:30分采購回公司。

4、發(fā)放時光及方式:由人力資源行政課于20xx年6月19日下午16:00開始在公司五樓食堂門口以課室/班組為單位進行發(fā)放,由課室/班組文員根據(jù)課室/班組在職人員名單領(lǐng)取整個課室/班組的節(jié)日禮品,轉(zhuǎn)發(fā)給課室/班組人員,并將領(lǐng)取人簽名的《端午節(jié)禮品簽收登記表》交行政課存檔;駐外人員按60元/人的標準在6月份工資發(fā)放。

以上妥否,呈領(lǐng)導批示!

公司端午節(jié)員工福利方案2

端午粽子:

粽子是端午節(jié)必不可少的,反映了我們中華民族傳統(tǒng)的繼承和對偉大詩人屈原的紀念。粽子可透過聯(lián)系適宜的供應商購進。

粽子單價約12元/斤左右,員工84人所需費用:12x84=1008元

白糖:

沁陽當?shù)孛康较募荆緩S礦一般都會為員工發(fā)放降溫品(白糖、啤酒)。

白糖單價3元/斤左右,所需費用:3x848x5=1260元

加餐:

時光:端午節(jié)當天

地點:公司職工餐廳

人數(shù)及費用:

進餐人數(shù)看生產(chǎn)安排,費用10元/人(暫按30人算):10x30=300元

各項共計:

1008+1260+300=2568元。

公司端午節(jié)員工福利方案3

預算:100元左右/人

方案一:偏傳統(tǒng)的福利方案,適用于100人以內(nèi)的企業(yè)。

五芳齋的粽子+咸鴨蛋實用組合套餐,十足的節(jié)日風俗氣氛。

參考價格:

8只粽(粽子為4種口味組和)+10只咸蛋=92元

好處:簡單的采購流程,如有需要寄給父母的同事可以網(wǎng)上團購,節(jié)省運費。

弊端:重復性高,缺乏誠意,員工福利關(guān)懷無法充分的體現(xiàn)。

方案二:比較“萬精油”的方案,適用于150至500人的企業(yè)。

粽子+超市購物卡/抵用券(可以選擇公司附近的大型超市或者連鎖水果店、藥店)。

端午節(jié)送禮粽子必不可少,可以搭配購物卡/抵用卷,弘揚傳統(tǒng)文化的條件下又能讓員工自行挑選禮品。

參考價格:

一包粽子(兩只鮮肉粽9元)+購物卡/抵用券100元=109元

好處:通用、省心,比較簡單的采購可以解決員工眾口難調(diào)的情況。

弊端:太過簡單的福利內(nèi)容,顯得小氣,達不到該價位的福利豐富性。

方案三:比較個性化的方案,適用于500人以上的企業(yè)。

端午節(jié)定制企業(yè)個性化禮盒

參考價格:

多點定制福利(營養(yǎng)版):兩包粽子(不同口味2只裝)+水果禮盒+1盒茶葉+個性化禮盒包裝/定制企業(yè)logo禮盒包裝=100元左右

多點定制禮盒(實惠版):兩包粽子(不同口味2只裝)+U盤+艾草香囊+個性化禮盒包裝/定制企業(yè)logo禮盒包裝=100元左右

備注:此方案可讓企業(yè)選擇搭配內(nèi)容,也可選擇不同價位的.福利禮盒。

好處:以外包的形式交給專業(yè)的服務商可以減少相關(guān)員工的工作內(nèi)容,個性化的禮盒彰顯公司人工關(guān)懷,定制的包裝可以宣傳公司形象。

弊端:流程相對多一點點,需要準備時間早一點。

公司端午節(jié)員工福利方案4

20xx年端午節(jié)即將來臨,公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展而不辭幸勞的堅守工作崗位,同時能夠在高溫來臨之季提前送上一份清涼,公司決定發(fā)放端午節(jié)福利,具體如下:

一、發(fā)放范圍:

1.依據(jù)20xx年x月x日之前(不包含x月x日當天)公司人力資源系統(tǒng)在冊在崗的員工名單為準,進行發(fā)放。

2.20xx年x月x日開始與本公司解除勞務關(guān)系的員工將不再納入發(fā)放范圍內(nèi)。

二、發(fā)放標準

五芳齋粽子一提籃、咸鴨蛋一盒、王老吉一箱。

三、發(fā)放時間:

公司會在x月x日之前統(tǒng)一發(fā)放,請各部門人員到時候接到領(lǐng)取通知時,按標準規(guī)范,有序的進行領(lǐng)取。

公司端午節(jié)員工福利方案5

端午節(jié)將至,為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力,體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,特制定20xx年端午節(jié)員工福利發(fā)放方案,內(nèi)容如下:

一、發(fā)放對象及發(fā)放標準

發(fā)放對象:公司全體員工

發(fā)放標準:

1、入職一個月以內(nèi)員工(截止20xx年6月6日)100元/人(含一個月);

2、兩個月以上六個月以內(nèi)員工200元/人(含六個月);

3、六個月以上兩年以內(nèi)員工300元/人(含兩年)

4、兩年以上四年以內(nèi)員工400元/人(含四年);

5、四年以上六年以

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